Etsushi Hosotani 細谷越史

… Alternative Names

細谷越史ホソタニエツシ

HOSOTANI Etsushi 細谷越史

Less

Researcher Number	60368389
Other IDs
Affiliation (Current)	2025: 香川大学, 法学部, 教授
Affiliation (based on the past Project Information) *help	2020 – 2023: 香川大学, 法学部, 教授 2017: 香川大学, 法学部, 教授 2016 – 2017: 香川大学, 法学部, 准教授 2011 – 2016: 香川大学, 法務研究科, 准教授 2008 – 2009: Kagawa University, 法務研究科, 准教授
Review Section/Research Field	Principal Investigator Social law / Basic Section 05040:Social law-related
Keywords	Principal Investigator 勤務成績不良 / 解雇 / 病気 / 非違行為 / 労働者の損害賠償責任 / 損害賠償責任 / 第４次産業革命 / 日独比較 / デジタル化 / 能力不足 … More / 非違行為を理由とする解雇 / 成績不良を理由とする解雇 / 解雇制限 / 社会法学 / 民事法学 / 労働者の過誤行為責任 / 労働過程での過失 / 過誤行為 / 労働者の責任 Less

Research Projects
(5 results)
Research Products
(65 results)

デジタル化時代の労働者の損害賠償責任、能力不足や病気等による解雇等の日独比較研究Principal Investigator
- Principal Investigator
  
  細谷越史
- Project Period (FY)
  2020 – 2024
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 05040:Social law-related
- Research Institution
  Kagawa University
Systematic research on dismissal because of incorrect conduct, low-performance and disease: comparison of Japanese law and German law(Fostering Joint International Research)Principal Investigator
- Principal Investigator
  
  Etsushi Hosotani
- Project Period (FY)
  2017 – 2020
- Research Category
  
  Fund for the Promotion of Joint International Research (Fostering Joint International Research)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Kagawa University
Dismissal because of Low Performance in Japan and GermanyPrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  Etsushi Hosotani
- Project Period (FY)
  2014 – 2017
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Kagawa University
The rules of sanctions in laborrelationsPrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  HOSOTANI Etsushi
- Project Period (FY)
  2011 – 2013
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Kagawa University
Reserch of the Liability of workerPrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  HOSOTANI Etsushi
- Project Period (FY)
  2008 – 2009
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Kagawa University

[Book] Duewell, Franz Josef, Haase, Karsten 編, Arbeit und Recht im gesellschaftlichen Wanldel: 25 Jahre Gesellschaften fuer Arbeitsrecht in Deutschland und Japan2023
- Author(s)
  細谷越史　"Sanktionen wegen Pflichtverletzungen von Arbeitnehmern an einem Wendepunkt im japanischen Arbeitsrecht"（「転換期にある日本の労働法における労働者の義務違反に対するサンクション規制について」）
- Total Pages
  256
- Publisher
  Delgany Publishing
- ISBN
  9783945394380
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法　第１巻　総論・労働基準法（１）』2023
- Author(s)
  細谷越史「労働基準法16条（賠償予定の禁止）、17条（前借金相殺の禁止）、18条（強制貯金）」
- Total Pages
  716
- Publisher
  有斐閣
- ISBN
  9784641018648
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法　第1巻』（掲載確定）2023
- Author(s)
  細谷越史「労働基準法16条、17条、18条」
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Book] 村中孝史・荒木尚志編『労働判例百選〔第10版〕』2022
- Author(s)
  細谷越史「出向―新日本製鐵（日鐵運輸第2）事件」（共著）
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法』2022
- Author(s)
  細谷越史「労働基準法16条、17条、18条」（共著）（原稿提出済み）
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Book] 西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール労働基準法・労働契約法〔第2版〕』所収2020
- Author(s)
  細谷越史「［第12章］雑則労働基準法第105条の2から第113条まで」西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール労働基準法・労働契約法〔第2版〕』所収、309頁～315頁
- Total Pages
  614
- Publisher
  日本評論社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16KK0058
[Book] 西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール　労働基準法・労働契約法〔第2版〕』2020
- Author(s)
  細谷越史「［第12章］雑則　労働基準法第105条の2から第113条まで」西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール　労働基準法・労働契約法〔第2版〕』309頁～315頁、2020年（共著）
- Total Pages
  614
- Publisher
  日本評論社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Book] No.19 労働者の損害賠償責任, 労働法の争点〔第4版〕 (土田道夫・山川隆一編)2014
- Author(s)
  細谷越史
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Book] 『労働者の損害賠償責任』（香川大学法学会叢書９）2014
- Author(s)
  細谷越史
- Total Pages
  220
- Publisher
  成文堂
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Book] 労働者の損害賠償責任2014
- Author(s)
  細谷越史
- Publisher
  成文堂
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Book] 労働者の非違行為等の事例に関する普通解雇規制の再検討, 労働法と現代法の理論西谷敏先生古稀記念論集(上) (根本到・奥田香子・緒方桂子・米津孝司編)2013
- Author(s)
  細谷越史
- Publisher
  日本評論社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Book] 『労働者の損害賠償責任』2013
- Author(s)
  細谷越史
- Total Pages
  210
- Publisher
  成文堂
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Book] 第12章雑則, 別冊法学セミナーNr.220 新基本法コンメンタール労働基準法・労働契約法 (西谷敏・野田進・和田肇編)2012
- Author(s)
  細谷越史
- Publisher
  日本評論社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] 「学生アルバイトと業務上の損害・費用負担および休業時の賃金保障」2024
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  法学セミナー
  
  Volume: 69巻1号
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「ドイツにおける能力不足解雇の法理の紹介と日本の解雇法理の再検討」〈発表確定〉）2024
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日本労働法学会誌
  
  Volume: 137
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「労働者の損害賠償責任の制限および逆求償の法理についての一考察」〈発表確定〉2024
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  季刊・労働者の権利
  
  Volume: 355
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「ドイツにおける勤務成績不良・能力不足に関する解雇制限法理の紹介と検討（２）」2023
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 42巻2号 Pages: 141-183
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「ドイツにおける勤務成績不良・能力不足に関する解雇制限法理の紹介と検討（３・完）」2023
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 42巻3・4号 Pages: 421-472
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] "Die sexuelle Belaestigung am Arbeitsplatz im japanischen Arbeitsrecht"（「日本の労働法における職場のセクシュアル・ハラスメント規制について」）2023
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Zeitschrift fuer Japanisches Recht
  
  Volume: 56 Pages: 39-55
- Peer Reviewed / Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] （書評）「山本陽大著『第4次産業革命と労働法政策―労働4.0をめぐるドイツ法の動向からみた日本法の課題―」細谷越史2023
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: 751 Pages: 182-184
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「ローパフォーマーの（適切な）処遇について――労務給付の低下を理由とする解雇および労働者の能力に適合した就労を請求する権利――」（原稿提出済み）2022
- Author(s)
  細谷越史（翻訳）
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 42巻1号
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] （翻訳）「ローパフォーマーの（適切な）処遇について――労務給付の低下を理由とする解雇および労働者の能力に適合した就労を請求する権利――」2022
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 42巻1号 Pages: 49-62
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「ドイツにおける勤務成績不良・能力不足に関する解雇制限法理の紹介と検討（１）」2022
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 42巻1号 Pages: 1-46
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「ドイツにおける勤務成績不良・能力不足に関する解雇制限法理の紹介と検討（１）」（原稿提出済み）2022
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 42巻1号
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「労働世界のデジタル化―ローパフォーマーの問題は終了するか――EU一般データ保護規則および連邦データ保護法の新規制に鑑みた、技術的なプログラムによる低下した労務給付の確定、データ保護法上の諸問題、証明利用の諸課題――」2021
- Author(s)
  細谷越史（翻訳）
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 41巻1・2号 Pages: 49-62
- NAID
  120007166208
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「労働者の勤務成績不良・能力不足をめぐる解雇法理の再検討―近年の裁判例の展開をふまえて―」2021
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 40巻3・4号 Pages: 31-81
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] ”Neue Entwicklungen des Kuendigungsrechts im Bereich der "Low-Performance" in Japan”2021
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Recht der internationalen Wirtschaft
  
  Volume: 6号 Pages: 343-350
- Peer Reviewed / Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] ”Neue Entwicklungen des Kuendigungsrechts im Bereicht der "Low-Performance" in Japan”2021
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Recht der internationalen Wirtschaft、2021年発行予定
  
  Volume: 7巻
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] ”Neue Entwicklungen des Kuendigungsrechts im Bereicht der "Low-Performance" in Japan”、 2021、7号）2021年（発行予定2021
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Recht der internationalen Wirtschaft
  
  Volume: 7号
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16KK0058
[Journal Article] 「労働者の勤務成績不良・能力不足をめぐる解雇法理の再検討―近年の裁判例の展開をふまえて ―」2021
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 40巻3・4号 Pages: 31-81
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16KK0058
[Journal Article] 「損害を被った第三者に賠償した労働者から使用者に対する逆求償権が認められた事例」2020
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  『新・判例解説Watch Vol. 27』（日本評論社）
  
  Volume: 27 Pages: 257-260
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Journal Article] 「損害を被った第三者に賠償した労働者から使用者に対する逆求償権が認められた事例」2020
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  『新・判例解説Watch Vol. 27』
  
  Volume: 27 Pages: 257-260
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16KK0058
[Journal Article] 「ドイツにおける行為・態度に関する解雇法理の展開と日本法への示唆」2018
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  大阪市立大学法学雑誌
  
  Volume: 64巻1・2合併号
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 「第13章　労働法上の権利行使と不利益取扱いの禁止」2017
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  『新労働法講座　労働法の再生（第4巻）人格・平等・家族責任』
  
  Volume: -
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 「病気等を理由とする解雇の規制に関する一考察－－精神疾患のケースを中心として－－」2017
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  柴田潤子・小田敬美・籠池信宏・佐藤優希編」『三谷忠之先生古稀祝賀論文集』
  
  Volume: -
- Peer Reviewed / Acknowledgement Compliant
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 「エーディーディー事件・大阪高判平成24年7月27日（労判1062号63頁）」2017
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 36巻3・4号 Pages: 161-175
- Acknowledgement Compliant
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 「第13章　労働法上の権利行使と不利益取扱いの禁止」2017
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日本労働法学会編『講座労働法の再生(第4巻)人格・平等・家族責任』
  
  Volume: 第4巻 Pages: 297-316
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] Entwicklung und Perspektiven im japanischen Kuendigungsrecht bei schlechter oder minderer Leistung2016
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Zeitschrift fuer japanisches Recht
  
  Volume: Nr. 41
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 「No.22 業務命令－－－最2小判平成5・6・11」2016
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  村中孝史・荒木尚志編『労働判例百選〔第9版〕』
  
  Volume: 230 Pages: 48-49
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] ブルームバーグ・エル・ピー事件・東京高判平25・4・24労判1074号75頁（原審：東京地判平24・10・5労判1067号76頁）2015
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 34巻3・4号
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 労働者の秘密保持義務と競業避止義務の要件・効果に関する一考察2015
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: 663
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 金銭・物品の不足等の損害に関する労働者の責任－成果と展望－（翻訳）2015
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 35巻4号
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Journal Article] 「労働者の損害賠償責任」2014
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  土田道夫・山川隆一編『労働法の争点』
  
  Volume: 新・法律学の争点シリーズ７ Pages: 42-43
- NAID
  40005485563
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] 「労働者の非違行為等の事例に関する普通解雇規制の再検討」2013
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  根本到・奥田香子・米津孝司編『労働法と現代法の理論　西谷敏先生古稀記念論集（上）』
  
  Volume: なし Pages: 503-525
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] 郵便事業(特定郵便局局長)事件――福岡地裁平成20年2月26日判決――(労働判例962号37頁)2012
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 31巻3・4号 Pages: 51-62
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] 「郵便事業（特定郵便局局長）事件－－福岡地裁平成20年2月26日判決－－」2012
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  香川法学
  
  Volume: 31巻3・4号 Pages: 51-62
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] 「労働基準法：第１２章　雑則」2012
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  西谷敏・野田進・和田肇編『新基本コンメンタール　労働基準法・労働契約法』（日本評論社）
  
  Volume: なし Pages: 287-293
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] Entwicklung und Aufgaben der Haftungsbeschrankung des Arbeitnehmers in Japan (日本における労働者の責任制限法理の展開と展望)2011
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Zeitschrift fur Japanisches Recht
  
  Volume: Nr.32 Pages: 223-237
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] Entwicklung und Aufgaben der Haftungsbeschraenkung des Arbeitnehmers in Japan2011
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  Zeitschrift fuer Japanisches Recht
  
  Volume: 32 Pages: 223-237
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23730057
[Journal Article] ドイツ労働契約法草案2009
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日独労働法協会会報 10号
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Journal Article] 労働者に対する損害賠償請求2009
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  労働判例百選[第8版](有斐閣) 別冊ジュリスト197
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Journal Article] ドイツ労働契約法草案(共訳)2009
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日独労働法協会会報 10
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Journal Article] 労働者に対する損害賠償請求2009
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  労働判例百選〔第8版〕別冊ジュリスト197号
  
  Pages: 62-63
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Journal Article] 労働者の損害賠償責任--ドイツ法を手がかりとして--2008
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日本労働法学会誌 112号
  
  Pages: 152-163
- NAID
  40016621515
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Journal Article] 労働者の損害賠償責任-ドイツ法を手がかりとして-2008
- Author(s)
  細谷越史
- Journal Title
  
  日本労働法学会誌 112号
  
  Pages: 152-163
- NAID
  40016621515
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Presentation] 「ドイツにおけるローパフォーマンスを理由とする解雇の法理について」2023
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  労働法理論研究会８月例会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Presentation] 「ドイツにおける勤務成績不良・能力不足に関する解雇法理の紹介と検討」2023
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  日本労働法学会第１４０回大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Presentation] ”Sanktionen wegen Pflichtverletzungen von Arbeitnehmern an einem Wendepunkt in Japan（転換期にある労働者の義務違反をめぐる日本のサンクション規制について)”2022
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  「日本、ドイツそしてEUにおける労働法の現在」と題する独日労働法協会及びテイラーウェッシング法律事務所による共同シンポジウム、デュッセルドルフ
- Invited / Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Presentation] ”#MeToo-Sexuelle Belaestigung am Arbeitsplatz in Japan”（Zoomにて参加）2021
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  独日労働法協会、ブツェリウスロースクール、ハンブルク大学の共催による「ドイツと日本の職場におけるセクシュアル・ハラスメント」をめぐるオンライン学会（招待講演）
- Invited / Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01331
[Presentation] 「病気等を理由とする解雇規制のあり方について――精神疾患のケースを中心として――」2017
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  第7回四国民事実務研究会（平成29年5月24日、香川大学　四国グローバルリーガルセンター）
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Presentation] 労働法上の権利行使を理由とする不利益取扱いの禁止について2016
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  関西労働法研究会3月例会
- Place of Presentation
  大阪
- Year and Date
  2016-03-26
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Presentation] ブルームバーグ・エル・ピー事件・東京高判平25・4・24の研究2015
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  関西労働法研究会4月例会
- Place of Presentation
  大阪
- Year and Date
  2015-04-25
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Presentation] 解雇回避手段としての業務改善計画（PIP）の後になされた勤務成績不良を理由とする解雇の効力－ブルームバーグ・エル・ピー事件（東京高判平25・4・24労判1074号75頁（原審：東京地判平24・10・5労判1067号76頁））2015
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  関西労働法研究会
- Place of Presentation
  大阪
- Year and Date
  2015-04-25
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26380079
[Presentation] 労働者の損害賠償責任--ドイツ法を手がかりとして2008
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  日本労働法学会第115回大会
- Place of Presentation
  熊本大学
- Year and Date
  2008-05-18
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040
[Presentation] 労働者の損害賠償責任制限法理2008
- Author(s)
  細谷越史
- Organizer
  日本労働法学会第115回大会
- Place of Presentation
  熊本大学
- Year and Date
  2008-05-18
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730040

Etsushi Hosotani 細谷 越史

細谷 越史 ホソタニ エツシ

HOSOTANI Etsushi 細谷 越史

Research Projects

Research Products

デジタル化時代の労働者の損害賠償責任、能力不足や病気等による解雇等の日独比較研究Principal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Systematic research on dismissal because of incorrect conduct, low-performance and disease: comparison of Japanese law and German law(Fostering Joint International Research)Principal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Dismissal because of Low Performance in Japan and GermanyPrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

The rules of sanctions in laborrelationsPrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Reserch of the Liability of workerPrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

[Book] Duewell, Franz Josef, Haase, Karsten 編, Arbeit und Recht im gesellschaftlichen Wanldel: 25 Jahre Gesellschaften fuer Arbeitsrecht in Deutschland und Japan2023

Author(s)

Total Pages

Publisher

ISBN

Data Source

[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法 第１巻 総論・労働基準法（１）』2023

Author(s)

Total Pages

Publisher

ISBN

Data Source

[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法 第1巻』（掲載確定）2023

Author(s)

Publisher

Data Source

[Book] 村中孝史・荒木尚志編『労働判例百選〔第10版〕』2022

Author(s)

Publisher

Data Source

[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法』2022

Author(s)

Publisher

Data Source

[Book] 西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール 労働基準法・労働契約 法〔第2版〕』所収2020

Author(s)

Total Pages

Publisher

Data Source

[Book] 西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール 労働基準法・労働契約法〔第2版〕』2020

Author(s)

Total Pages

Publisher

Data Source

[Book] No.19 労働者の損害賠償責任, 労働法の争点〔第4版〕 (土田道夫・山川隆一編)2014

Author(s)

Publisher

Data Source

[Book] 『労働者の損害賠償責任』（香川大学法学会叢書９）2014

Author(s)

Total Pages

Publisher

Data Source

[Book] 労働者の損害賠償責任2014

Author(s)

Etsushi Hosotani 細谷越史

細谷越史ホソタニエツシ

HOSOTANI Etsushi 細谷越史

[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法　第１巻　総論・労働基準法（１）』2023

[Book] 荒木尚志・岩村正彦・村中孝史・山川隆一編『注釈労働基準法・労働契約法　第1巻』（掲載確定）2023

[Book] 西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール労働基準法・労働契約法〔第2版〕』所収2020

[Book] 西谷敏・野田進・和田肇編『新基本法コンメンタール　労働基準法・労働契約法〔第2版〕』2020

[Book] 労働者の非違行為等の事例に関する普通解雇規制の再検討, 労働法と現代法の理論西谷敏先生古稀記念論集(上) (根本到・奥田香子・緒方桂子・米津孝司編)2013

[Book] 第12章雑則, 別冊法学セミナーNr.220 新基本法コンメンタール労働基準法・労働契約法 (西谷敏・野田進・和田肇編)2012