KUWAMURA YUMIKO 桑村裕美子

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KUWAMURA Yumiko 桑村裕美子

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Researcher Number	70376391
Other IDs
Affiliation (Current)	2025: 東北大学, 法学研究科, 教授
Affiliation (based on the past Project Information) *help	2024: 東北大学, 法学(政治学)研究科(研究院), 教授 2021 – 2023: 東北大学, 法学研究科, 教授 2016 – 2020: 東北大学, 法学研究科, 准教授 2012 – 2016: 東北大学, 法学(政治学)研究科(研究院), 准教授 2014: 東北大学, 大学院法学研究科, 准教授 … More 2008 – 2009: Tohoku University, 大学院・法学研究科, 准教授 2006: Univ. of Tokyo, Graduate Schools of Law and Politics, Research Associate, 大学院法学政治学研究科, 助手 2004 – 2005: 東京大学, 大学院・法学政治学研究科, 助手 Less
Review Section/Research Field	Principal Investigator Basic Section 05040:Social law-related / Social law Except Principal Investigator Social law / Civil law
Keywords	Principal Investigator 労働組合 / 労働協約 / 非雇用型就業者 / 非雇用型就業 / 団体交渉 / 協約単一原則 / 協約自治 / 従業員代表 / 労働者代表 / ドイツ・モバイルワーク法案 … More / 住居の不可侵性 / 安全配慮義務 / 在宅勤務の権利義務 / テレワークの請求権 / 在宅勤務 / テレワーク / デジタル化 / 労働法と経済法の競合 / 協約交渉・争議行為 / 団体交渉制度 / 非雇用就業者 / 自営業者 / 個人事業主の就業条件 / フリーランス / 労働組合法 / 勤労者 / 憲法28条 / 憲法28条の勤労者 / 協約単一法 / 労働協約の規範的効力 / 労働協約制度 / 団結権 / 団結権保障 / 憲法28条の主体 / 労働協約法理 / 労組法上の労働者 / 労働者類似の者 / 規範的効力 / 企業別協約 / ドイツ産別組合 / ドイツ労働法 / 国家規制と労使自治 / ドイツ労働協約制度 / 集団的労働条件決定 / 労使自治 / 労働者保護法の規制手法 / 規制緩和 / 柔軟化 / 労働関係の多様化 / 国家規制 … More Except Principal Investigator 立法史料 / 集団的労使関係 / 社会法学 / 労働法 / 立法史 / 集団的労働関係 / 比較法 / 労働組合法 / 労使関係法 / Employment Contract Law / systems for establishing working conditions / employment model / 紛争処理 / 労働契約 / 労働契約法 / 労働条件設定システム / 雇用モデル / 法の実現手法 / ソフトロー / コンプライアンス / 労働紛争の解決 / 労働法の実効性確保 / 親権法 / 親子法 / 相続法 / 親族法 / 家族法改正 Less

AI・アルゴリズムによる就労管理と法規制のあり方に関する比較法的研究Principal Investigator
- Principal Investigator
  
  桑村裕美子
- Project Period (FY)
  2024
- Research Category
  
  Fund for the Promotion of Joint International Research (Fostering Joint International Research)
- Review Section
  
  Basic Section 05040:Social law-related
- Research Institution
  Tohoku University
労働者のテレワークをめぐる権利義務論に着目した日独比較法研究Principal Investigator
- Principal Investigator
  
  桑村裕美子
- Project Period (FY)
  2023 – 2025
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 05040:Social law-related
- Research Institution
  Tohoku University
Comparative Study on Collective Bargaining System for Self-Employed Persons: Labour Law and Competition Law PerspectivePrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  Kuwamura Yumiko
- Project Period (FY)
  2020 – 2022
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 05040:Social law-related
- Research Institution
  Tohoku University
Study on the legal theory of collective autonomy from the view of Article 28 of the Constitution in JapanPrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  Kuwamura Yumiko
- Project Period (FY)
  2017 – 2019
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Tohoku University
Basic Study for Reestablishment of Collective Labor Relations Law -- Beyond the "Trade Union Law"
- Principal Investigator
  
  Nakakubo Hiroya
- Project Period (FY)
  2016 – 2018
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Hitotsubashi University
Comprehensive Research on Measures for Implementation of Labour and Employment Laws
- Principal Investigator
  
  YAMAKAWA Ryuichi
- Project Period (FY)
  2014 – 2016
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  The University of Tokyo
A comparative study on workers' representatives: from the view of the new development of German system of collective autonomiePrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  KUWAMURA YUMIKO
- Project Period (FY)
  2014 – 2015
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Tohoku University
Basic and Cross-disciplinary Study for the Reform of Inheritance Law
- Principal Investigator
  
  MIZUNO Noriko
- Project Period (FY)
  2012 – 2014
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (A)
- Research Field
  
  Civil law
- Research Institution
  Tohoku University
Study on flexibilization of the system of establishing working conditionsPrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  KUWAMURA Yumiko
- Project Period (FY)
  2008 – 2009
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  Tohoku University
Legislative research on Employment Contract Law and Dispute Resolution Systems in light of employment diversification
- Principal Investigator
  
  ARAKI Takashi
- Project Period (FY)
  2004 – 2006
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
- Research Field
  
  Social law
- Research Institution
  The University of Tokyo

All 2024 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2009 2008

All Journal Article Presentation Book

[Book] 労働法ケースブック2024
- Author(s)
  神吉知郁子、皆川宏之編著、桑村裕美子ほか著
- Total Pages
  356
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23K01123
[Book] 「労働者か自営業者か―方法論と比較法―」橋本陽子編『ＥＵ・ドイツの労働者概念と労働時間法』2020
- Author(s)
  ロルフ・ヴァンク（桑村裕美子翻訳）
- Total Pages
  188
- Publisher
  信山社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Book] 労働組合法立法史料研究Ⅳ2017
- Author(s)
  労働関係法令立法史料研究会（渡辺章、中窪裕也、竹内（奥野）寿、富永晃一、野川忍、野田進、神吉知郁子、桑村裕美子、仁田道夫、土田道夫、細川良、和田肇）
- Total Pages
  168
- Publisher
  労働政策研究・研修機構
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16H03555
[Book] 労働者保護法の基礎と構造―法規制の柔軟化を契機とした日独仏比較法研究2016
- Author(s)
  桑村裕美子
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 職場のトラブル解決の手引き（改訂版）（野川忍監修）2016
- Author(s)
  桑村裕美子
- Total Pages
  418
- Publisher
  労働政策研究・研修機構（186頁-217頁分担）
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015
[Book] The Right to Strike: Japan, The Right to Strike - a Comparative View-2014
- Author(s)
  Bernd Waas (ed.), Effrosyni Bakirtzim Hadara Bar-Mor, Florian Burger, Tankut Centel, Charles Chapman Lopez, Charles B. Craver, Darcy du Toit, Flor Espinoza Huacon, Hugo Fernandez Brignoni, Piotr Grzebyk, Michal Horovitz, Mijke Houwerzijl, Petr Hurka, Caroline Johansson, Edit Kajtar, Anthony Kerr, Yumiko Kuwamura etc.
- Total Pages
  621
- Publisher
  Kluwer Law International
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 有期雇用法制ベーシックス2014
- Author(s)
  荒木尚志編著、桑村裕美子、原昌登、池田悠、櫻庭涼子
- Total Pages
  248
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 労働問題リサーチセンター報告書『企業行動の変化と労働法政策の課題』2014
- Author(s)
  山川隆一、成田史子、施穎弘、池田悠、土岐将仁、仲琦、高橋奈々、桑村裕美子、車東昱、朴孝淑、河野奈月、長谷川珠子、富永晃一、石崎由希子
- Total Pages
  404
- Publisher
  労働問題リサーチセンター
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 論点体系・判例労働法４2014
- Author(s)
  菅野和夫＝安西愈＝野川忍編（桑村裕美子）
- Total Pages
  303
- Publisher
  第一法規
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Book] 論点体系・判例労働法４2014
- Author(s)
  菅野和夫＝安西愈＝野川忍編、石井妙子、鴨田哲郎、桑村裕美子、佐々木亮、関根由紀、徳住堅治、藤田進太郎、水口洋介、森利和、山川隆一
- Total Pages
  303
- Publisher
  第一法規
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] Aktuelle arbeitsrechtliche Herausforderungen in Japan und Deutschland.2014
- Author(s)
  Martin Henssler und Kazuaki Tezuka (Hrs.),　Takashi Araki, Rolf Wank, Jan Schell, Yumiko Kuwamura, Martin Henssler, Yoko Hashimoto, Peter Hanau, Ulrich Becker, Kazuaki Tezuka, Kazuo Sugeno and Ulrich Preis.
- Total Pages
  179
- Publisher
  Heymanns Verlag Gmbh
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 有期雇用法制ベーシックス2014
- Author(s)
  荒木尚志編著（桑村裕美子）
- Total Pages
  248
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Book] 論点体系・判例労働法１2014
- Author(s)
  菅野和夫＝安西愈＝野川忍編、浅野高宏、岩出誠、小畑史子、笠木映里、加茂善仁、軽部龍太郎、川田琢之、木下潮音、桑村裕美子、櫻庭涼子、嵩さやか、土田道夫、富永晃一、中窪裕也、中町誠、野川忍
- Total Pages
  613
- Publisher
  第一法規
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 論点体系・判例労働法３2014
- Author(s)
  菅野和夫＝安西愈＝野川忍編、岩本充史、小畑史子、加藤純子、君和田伸仁、黒田有志弥、桑村裕美子、佐久間大輔、田島啓己、寺前隆、外井浩志、中野妙子、永野仁美、中山慈夫、本田敦子、渡邊岳
- Total Pages
  529
- Publisher
  第一法規
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Book] 論点体系・判例労働法１2014
- Author(s)
  菅野和夫＝安西愈＝野川忍編（桑村裕美子）
- Total Pages
  613
- Publisher
  第一法規
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Book] 論点体系・判例労働法３2014
- Author(s)
  菅野和夫＝安西愈＝野川忍編（桑村裕美子）
- Total Pages
  529
- Publisher
  第一法規
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Book] 『社会法制・家族法制における国家の介入』2013
- Author(s)
  桑村裕美子
- Publisher
  有斐閣
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Book] ドイツ弁護士法と労働法の現在2013
- Author(s)
  森勇、米津孝司編（桑村裕美子翻訳）
- Total Pages
  274
- Publisher
  中央大学出版部
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Book] 労働法改革～参加による公正・効率社会の実現(水町勇一郎・連合総研編)2009
- Author(s)
  桑村裕美子
- Publisher
  日本経済新聞出版社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Book] 「労使関係法制」『労働法改革～参加による公正・効率社会の実現』(水町勇一郎・連合総研編)2009
- Author(s)
  桑村裕美子
- Publisher
  日本経済新聞出版社
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 日本における自営的就業と労働法・社会保障法－フリーランスの保護をめぐる政策の現状と課題－2022
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  社会保障法研究
  
  Volume: 16 Pages: 167-183
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] ドイツにおける労働協約の拡張適用制度の研究～一般的拘束力宣言制度における行政機関の権限とその限界2022
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学
  
  Volume: 85巻4号 Pages: 74-104
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] 労働協約による労働条件の不利益変更－朝日火災海上保険（石堂）事件2022
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  労働判例百選（第10版）別冊ジュリスト
  
  Volume: 257号 Pages: 186-187
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] 労働法における集団の意義・再考－労働者代表による労働条件決定をめぐる法的課題2022
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: 747 Pages: 20-30
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] Sauvegarde de l'emploi des travailleurs en periode de la covid-19. Un regard sur le Japon2022
- Author(s)
  Yumiko Kuwamura (Francis Kessler氏による翻訳)
- Journal Title
  
  Revue de droit du travail
  
  Volume: 12 Pages: 741-746
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] 労働協約の地域的拡張適用――UAゼンセンヤマダ電機労働組合ほか申立て事案（中労委決議・令和3・8・4，厚労相決定・令和3・9・22）の検討2022
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  ジュリスト
  
  Volume: 1567号 Pages: 79-84
- NAID
  40022801315
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] Antworten des japanischen Arbeitsrechts auf die Corona-Krise2021
- Author(s)
  Yumiko Kuwamura
- Journal Title
  
  Zeitschrift fuer Japanisches Recht
  
  Volume: Bd. 26, Nr.51 Pages: 33-52
- Peer Reviewed / Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] 「働き方の多様化と労働法・経済法の役割―労働法の立場からの問題提起」2020
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働法学会誌
  
  Volume: 133 Pages: 202-205
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] Antworten des japanischen Arbeitsrechts auf die Corona-Krise2020
- Author(s)
  Yumiko Kuwamura
- Journal Title
  
  Max Planck Institute for Comparative and International Private Law, Research Paper Series
  
  Volume: No. 20/20 Pages: 47-63
- Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Journal Article] 使用者と労働組合間の合意による賃金債権放棄の可否と賃金支払を一部猶予する労働協約の規範的効力[最高裁平成31.4.25判決]2019
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  論及ジュリスト
  
  Volume: 30 Pages: 178-186
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] 労働法学における比較法の今日的意義2019
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: 705 Pages: 46-50
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] 「ドイツ労働法の適用対象者の検討―独立就業者（Selbstaendige）の保護の必要性・範囲・内容に注目して」2019
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学（東北大学）
  
  Volume: 83 Pages: 1-37
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] ドイツにおける団結権保障と協約単一法の合憲性―連邦憲法裁判所2017年7月17日判決の理論的検討2018
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  河上正二ほか編『人間の尊厳と法の役割 ― 民法・消費者法を超えて』信山社（図書所収論文）
  
  Volume: 1
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16H03555
[Journal Article] ドイツにおける団結権保障と協約単一法の合憲性―連邦憲法裁判所2017年7月17日判決の理論的検討2018
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  河上正二・大澤彩編『廣瀬久和先生古稀記念　人間の尊厳と法の役割』
  
  Volume: - Pages: 595-617
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] Japan (Chapter 8)2018
- Author(s)
  Ryuichi Yamakawa & Yumiko Kuwamura
- Journal Title
  
  Mironi & Schlachter (eds), Regulating Strikes in Essential Services - A Comparative "Law in Action" Perspective
  
  Volume: - Pages: 221-245
- Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] ドイツ法コメント：労使関係法の基盤形成と今日における意義2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  季刊労働法
  
  Volume: 257号 Pages: 55-58
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16H03555
[Journal Article] 労働時間の法政策的検討―2015年労働基準法改正案を中心として2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: 679号 Pages: 9-17
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015
[Journal Article] 特集：戦後労使関係法制の比較法研究―1950年を切り口に「ドイツ法コメント：労使関係法の基盤形成と今日における意義」2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  季刊労働法
  
  Volume: 257号 Pages: 55-58
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] ドイツ協約単一法の合憲性～連邦憲法裁判所2017年7月11日判決の意義～2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  季刊労働法
  
  Volume: 259号 Pages: 135-141
- NAID
  40021418954
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] 労働協約の規範的効力2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働法学会編『講座労働法の再生』日本評論社（図書所収論文）
  
  Volume: 5巻 Pages: 105-122
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16H03555
[Journal Article] ドイツ協約単一法の合憲性--連邦憲法裁判所2017年7月11日判決の意義2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  季刊労働法
  
  Volume: 259号 Pages: 135-141
- NAID
  40021418954
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16H03555
[Journal Article] 労働協約の規範的効力2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  講座労働法の再生　第5巻　労使関係法の理論課題
  
  Volume: ５ Pages: 105-122
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Journal Article] ユニオンショップ協定の効力-三井倉庫港運事件2016
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  別冊ジュリスト
  
  Volume: 230号 Pages: 168-169
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16H03555
[Journal Article] 団体交渉・労働協約の機能と新たな法的役割―非正規労働者および非雇用就業者をめぐる解釈問題の検討を通じて2016
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法律時報
  
  Volume: １０９６号 Pages: 22-29
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Journal Article] 労働者災害補償保険法の療養補償給付を受ける労働者につき、使用者が労働基準法81条の打切補償を支払うことにより同法19条1項ただし書の適用を受け、同項本文の解雇制限が解除されるとされた事例2016
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  判例評論
  
  Volume: 690号 Pages: 168-172
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015
[Journal Article] 似て非なるもの―労働協約と労使協定2015
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: 657号 Pages: 26-27
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015
[Journal Article] 似て非なるもの―労働協約と労使協定2015
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働研究雑誌
  
  Volume: ６５７号 Pages: 26-27
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Journal Article] 労働時間法制をめぐる動向と展望―労働基準法等の一部を改正する法律案の意義と課題2015
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  ジュリスト
  
  Volume: １４８２号 Pages: 49-55
- NAID
  40020496662
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Journal Article] 労働時間法制をめぐる動向と展望―労働基準法等の一部を改正する法律案の意義と課題2015
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  ジュリスト
  
  Volume: 1482号 Pages: 49-55
- NAID
  40020496662
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015
[Journal Article] 労働協約の法的性質と効力2014
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  ジュリスト増刊『労働法の争点〔第3版〕』
  
  Volume: 7 Pages: 184-185
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Journal Article] 使用者の反組合的行為に対する損害賠償請求の可否ー名古屋自動車学校事件2014
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学（東北大学）
  
  Volume: 78(4) Pages: 68-77
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26780030
[Journal Article] 使用者の反組合的行為に対する損害賠償請求の可否－名古屋自動車学校事件2014
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法學
  
  Volume: 78巻 Pages: 68-77
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015
[Journal Article] 「欧州諸国との比較におけるドイツ労働法の最近の展開 (翻訳)」2013
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  ソフトロー研究
  
  Volume: 21号 Pages: 123-138
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Journal Article] 労働者に帰責性のない不就労日と労基法39条の出勤率算定――八千代交通事件（平成25.6．6最高一小判）〈判例クローズアップ〉2013
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学教室
  
  Volume: 397号 Pages: 36-42
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Journal Article] 協約自治制度と国家介入のあり方：ドイツ集団的労働法の新展開を契機として2013
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  東北法学会会報
  
  Volume: 31号 Pages: 1-2
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Journal Article] Gestaltung kollektiver Arbeitsbedingungen und Minderheitenschutz in Japan2012
- Author(s)
  Yumiko Kuwamura
- Journal Title
  
  Recht der internationalen Wirtschaft 2012
  
  Volume: Heｆt12 Pages: 839-844
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-24243013
[Journal Article] 労働者保護法の現代的展開～労使合意に基づく法規制柔軟化をめぐる比較法的考察2009
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働法学会誌 114巻
  
  Pages: 95-109
- NAID
  40017258070
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働者保護法の現代的展開～労使合意に基づく法規制柔軟化をめぐる比較法的考察2009
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  日本労働法学会誌 114
  
  Pages: 95-109
- NAID
  40017258070
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] フランス労働法における規制手法の新展開～労働者保護規制の柔軟化と労働協約および個別労働契約の役割2009
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学(東北大学) 73巻
  
  Pages: 591-629
- NAID
  40016976095
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] フランス労働法における規制手法の新展開-労働者保護規制の柔軟化と労働協約および個別労働契約の役割2009
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  東北大学法学 73
  
  Pages: 591-629
- NAID
  40016976095
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働条件決定における国家と労使の役割(一)-労使合意に基づく労働条件規制柔軟化の可能性と限界2008
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学協会雑誌 125巻5号
  
  Pages: 881-967
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働条件決定における国家と労使の役割(六・完)-労使合意に基づく労働条件規制柔軟化の可能性と限界2008
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学協会雑誌 125巻10号
  
  Pages: 2216-2277
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働条件決定における国家と労使の役割(三)-労使合意に基づく労働条件規制柔軟化の可能性と限界2008
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学協会雑誌 125巻7号
  
  Pages: 1297-1660
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働条件決定における国家と労使の役割(五)-労使合意に基づく労働条件規制柔軟化の可能性と限界2008
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学協会雑誌 125巻9号
  
  Pages: 1991-2060
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働条件決定における国家と労使の役割(四)-労使合意に基づく労働条件規制柔軟化の可能性と限界2008
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学協会雑誌 125巻8号
  
  Pages: 1683-1752
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Journal Article] 労働条件決定における国家と労使の役割(二)-労使合意に基づく労働条件規制柔軟化の可能性と限界2008
- Author(s)
  桑村裕美子
- Journal Title
  
  法学協会雑誌 125巻6号
  
  Pages: 1250-1301
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20730038
[Presentation] Foerderung einer diversifizierten Arbeitswelt durch das japanische Arbeitsrecht2024
- Author(s)
  Yumiko Kuwamura
- Organizer
  Aktuelle Entwicklungen im japanischen Recht: Vortraege und Diskussion in deutscher und englischer Sprache, Max-Planck-Institut fuer auslaendisches und internationales Privatrecht, Hamburg
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-23K01123
[Presentation] 日本における自営的就労と労働法・社会保障法2022
- Author(s)
  桑村裕美子
- Organizer
  東アジア社会保障法フォーラム
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K01325
[Presentation] 「働き方の多様化と労働法・経済法の役割―労働法の立場からの問題提起」2019
- Author(s)
  桑村裕美子
- Organizer
  日本労働法学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03403
[Presentation] Atypische Beschäftigung und Arbeitsrecht in Japan2017
- Author(s)
  桑村裕美子
- Organizer
  Nachhaltiges Arbeits- und Sozialrecht in der alternden Gesellschaft in Japan und Deutschland
- Place of Presentation
  ボン（ドイツ）
- Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-26285015

1. TOMINAGA Koichi (30436498)

# of Collaborated Projects: 2 results

# of Collaborated Products: 1 results
2. MIZUNO Noriko (40114665)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
3. OMURA Atsushi (30152250)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
4. HAYAKAWA Shinichiro (40114615)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
5. KOGAYU Taro (40247200)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
6. SHIBUYA Masahiro (80216035)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
7. KUBONO Emiko (70261948)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
8. DAKE Sayaka (00302646)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
9. ABE Yusuke (20507800)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
10. ISHIWATA Harumi (10547821)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
11. YAMAKAWA Ryuichi (60158079)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
12. ARAKI Takashi (60175966)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
13. Nakakubo Hiroya (90134436)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
14. 池田悠 (00456097)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
15. 石崎由希子 (50547817)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
16. 竹内寿 (10313058)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
17. 野川忍 (30180714)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
18. 土田道夫 (40183868)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
19. 神吉知郁子 (60608561)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
20. 野田進 (90144419)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
21. WATANABE Akira

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
22. NITTA Michio

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
23. HOSOKAWA Ryo

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results
24. WADA Hajime

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 1 results

KUWAMURA YUMIKO 桑村 裕美子

KUWAMURA Yumiko 桑村 裕美子

Research Projects

Research Products

Co-Researchers

AI・アルゴリズムによる就労管理と法規制のあり方に関する比較法的研究Principal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

労働者のテレワークをめぐる権利義務論に着目した日独比較法研究Principal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Comparative Study on Collective Bargaining System for Self-Employed Persons: Labour Law and Competition Law PerspectivePrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Study on the legal theory of collective autonomy from the view of Article 28 of the Constitution in JapanPrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Basic Study for Reestablishment of Collective Labor Relations Law -- Beyond the "Trade Union Law"

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Comprehensive Research on Measures for Implementation of Labour and Employment Laws

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

A comparative study on workers' representatives: from the view of the new development of German system of collective autonomiePrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Basic and Cross-disciplinary Study for the Reform of Inheritance Law

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Study on flexibilization of the system of establishing working conditionsPrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

Legislative research on Employment Contract Law and Dispute Resolution Systems in light of employment diversification

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

[Book] 労働法ケースブック2024

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Data Source

[Book] 「労働者か自営業者か―方法論と比較法―」橋本陽子編『ＥＵ・ドイツの労働者概念と労働時間法』2020

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Publisher

Data Source

[Book] 労働組合法立法史料研究Ⅳ2017

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Publisher

Data Source

KUWAMURA YUMIKO 桑村裕美子

KUWAMURA Yumiko 桑村裕美子