藤川久昭 FUJIKAWA Hisaaki

研究者番号	30286223
その他のID
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所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記	2007年度 – 2019年度: 青山学院大学, 法学部, 教授 2005年度 – 2006年度: 青山学院大学, 法学部, 助教授 2001年度 – 2002年度: 青山学院大学, 法学部, 助教授 1997年度 – 1998年度: 青山学院大学, 法学部, 助教授 1997年度 – 1998年度: 青山学院大学, 法学部, 講師
審査区分/研究分野	研究代表者社会法学 / 社会法学研究代表者以外公法学 / 地域研究 / 社会法学
キーワード	研究代表者アジア労働法 / 労使関係 / アジア法 / 労働法 / 非典型雇用 / 法学 / 法整備支援 / ILO / ILO(国際労働機関) / 国際公正労働基準 … もっと見る / アジア / 労使紛争処理 / 労働組合法 / 結社の自由 / 団結権 / human resource management / employment law / labor disputes resolution / labor attorney / 組合役員 / 人事コンサル / 専門家育成・活用 / 社会保険労務士 / 比較法 / 労働組合 / 労働争議 / 派遣労働 / パートタイム労働 / 東南アジア / 東アジア / 国際公正労働基準法 / 国際研究者交流 / アジア労使関係 / 国際情報交換 / ジェンダー / 労使紛争 / 社会保障 / 法制整備支援 / 国際労働機関 / 労働契約 / 公正労働基準 / 労働契約法 / 労使関係法 / インドネシア / カンボジア / 世界貿易機構 / アジア諸国の労働法 / 労働市場法制 / 労使関係法制 / WB(世界貿易機構) / 欧州連合 / 国際金融機構 / IT / ACAS / イギリス / 紛争処理機関 / 労働紛争処理 … もっと見る研究代表者以外労働組合 / 労働法 / 社会構成主義 / 労働安全衛生 / 非正規労働 / 経済学 / 社会学 / 政治学 / 法学 / 労働NGO / 労使紛争 / 労働問題 / 現代中国 / 中国のリベラリズム / 日中雇用・労使関係 / 非正規雇用労働問題 / 習近平体制 / 労働社会 / 労働 / 中国社会 / 中国 / 労働条件 / 雇用 / 労使関係 / 協同体 / 包摂 / ケア / 縮小社会 / Asia / Fair Labor Standards / Labor Disputes Resolution / Compulsory Ar-bitration / Economic Development Policy / Authoritarian Dictatorship / 団体交渉 / 開発独裁 / 経済の自由 / 労働基準 / 経済発展 / コア労働基準 / 国際労働機関 / コンセンサス / 和解 / 労使紡争処理機関 / アジア / ILO / 公正労働基準 / 労働紛争処理 / 強制仲裁 / 経済発展政策 / 権威主義的体制 / 公法学 / 行政法 / 構成主義 / 社会連帯 / ガバナンス / リスク / 市民社会 / 子ども法 / まちづくり / 景観 / 市民参加 / 専門職 / 状態責任 / 教育基本法 / 自己責任 / 戦後責任 / アカウンタビリティ / 関係 / 責任 / 参加 / 構造改革型統治システム隠す

東アジア諸国における結社の自由の法的・実態分析研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2017 – 2019
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
中国における習近平時代の労働社会――労働運動をめぐる法・政治・経済体制のゆくえ
- 研究代表者
  
  石井知章
- 研究期間 (年度)
  2016 – 2019
- 研究種目
  
  基盤研究(A)
- 研究分野
  
  地域研究
- 研究機関
  明治大学
縮小社会における公法システムの学際的研究―ケア・包摂・協同体
- 研究代表者
  
  角松生史
- 研究期間 (年度)
  2015 – 2017
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  公法学
- 研究機関
  神戸大学
東アジア諸国における労働争議の法的・実態分析研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2014 – 2016
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
公法学からの市民社会への学際的・構成主義的接近―リスク・ガバナンス・社会連帯
- 研究代表者
  
  角松生史
- 研究期間 (年度)
  2012 – 2014
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  公法学
- 研究機関
  神戸大学
東アジア諸国における非典型雇用の法的・実態分析研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2011 – 2013
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
構造改革型統治システムへの公法学を軸とした学際的接近-社会構成主義的視点の導
- 研究代表者
  
  角松生史
- 研究期間 (年度)
  2009 – 2011
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  公法学
- 研究機関
  神戸大学
東アジア諸国における労働法整備支援と労働契約法制の展開研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2008 – 2010
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
ILOの技術協力活動と法整備支援~インドネシア・カンボジア労働法制を素材にして研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2007 – 2008
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
雇用・労働分野における専門家の育成・活用の現状と法制度のあり方に関する調査研究研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2005 – 2006
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
国際公正労働基準の法的再構成〜特にアジア諸国の労働法制との関係を念頭に研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  2001 – 2002
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
労働紛争処理機関法制の比較法的・機能的考察研究代表者
- 研究代表者
  
  藤川久昭
- 研究期間 (年度)
  1997 – 1998
- 研究種目
  
  奨励研究(A)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  青山学院大学
アジア諸国の労働法
- 研究代表者
  
  香川孝三
- 研究期間 (年度)
  1997 – 1998
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  社会法学
- 研究機関
  神戸大学

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すべて雑誌論文学会発表図書

[図書] 裁判例から学ぶ建設業のメンタルヘルス2016
- 著者名/発表者名
  藤川久昭(監修・著）
- 総ページ数
  71
- 出版者
  建設業労働災害防止協会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15H03290
[図書] 現代国家と市民社会の構造転換と法－学際的アプローチ2016
- 著者名/発表者名
  角松生史／山本顕治／小田中直樹／桑原勇進／小玉重夫／佐々木弘通／進藤兵／都築幸恵／長谷川貴彦／藤川久昭／横田光平／世取山洋介
- 総ページ数
  300
- 出版者
  日本評論社
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15H03290
[図書] 裁判例から学ぶ建設業のメンタルヘルス2016
- 著者名/発表者名
  藤川久昭監修著
- 総ページ数
  71
- 出版者
  建設業労働災害協会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[図書] 藤川久昭（編著）『海外派遣者ハンドブック-インドネシア編』2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭（編著）
- 総ページ数
  165
- 出版者
  日本在外企業協会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[図書] (単編著)海外派遣者ハンドブック・インドネシア編2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 総ページ数
  165
- 出版者
  日本在外企業協会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] 弁護士・労働法研究者からみた、職場におけるメンタルヘルス問題の重大さ・難しさ（１）2017
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  建設の安全
  
  巻: 平成29年1・2号ページ: 24-25
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[雑誌論文] 弁護士・労働法研究者からみた、職場におけるメンタルヘルス問題の重大さ・難しさ（１）2017
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  建設の安全
  
  巻: 530 ページ: 24-25
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15H03290
[雑誌論文] 誠実交渉義務：カール・ツアイス事件2016
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  別冊ジュリスト〔労働判例百選　第９版〕
  
  巻: 230 ページ: 280-281
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[雑誌論文] 職場における紐帯と法─安全配慮義務法理と新しい合意法理を素材にして2016
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  現代国家と市民社会の構造転換と法－学際的アプローチ
  
  巻: 書籍ページ: 289-310
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[雑誌論文] 判例評釈：誠実交渉義務：カール・ツアイス事件2016
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  別冊ジュリスト〔労働判例百選　第９版〕
  
  巻: 230 ページ: 280-281
- 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15H03290
[雑誌論文] ワーク・ライフ・バランス従業員のダイバーシティを踏まえた人事労務管理が法的に求められる : いわゆるマタ・ハラ最高裁判決が示した合意法理[平成26.10.23]2015
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  経営センサー
  
  巻: 170号ページ: 48-52
- NAID
  40020395128
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24330011
[雑誌論文] ワーク・ライフ・バランス従業員のダイバーシティを踏まえた人事労務管理が法的に求められる : いわゆるマタ・ハラ最高裁判決が示した合意法理2015
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  経営センサー
  
  巻: 170 ページ: 48-52
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[雑誌論文] インドネシアに進出した日系企業の労働問題2014
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  国際産研
  
  巻: 33 ページ: 107-145
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[雑誌論文] インドネシアにおいて日系企業が直面する主要な労務問題と法2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  アジア法研究
  
  巻: 7号ページ: 143-158
- NAID
  40020164956
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] インドネシア進出のための最新知識2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  グローバル経営
  
  巻: 2013年5月号ページ: 4-9
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] アジアの労働法と労働問題(第18回)インドネシアにおける労働と法2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  季刊労働法
  
  巻: 243 ページ: 129-139
- NAID
  40019914567
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24330011
[雑誌論文] インドネシアにおける労働と法2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  季刊労働法
  
  巻: 243号ページ: 129-139
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] インドネシア進出のための最新基礎知識 : 日外協『海外派遣者ハンドブック(インドネシア編)』発刊に先だって (特集インドネシア最新労働事情)2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  グローバル経営
  
  巻: 368 ページ: 4-9
- NAID
  40019682575
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24330011
[雑誌論文] 人生の転機と労働法2012
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  法学セミナー
  
  巻: 57(11) ページ: 6-10
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] 労働者義務論の構想2012
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  労働法学研究会報
  
  巻: 61巻10号ページ: 4-14
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-21330006
[雑誌論文] 偽装職業紹介の現状と課題2012
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  季刊労働法
  
  巻: 238号ページ: 197-206
- NAID
  40019435739
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] 偽装職業紹介の現状と課題2012
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  季刊労働法
  
  巻: 238 ページ: 197-206
- NAID
  40019435739
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24330011
[雑誌論文] 東南アジアにおける非典型雇用と移民労働2011
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  アジア法研究
  
  巻: 5号ページ: 65-68
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-21330006
[雑誌論文] 東南アジアにおける非典型雇用と移民労働2011
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  アジア法研究
  
  巻: 5号ページ: 65-68
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[雑誌論文] 職場におけるメンタルヘルスの法的問題--使用者側のとるべき措置を中心に(特集法的視点からみたメンタルヘルス)2009
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  法律のひろば 62(12)
  
  ページ: 22-33
- NAID
  40016921537
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-21330006
[雑誌論文] シンガポールにおける単純外国人労働力受け入れ法制の紹介2009
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  季刊労働法 227号
  
  ページ: 212-221
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20402011
[雑誌論文] アジアの労働法と労働問題(5)シンガポールにおける単純外国人労働力受け入れ法制の紹介2009
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  季刊労働法 227
  
  ページ: 212-221
- NAID
  40016929942
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-21330006
[雑誌論文] 社会保険労務士制度の現状と課題2007
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 雑誌名
  
  人事労務分野における専門家の可能性
  
  ページ: 55-72
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17530048
[雑誌論文] The present situation and problems Japanese Labor Attorneys system2007
- 著者名/発表者名
  Hisaaki Fujikawa
- 雑誌名
  
  The past and future of Japanese and Korean Labor Attorneys system
  
  ページ: 55-72
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17530048
[学会発表] 日本におけるセクハラと法2015
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  中日学術研究会
- 発表場所
  首都貿易経済大学（中国北京）
- 年月日
  2015-03-21
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26301009
[学会発表] アジアに進出した日系企業の労使紛争処理(インドネシア)2013
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  アジア法学会
- 発表場所
  早稲田大学
- 年月日
  2013-06-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[学会発表] 総括コメント:労働法整備支援と個別労働法制の発展～インドネシアとベトナム2012
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  アジア労働法研究会
- 発表場所
  青山学院大学
- 年月日
  2012-03-18
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[学会発表] 総括コメント, 労働法整備支援と個別労働法制の発展~インドネシアとベトナム2012
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  アジア労働法研究会
- 発表場所
  青山学院大学
- 年月日
  2012-03-18
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012
[学会発表] Delusive Self-determination' and 'Self-responsibility'2010
- 著者名/発表者名
  Hisaaki Fujikawa
- 学会等名
  International Workshop on "Policy and Accountability in Japan after the 1990's"
- 発表場所
  ルーヴェン・カトリック大学(ベルギー)(招待講演)
- 年月日
  2010-09-24
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-21330006
[学会発表] 東南アジアにおける非典型雇用と移民労働2010
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  アジア法学会
- 発表場所
  青山学院大学
- 年月日
  2010-06-20
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20402011
[学会発表] The background and development of Japanese SR system2008
- 著者名/発表者名
  Hisaaki Fujikawa
- 学会等名
  Association of International Asian Labor Law
- 発表場所
  University of International Islamic Malaysia
- 年月日
  2008-11-16
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17530048
[学会発表] 日本における社会保険労務士制度の展開と労働基準2008
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  「21世紀の労働法・労働市場」アジア地域会議(招待講演(英語))
- 発表場所
  国際イスラミックマレーシア大学
- 年月日
  2008-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19530050
[学会発表] 日本における社会保険労務士制度の展開と労働基準(英語)2008
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  「21世紀の労働法・労働市場」アジア地域会議
- 発表場所
  国際イスラムマレーシア大学招待講演
- 年月日
  2008-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20402011
[学会発表] 招待講演(英語)「日本における社会保険労務士制度の展開と労働基準」2008
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  「21世紀の労働法・労働市場」アジア地域会議
- 発表場所
  国際イスラムマレーシア大学
- 年月日
  2008-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19530050
[学会発表] 招待講演(英語)「日本における社会保険労務士制度の展開と労働基準」2008
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  「21世紀の労働法・労働市場」アジア地域会議
- 発表場所
  国際イスラムマレーシア大学
- 年月日
  2008-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20402011
[学会発表] "The background and development of Japanese SR system2008
- 著者名/発表者名
  Hisaaki Fujikawa
- 学会等名
  Association of International Asian Labour Law
- 発表場所
  University of International Islamic Malaysia
- 年月日
  2008-11-16
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17530048
[学会発表] The present situation and problems Japanese Labor Attorneys system2007
- 著者名/発表者名
  Hisaaki Fujikawa
- 学会等名
  International Symposium of KUFLS, KLAA and JFALSA
- 発表場所
  Korean University of Foreign Language Studies
- 年月日
  2007-07-06
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17530048
[学会発表] 社会保険労務士制度の現状と課題2007
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  韓国公認労務士会=全国社会保険労務士会連合会=韓国外国語大学校法科大学共催国際シンポジウム
- 発表場所
  韓国外国語大学
- 年月日
  2007-07-06
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17530048
[学会発表] アジアに進出した日系企業の労使紛争処理(インドネシア）
- 著者名/発表者名
  藤川久昭
- 学会等名
  アジア法学会
- 発表場所
  早稲田大学
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23402012

1. 村岡真知子 (80219881)

共同の研究課題数: 5件

共同の研究成果数: 0件
2. 香川孝三 (20019087)

共同の研究課題数: 5件

共同の研究成果数: 0件
3. 吉田美喜夫 (70148386)

共同の研究課題数: 5件

共同の研究成果数: 0件
4. 新谷眞人 (20405682)

共同の研究課題数: 5件

共同の研究成果数: 0件
5. 山下昇 (60352118)

共同の研究課題数: 5件

共同の研究成果数: 0件
6. 押見善久 (10399785)

共同の研究課題数: 4件

共同の研究成果数: 0件
7. 吾郷眞一 (50114202)

共同の研究課題数: 4件

共同の研究成果数: 0件
8. 山本顕治 (50222378)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
9. 角松生史 (90242049)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
10. 小田中直樹 (70233559)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
11. 桑原勇進 (40287032)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
12. 小玉重夫 (40296760)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
13. 佐々木弘通 (70257161)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
14. 進藤兵 (20242050)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
15. 都築幸恵 (00299885)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
16. 長谷川貴彦 (70291226)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
17. 横田光平 (10323627)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
18. 世取山洋介 (90262419)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
19. 楊林凱 (50433694)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 0件
20. 内野美穂

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 0件
21. 兪珍式

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
22. VANOVERBEKE Dimitri

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
23. 林和彦 (90189639)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
24. 石井知章 (90350264)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
25. 西村淳 (20746523)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
26. 戸谷義治 (10643281)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
27. 梶谷懐 (70340916)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
28. 鈴木賢 (80226505)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
29. 阿古智子 (80388842)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
30. 早川智津子 (90451492)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
31. 増田友紀乃

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
32. DIMITRI Vanoverbeke

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件

藤川 久昭 FUJIKAWA Hisaaki

研究課題

研究成果

共同研究者

東アジア諸国における結社の自由の法的・実態分析研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

中国における習近平時代の労働社会――労働運動をめぐる法・政治・経済体制のゆくえ

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

縮小社会における公法システムの学際的研究―ケア・包摂・協同体

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

東アジア諸国における労働争議の法的・実態分析研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

公法学からの市民社会への学際的・構成主義的接近―リスク・ガバナンス・社会連帯

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

東アジア諸国における非典型雇用の法的・実態分析研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

構造改革型統治システムへの公法学を軸とした学際的接近-社会構成主義的視点の導

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

東アジア諸国における労働法整備支援と労働契約法制の展開研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

ILOの技術協力活動と法整備支援~インドネシア・カンボジア労働法制を素材にして研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

雇用・労働分野における専門家の育成・活用の現状と法制度のあり方に関する調査研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

国際公正労働基準の法的再構成〜特にアジア諸国の労働法制との関係を念頭に研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

労働紛争処理機関法制の比較法的・機能的考察研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

アジア諸国の労働法

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

藤川久昭 FUJIKAWA Hisaaki

[雑誌論文] 弁護士・労働法研究者からみた、職場におけるメンタルヘルス問題の重大さ・難しさ（１）2017

[雑誌論文] ワーク・ライフ・バランス従業員のダイバーシティを踏まえた人事労務管理が法的に求められる : いわゆるマタ・ハラ最高裁判決が示した合意法理[平成26.10.23]2015

[雑誌論文] ワーク・ライフ・バランス従業員のダイバーシティを踏まえた人事労務管理が法的に求められる : いわゆるマタ・ハラ最高裁判決が示した合意法理2015