井上彰臣 Inoue Akiomi

研究者番号	70619767
その他のID
所属 (現在)	2025年度: 産業医科大学, IR推進センター, 准教授
所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記	2020年度 – 2024年度: 産業医科大学, IR推進センター, 准教授 2017年度 – 2019年度: 北里大学, 医学部, 講師 2012年度 – 2016年度: 産業医科大学, 産業生態科学研究所, 助教 2012年度 – 2014年度: 産業医科大学, 付置研究所, 助教
審査区分/研究分野	研究代表者小区分58030:衛生学および公衆衛生学分野関連:実験系を含まない / 衛生学・公衆衛生学 / 衛生学研究代表者以外応用健康科学 / 小区分58030:衛生学および公衆衛生学分野関連:実験系を含まない / 小区分58050:基礎看護学関連 / 疫学・予防医学 / 複合領域
キーワード	研究代表者産業保健 / 前向きコホート研究 / 生理指標 / メンタルヘルス / 職業性ストレス / 心理社会的安全風土 / 組織的公正 / 受診抑制 / 疾病休業 / 妥当性 … もっと見る / 信頼性 / 尺度開発 / 不安定雇用 / 仕事の資源 / 職の不安定性 / 事故 / ヒヤリ・ハット / ソーシャル・キャピタル / 質問票 / 非正規雇用 / 理論モデル … もっと見る研究代表者以外労働者 / 運動 / 身体活動 / 性格特性 / 行動変容 / 健康保持増進 / 行動科学 / 縦断研究 / 中小企業 / 職場のメンタルヘルス / 小規模事業場 / 職場の心理社会的要因 / リスキリング / 看護師 / パンデミック / 感謝 / セルフ・コンパッション / ウェルビーイング / 無作為化比較試験 / 動機づけ / 継続 / 健康増進 / 欲求論 / 欲求特性 / 継続法 / 身体活動・運動 / パネルデータ / バイオマーカー / 遺伝子 / ストレス / 子ども / 成人 / 医療サービス / 就労 / 社会階層 / ストレス・心理 / 健康 / 社会経済格差 / 職域 / 地域 / 社会科学 / 社会疫学 / パネル調査 / 健康格差 / 社会格差隠す

職場の心理社会的安全風土が長期疾病休業に及ぼす影響：媒介要因の検討を含む縦断研究研究代表者
- 研究代表者
  
  井上彰臣
- 研究期間 (年度)
  2024 – 2026
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58030:衛生学および公衆衛生学分野関連:実験系を含まない
- 研究機関
  産業医科大学
職場におけるリスキリングの労働者のメンタルヘルスへの影響の縦断研究による検討
- 研究代表者
  
  江口尚
- 研究期間 (年度)
  2023 – 2025
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58030:衛生学および公衆衛生学分野関連:実験系を含まない
- 研究機関
  産業医科大学
パンデミックにおける看護師の精神的健康のためのセルフケアとラインケア
- 研究代表者
  
  秋山美紀
- 研究期間 (年度)
  2022 – 2026
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58050:基礎看護学関連
- 研究機関
  埼玉県立大学
職場における心理社会的安全風土が労働者の健康に及ぼす影響に関するコホート研究研究代表者
- 研究代表者
  
  井上彰臣
- 研究期間 (年度)
  2020 – 2023
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58030:衛生学および公衆衛生学分野関連:実験系を含まない
- 研究機関
  産業医科大学
労働者の欲求、性格特性を考慮した身体活動向上指導の介入研究
- 研究代表者
  
  江口泰正
- 研究期間 (年度)
  2017 – 2019
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  応用健康科学
- 研究機関
  産業医科大学
職の不安定性が労働者の健康に及ぼす影響：緩衝要因の検討を含めた前向きコホート研究研究代表者
- 研究代表者
  
  井上彰臣
- 研究期間 (年度)
  2017 – 2021
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  衛生学・公衆衛生学
- 研究機関
  産業医科大学
   北里大学
労働者１万人の多目的パネル追跡による職業性ストレスの健康影響の包括的な解明
- 研究代表者
  
  堤明純
- 研究期間 (年度)
  2014 – 2017
- 研究種目
  
  基盤研究(A)
- 研究分野
  
  疫学・予防医学
- 研究機関
  北里大学
職場環境や労働者の欲求、性格特性に着目した身体活動量向上指導のあり方研究
- 研究代表者
  
  江口泰正
- 研究期間 (年度)
  2014 – 2016
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  応用健康科学
- 研究機関
  産業医科大学
職場における組織要因が従業員の健康と安全に与える影響についてのコホート研究研究代表者
- 研究代表者
  
  井上彰臣
- 研究期間 (年度)
  2014 – 2016
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  衛生学・公衆衛生学
- 研究機関
  産業医科大学
雇用形態別に見た企業における組織的公正と従業員への健康影響に関するコホート研究研究代表者
- 研究代表者
  
  井上彰臣
- 研究期間 (年度)
  2012 – 2013
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  衛生学
- 研究機関
  産業医科大学
多目的共用パネル調査
- 研究代表者
  
  橋本英樹
- 研究期間 (年度)
  2009 – 2014
- 研究種目
  
  新学術領域研究(研究領域提案型)
- 審査区分
  
  複合領域
- 研究機関
  東京大学

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すべて雑誌論文学会発表図書

[図書] ここが知りたい職場のメンタルヘルスケア精神医学の知識＆精神医療との連携法（改訂第２版）2016
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人
- 総ページ数
  340
- 出版者
  南山堂
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] 心理社会的安全風土2023
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  産業ストレス研究
  
  巻: 30(3) ページ: 315-315
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[雑誌論文] Perceived psychosocial safety climate, psychological distress, and work engagement in Japanese employees: A cross-sectional mediation analysis of job demands and job resources2023
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 65 号: 1 ページ: n/a
- DOI
  10.1002/1348-9585.12405
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[雑誌論文] リモートワークと労働者の心の健康：留意点と対策2022
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  産業保健と看護
  
  巻: 14(3) ページ: 239-243
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[雑誌論文] Low adaptation to management philosophy and refraining from seeking medical care in Japanese employees: a 1-year prospective study2022
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  Journal of Occupational and Environmental Medicine
  
  巻: 64(12) 号: 12 ページ: 1007-1012
- DOI
  10.1097/jom.0000000000002671
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[雑誌論文] Organizational justice and cognitive failures in Japanese employees: a cross-sectional study2021
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  Journal of Occupational and Environmental Medicine
  
  巻: 63(10) 号: 10 ページ: 901-906
- DOI
  10.1097/jom.0000000000002268
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Associations between work-related stressors and QALY in a general working population in Japan: a cross-sectional study2021
- 著者名/発表者名
  Hidaka Y, Imamura K, Watanabe K, Tsutsumi A, Shimazu A, Inoue A, Hiro H, Odagiri Y, Asai Y, Yoshikawa T, Yoshikawa E, Kawakami N
- 雑誌名
  
  International Archives of Occupational and Environmental Health
  
  巻: 94(6) 号: 6 ページ: 1375-1383
- DOI
  10.1007/s00420-021-01710-1
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172, KAKENHI-PROJECT-20K19671
[雑誌論文] Role ambiguity as an amplifier of the association between job stressors and workers’ psychological ill-being: Evidence from an occupational survey in Japan2021
- 著者名/発表者名
  Oshio T, Inoue A, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 63 号: 1 ページ: n/a
- DOI
  10.1002/1348-9585.12310
- NAID
  130008144166
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172, KAKENHI-PROJECT-16H06322, KAKENHI-PROJECT-20K01722
[雑誌論文] Reliability and validity of the Japanese version of the 12-item psychosocial safety climate scale (PSC-12J)2021
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, McLinton SS, Dollard MF, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  International Journal of Environmental Research and Public Health
  
  巻: 18(24) 号: 24 ページ: 12954-12954
- DOI
  10.3390/ijerph182412954
- 査読あり / オープンアクセス / 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[雑誌論文] 職の不安定性と労働者の心の健康：仕事の資源の緩衝効果2021
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  Precision Medicine
  
  巻: 4(2)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Association between adaptation of management philosophy and mission statement, and work engagement among Japanese workers: a 1-year prospective cohort study in a Japanese company2021
- 著者名/発表者名
  Eguchi H, Inoue A, Kachi Y, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  Journal of Occupational and Environmental Medicine
  
  巻: 63(9) 号: 9 ページ: e601-e604
- DOI
  10.1097/jom.0000000000002303
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Work engagement and work performance among Japanese workers: a 1-year prospective cohort study2020
- 著者名/発表者名
  Eguchi H, Inoue A, Kachi Y, Miyaki K, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  Journal of Occupational and Environmental Medicine
  
  巻: 62(12) 号: 12 ページ: 993-997
- DOI
  10.1097/jom.0000000000001977
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Occupational stress and the risk of turnover: a large prospective cohort study of employees in Japan2020
- 著者名/発表者名
  Kachi Y, Inoue A, Eguchi H, Kawakami N, Shimazu A, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  BMC Public Health
  
  巻: 20(1) 号: 1 ページ: 174-174
- DOI
  10.1186/s12889-020-8289-5
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Workplace social capital and refraining from seeking medical care in Japanese employees: a 1-year prospective cohort study2020
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Tsutsumi A, Eguchi H, Kachi Y, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Enta K, Kosugi Y, Totsuzaki T, Kawakami N
- 雑誌名
  
  BMJ Open
  
  巻: 10(8) 号: 8 ページ: e036910-e036910
- DOI
  10.1136/bmjopen-2020-036910
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] あなたの職場組織は「公正」ですか？～組織的公正と労働者の健康～2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  労務安全衛生かながわ
  
  巻: 65(1) ページ: 14-16
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] The association between unit-level workplace social capital and intention to leave among employees in health care settings2020
- 著者名/発表者名
  Iida M, Watanabe K, Ando E, Tsuno K, Inoue A, Kurioka S, Kawakami N
- 雑誌名
  
  Journal of Occupational and Environmental Medicine
  
  巻: －号: 5 ページ: 1-1
- DOI
  10.1097/jom.0000000000001847
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172, KAKENHI-PROJECT-19K11233, KAKENHI-PROJECT-19K19439, KAKENHI-PROJECT-20K19671
[雑誌論文] Combined effect of high stress and job dissatisfaction on long-term sickness absence: a 1-year prospective study of Japanese employees2020
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kachi Y, Eguchi H, Shimazu A, Kawakami N, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  Environmental and Occupational Health Practice
  
  巻: 2 号: 1 ページ: n/a
- DOI
  10.1539/eohp.2020-0002-OA
- NAID
  130007867135
- ISSN
  2434-4931
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] 職の不安定性と心理的ストレス反応との関連に対する仕事の資源の緩衝効果2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  Medical Science Digest
  
  巻: 46(14)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] 職業間における心の健康格差－職業性ストレスへのアプローチ－2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  産業ストレス研究
  
  巻: 27(3) ページ: 309-318
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Psychosocial Work Environment Explains the Association of Job Dissatisfaction With Long-term Sickness Absence: A One-Year Prospect Study of Japanese Employees2020
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Tsutsumi A, Kachi Y, Eguchi H, Shimazu A, Kawakami N
- 雑誌名
  
  Ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｅｐｉｄｅｍｉｏｌｏｇｙ
  
  巻: 30 号: 9 ページ: 390-395
- DOI
  10.2188/jea.JE20190050
- NAID
  130007896966
- ISSN
  0917-5040, 1349-9092
- 年月日
  2020-09-05
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Organizational justice and refraining from seeking medical care among Japanese employees: a 1-year prospective cohort study2019
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Tsutsumi A, Eguchi H, Kawakami N
- 雑誌名
  
  International Journal of Behavioral Medicine
  
  巻: 26(1) 号: 1 ページ: 76-84
- DOI
  10.1007/s12529-018-9756-6
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Long working hours and depressive symptoms: moderating effects of gender, socioeconomic status, and job resources2019
- 著者名/発表者名
  Tsuno K, Kawachi I, Inoue A, Nakai S, Tanigaki T, Nagatomi H, Kawakami N, JSTRESS Group
- 雑誌名
  
  International Archives of Occupational and Environmental Health
  
  巻: 92(5) 号: 5 ページ: 661-672
- DOI
  10.1007/s00420-019-01401-y
- 査読あり / 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172, KAKENHI-PROJECT-19K19439
[雑誌論文] The effect of changes in overtime work hours on depressive symptoms among Japanese white-collar workers: A 2-year follow-up study2019
- 著者名/発表者名
  Hino A, Inoue A, Mafune K, Hiro H
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 61 号: 4 ページ: 320-327
- DOI
  10.1002/1348-9585.12054
- NAID
  130007683713
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 年月日
  2019-07-20
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] 運動継続者に見られる継続理由の特色2019
- 著者名/発表者名
  江口泰正、井上彰臣、太田雅規、大和浩
- 雑誌名
  
  日本健康教育学会誌
  
  巻: 27 号: 3 ページ: 256-270
- DOI
  10.11260/kenkokyoiku.27.256
- NAID
  130007698388
- ISSN
  1340-2560, 1884-5053
- 年月日
  2019-08-31
- 言語
  日本語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26350859
[雑誌論文] Association between psychosocial factors at work and health outcomes after retirement: a protocol for a systematic review and meta-analysis2019
- 著者名/発表者名
  Imamura K, Tsutsumi A, Asai Y, Arima H, Ando E, Inoue A, Inoue R, Iwanaga M, Eguchi H, Otsuka Y, Kobayashi Y, Sakuraya A, Sasaki N, Tsuno K, Hino A, Watanabe K, Shimazu A, Kawakami N
- 雑誌名
  
  BMJ Open
  
  巻: 9(8) 号: 8 ページ: e030773-e030773
- DOI
  10.1136/bmjopen-2019-030773
- NAID
  120007127648
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172, KAKENHI-PROJECT-18K19699, KAKENHI-PROJECT-19K19439, KAKENHI-PROJECT-19K21509
[雑誌論文] 「組織的公正」が健康に与える影響2018
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  安全スタッフ
  
  巻: 2314 ページ: 32-33
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Interaction effect of job insecurity and role ambiguity on psychological distress in Japanese employees: a cross-sectional study2018
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  International Archives of Occupational and Environmental Health
  
  巻: 91(4) 号: 4 ページ: 391-402
- DOI
  10.1007/s00420-018-1288-5
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Workplace incivility in Japan: Reliability and validity of the Japanese version of the modified Work Incivility Scale2017
- 著者名/発表者名
  Tsuno K, Kawakami N, Shimazu A, Shimada K, Inoue A, Leiter MP
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 59 号: 3 ページ: 237-246
- DOI
  10.1539/joh.16-0196-OA
- NAID
  130005679534
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス / 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448, KAKENHI-PROJECT-16K19276
[雑誌論文] Does work-to-family conflict really matter for health? Cross-sectional, prospective cohort and fixed-effects analyses2017
- 著者名/発表者名
  Oshio T, Inoue A, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  Social Science & Medicine
  
  巻: 175 ページ: 36-42
- DOI
  10.1016/j.socscimed.2016.12.039
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16H06322, KAKENHI-PROJECT-26245035, KAKENHI-PROJECT-26245039, KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-16H03629
[雑誌論文] 上司のサポートが減ると，インスリン抵抗性の発生リスクが２倍に！？2017
- 著者名/発表者名
  日野亜弥子, 井上彰臣
- 雑誌名
  
  産業保健と看護
  
  巻: 9(5)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] Workplace social capital and the onset of major depressive episode among workers in Japan: a 3-year prospective cohort study2017
- 著者名/発表者名
  Sakuraya A, Imamura K, Inoue A, Tsutsumi A, Shimazu A, Takahashi M, Totsuzaki T, Kawakami N.
- 雑誌名
  
  Journal of Epidemiology and Community Health
  
  巻: 印刷中号: 6 ページ: 606-612
- DOI
  10.1136/jech-2016-208561
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860433, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Psychometric assessment of a scale to measure bonding workplace social capital2017
- 著者名/発表者名
  Eguchi H, Tsutsumi A, Inoue A, Odagiri Y.
- 雑誌名
  
  PLoS One
  
  巻: 12 号: 6 ページ: e0179461-e0179461
- DOI
  10.1371/journal.pone.0179461
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Examining the mediating effect of work-to-family conflict on the associations between job stressors and employee psychological distress: a prospective cohort study2017
- 著者名/発表者名
  Takashi Oshio, Akiomi Inoue, and Akizumi Tsutsumi
- 雑誌名
  
  BMJ Open
  
  巻: 7 号: 8 ページ: e015608-e015608
- DOI
  10.1136/bmjopen-2016-015608
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17H00991, KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-15H03339, KAKENHI-PROJECT-16H03629
[雑誌論文] 職業性ストレスが労働者の認知機能に及ぼす影響2017
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 江口尚, 堤明純
- 雑誌名
  
  産業医学ジャーナル
  
  巻: 40(5) ページ: 93-97
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[雑誌論文] The reciprocal relationship between sickness presenteeism and psychological distress in response to job stressors: evidence from a three-wave cohort study2017
- 著者名/発表者名
  Oshio T, Tsutsumi T, Inoue A, Suzuki T, Miyaki K
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 59 号: 6 ページ: 552-561
- DOI
  10.1539/joh.17-0178-OA
- NAID
  130006219314
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K09105, KAKENHI-PROJECT-16H06322, KAKENHI-PROJECT-17H00991, KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-15H03339, KAKENHI-PROJECT-16H03629
[雑誌論文] Source-specific workplace social support and high-sensitivity C-reactive protein levels among Japanese workers A 1-year prospective cohort study.2016
- 著者名/発表者名
  Eguchi H, Shimazu A, Kawakami N, Inoue A, Tsutsumi A.
- 雑誌名
  
  American Journal of Industrial Medicine
  
  巻: 59 ページ: 676-684
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Modifying effect of cigarette smoking on the association of organizational justice with serious psychological distress in Japanese employees: a cross-sectional study.2016
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Tsutsumi A.
- 雑誌名
  
  International Archives of Occupational and Environmental Health
  
  巻: 89 号: 6 ページ: 901-910
- DOI
  10.1007/s00420-016-1128-4
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Changes in the psychosocial work characteristics and insulin resistance among Japanese male workers: a three-year follow-up study2016
- 著者名/発表者名
  Hino A, Inoue A, Mafune K, Nakagawa T, Hayashi T, Hiro H
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 58 号: 6 ページ: 543-562
- DOI
  10.1539/joh.16-0061-OA
- NAID
  130005171053
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] 仕事の要求度－コントロールモデル / 要求度－コントロール－社会的支援モデル2016
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  ストレス科学
  
  巻: 31 ページ: 1-11
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Buffering effect of workplace social capital on the association of job insecurity with psychological distress in Japanese employees: a cross-sectional study2016
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Tsutsumi A.
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 58 号: 5 ページ: 460-469
- DOI
  10.1539/joh.16-0129-OA
- NAID
  130005265277
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] The association of workplace social capital with work engagement of employees in healthcare settings: a multilevel cross-sectional analysis2016
- 著者名/発表者名
  Fujita S, Kawakami N, Ando E, Inoue A, Tsuno K, Kurioka S, Kawachi I
- 雑誌名
  
  Journal of Occupational and Environmental Medicine
  
  巻: 58 号: 3 ページ: 265-271
- DOI
  10.1097/jom.0000000000000605
- 査読あり / オープンアクセス / 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448, KAKENHI-PROJECT-16K15996, KAKENHI-PROJECT-16K19276
[雑誌論文] The association between job stress and leisure-time physical inactivity adjusted for individual attributes: evidence from a Japanese occupational cohort survey2016
- 著者名/発表者名
  Takashi Oshio, Akizumi Tsutsumi, and Akiomi Inoue
- 雑誌名
  
  Scandinavian Journal of Work, Environment & Health
  
  巻: 42 ページ: 228-236
- DOI
  10.5271/sjweh.3555
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26245039, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Work Engagement as a Predictor of Onset of Major Depressive Episode (MDE) among Workers, Independent of Psychological Distress: A 3-Year Prospective Cohort Study.2016
- 著者名/発表者名
  Imamura K, Kawakami N, Inoue A, Shimazu A, Tsutsumi A, Takahashi M, Totsuzaki T.
- 雑誌名
  
  PLOS ONE
  
  巻: 11 号: 2 ページ: 1-14
- DOI
  10.1371/journal.pone.0148157
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860433, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Can leisure-time physical activity improve health checkup results? Evidence from Japanese occupational panel data2016
- 著者名/発表者名
  Oshio T, Tsutsumi A, Inoue A.
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 58 号: 4 ページ: 354-364
- DOI
  10.1539/joh.15-0336-OA
- NAID
  130005165788
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] 長時間労働をしてもメンタルヘルス不調にならない労働者─その背景にある職場環境とは？2016
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 日野亜弥子
- 雑誌名
  
  産業保健と看護
  
  巻: 8 ページ: 423-425
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] 企業における組織的公正と労働者の健康：修飾要因に着目した近年の研究動向2016
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  ストレス科学
  
  巻: 31 ページ: 29-36
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] 過重労働によるうつ病の予防対策2015
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  臨床精神医学
  
  巻: 44 ページ: 479-486
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Epigenetic Changes Caused by Occupational Stress in Humans Revealed through Noninvasive Assessment of DNA Methylation of the Tyrosine Hydroxylase Gene2015
- 著者名/発表者名
  Miyaki K, Suzuki T, Song Y, Tsutsumi A, Kawakami N, Takahashi M, Shimazu A, Inoue A, Kurioka S, Kan C, Sasaki Y, Shimbo T
- 雑誌名
  
  Journal of Neurology and Neurological Disorders
  
  巻: 印刷中
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] 曝露（産業ストレス）と結果（健康影響）をはかる2015
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  産業ストレス研究
  
  巻: 22 ページ: 239-243
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Relationship between sickness presenteeism (WHO-HPQ) with depression and sickness absence due to mental disease in a cohort of Japanese workers2015
- 著者名/発表者名
  Suzuki T, Miyaki K, Song Y, Tsutsumi A, Kawakami N, Shimazu A, Takahashi M, Inoue A, Kurioka S
- 雑誌名
  
  Journal of Affective Disorders
  
  巻: 180 ページ: 14-20
- DOI
  10.1016/j.jad.2015.03.034
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] 労働者の収入とメンタルヘルス－職の不安定性による媒介効果に注目して－2015
- 著者名/発表者名
  堤明純，井上彰臣，島津明人，高橋正也，川上憲人，栗岡住子，江口尚，宮木幸一，遠田和彦，小杉由起，戸津崎貴文
- 雑誌名
  
  厚生の指標
  
  巻: 62 ページ: 1-8
- NAID
  40020596172
- 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] 疫学（量的）研究をはじめる2015
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  産業ストレス研究
  
  巻: 22 ページ: 143-145
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Change in organizational justice and job performance in Japanese employees: A prospective cohort study2015
- 著者名/発表者名
  Nakagawa Y, Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M, Mafune K, Hiro H
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 57 号: 4 ページ: 388-393
- DOI
  10.1539/joh.14-0212-BR
- NAID
  130005106135
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Buffering effects of job resources on the association of overtime work hours with psychological distress in Japanese white collar workers2015
- 著者名/発表者名
  Hino A, Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M, Mafune K, Hiro H
- 雑誌名
  
  International Archives of Occupational and Environmental Health
  
  巻: 88 号: 5 ページ: 631-640
- DOI
  10.1007/s00420-014-0990-1
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Organizational Justice and Physiological Coronary Heart Disease Risk Factors in Japanese Employees: a Cross-Sectional Study2015
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Miyaki K, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  International Journal of Behavioral Medicine
  
  巻: 印刷中号: 6 ページ: 775-785
- DOI
  10.1007/s12529-015-9480-4
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Work engagement and high-sensitivity C-reactive protein levels among Japanese workers: A 1-year prospective cohort study2015
- 著者名/発表者名
  Eguchi H, Shimazu A, Kawakami N, Inoue A, Nakata A, Tsutsumi A
- 雑誌名
  
  International Archives of Occupational and Environmental Health
  
  巻: 印刷中号: 6 ページ: 651-658
- DOI
  10.1007/s00420-014-0995-9
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042, KAKENHI-PROJECT-26671048, KAKENHI-PROJECT-15H01832, KAKENHI-PROJECT-26282190
[雑誌論文] 職業階層間の心の健康格差は職業性ストレスにより説明されるか2014
- 著者名/発表者名
  井上彰臣、川上憲人、堤　明純
- 雑誌名
  
  ストレス科学
  
  巻: 28 ページ: 255-261
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] 職場の心理社会的要因と仕事のパフォーマンスとの関連：国内外の研究動向2014
- 著者名/発表者名
  中川悠子, 井上彰臣, 廣尚典
- 雑誌名
  
  産業精神保健
  
  巻: 22 ページ: 133-136
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Do time-invariant confounders explain away the associations between job stress and workers’mental health? : Evidence from Japanese occupational panel data.2014
- 著者名/発表者名
  Oshio T, Tsutsumi A, Inoue A.
- 雑誌名
  
  Soc Sci Med
  
  巻: 216 ページ: 138-144
- DOI
  10.1016/j.socscimed.2014.12.021
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-ORGANIZER-21119001, KAKENHI-PROJECT-22000001, KAKENHI-PROJECT-26245039, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Job Demands, Job Resources, and Job Performance in Japanese Workers: A Cross-sectional Study2014
- 著者名/発表者名
  Nakagawa Y, Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M, Mafune K, Hiro H
- 雑誌名
  
  Ｉｎｄｕｓｔｒｉａｌ　ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 52 号: 6 ページ: 471-479
- DOI
  10.2486/indhealth.2014-0036
- NAID
  130004483643
- ISSN
  0019-8366, 1880-8026
- 言語
  英語
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[雑誌論文] Effect Modification by Coping Strategies on the Association of Organizational Justice with Psychological Distress in Japanese Workers2014
- 著者名/発表者名
  Nakagawa Y, Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M, Mafune K, Hiro H
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 56 号: 2 ページ: 111-123
- DOI
  10.1539/joh.13-0233-OA
- NAID
  130004447640
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[雑誌論文] Association of job demands with work engagement of Japanese employees: comparison of challenges with hindrances (J-HOPE)2014
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsutsumi A, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Eguchi H, Tsuchiya M, Enta K, Kosugi Y, Sakata T, Totsuzaki T
- 雑誌名
  
  PLOS ONE
  
  巻: 9 号: 3 ページ: 91583-91583
- DOI
  10.1371/journal.pone.0091583
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[雑誌論文] Altered DNA methylation status of human brain derived neurotrophis factor gene could be useful as biomarker of depression.2014
- 著者名/発表者名
  Song Y, Miyaki K, Suzuki T, Sasaki Y, Tsutsumi A, Kawakami N, Shimazu A, Takahashi M, Inoue A, Kan C, Kurioka S, Shimbo T.
- 雑誌名
  
  Am J Med Genet B Neuropsychiatr Genet.
  
  巻: 165 号: 4 ページ: 357-64
- DOI
  10.1002/ajmg.b.32238
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-ORGANIZER-21119001, KAKENHI-PROJECT-24390160, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] Optimal Cutoff Values of WHO-HPQ Presenteeism Scores by ROC Analysis for Preventing Mental Sickness Absence in Japanese Prospective Cohort.2014
- 著者名/発表者名
  Suzuki T, Miyaki K, Sasaki Y, Song Y, Tsutsumi A, Kawakami N, Shimazu A, Takahashi M, Inoue A, Kurioka S, Shimbo T.
- 雑誌名
  
  PLOS ONE
  
  巻: 9 号: 10 ページ: e111191-e111191
- DOI
  10.1371/journal.pone.0111191
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-ORGANIZER-21119001, KAKENHI-PROJECT-26253042
[雑誌論文] 若年層が育つ組織風土・組織的公正の研究と実践への応用2013
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  関西福祉科学大学ＥＡＰ研究所紀要
  
  巻: 7 ページ: 29-34
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[雑誌論文] Organizational Justice and Major Depressive Episodes in Japanese Employees: A Cross-sectional Study2013
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M
- 雑誌名
  
  ｊｏｕｒｎａｌ　ｏｆ　Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎａｌ　Ｈｅａｌｔｈ
  
  巻: 55 号: 2 ページ: 47-55
- DOI
  10.1539/joh.12-0131-OA
- NAID
  130004447603
- ISSN
  1341-9145, 1348-9585
- 言語
  英語
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-10J04839, KAKENHI-PROJECT-24790599
[雑誌論文] Organizational justice and psychological distress among permanent and non-permanent employees in Japan: a prospective cohort study2013
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M
- 雑誌名
  
  International Journal of Behavioral Medicine
  
  巻: 20 号: 2 ページ: 265-276
- DOI
  10.1007/s12529-012-9224-7
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[雑誌論文] 若年層が育つ組織風土・組織的公正の研究と実践への応用2013
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 雑誌名
  
  関西福祉科学大学EAP研究所紀要
  
  巻: 7巻ページ: 29-34
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[雑誌論文] Job demands, job resources, and work engagement of Japanese employees : a prospective cohort study2012
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Shimazu A, Tomioka K, Nakanishi M
- 雑誌名
  
  Int Arch Occup Environ Health
  
  巻: (印刷中) 号: 4 ページ: 441-449
- DOI
  10.1007/s00420-012-0777-1
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-10J04839, KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 心理社会的安全風土とワーク・エンゲイジメントとの関連：「仕事の資源」の媒介効果2023
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 江口尚, 可知悠子, 堤明純
- 学会等名
  第96回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[学会発表] Psychosocial safety climate, psychological distress, and work engagement in Japanese employees: a cross-sectional mediational analysis of job demands and job resources2023
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A
- 学会等名
  Joint Congress of the International Commission on Occupational Health - Work Organization and Psychosocial Factors & Asia Pacific Academy for Psychosocial Factors at Work 2023
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[学会発表] Psychosocial safety climate and psychological distress in Japanese workers2022
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A
- 学会等名
  30th Japan-China-Korea Conference on Occupational Health
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[学会発表] Adaptation to management philosophy and refraining from seeking medical care in Japanese employees: a one-year prospective cohort study2022
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A
- 学会等名
  33rd International Congress on Occupational Health
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] Combined effects of overtime work hours and seven personal health practices on psychological distress2022
- 著者名/発表者名
  Hino A, Inoue A, Mafune K, Eguchi H
- 学会等名
  33rd International Congress on Occupational Health
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 経営理念の浸透度が労働者の受診抑制に及ぼす影響：１年間の前向きコホート研究2022
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 江口尚, 可知悠子, 堤明純
- 学会等名
  第95回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20K10477
[学会発表] 労働時間と血中コルチゾールとの関連に職の不安定性が与える影響：J-HOPE study2021
- 著者名/発表者名
  日野亜弥子, 井上彰臣, 真船浩介, 江口尚
- 学会等名
  第94回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] Workplace social capital and refraining from seeking medical care in Japanese employees: a one-year prospective cohort study2021
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Tsutsumi A, Eguchi H, Kachi Y, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Enta K, Kosugi Y, Totsuzaki T, Kawakami N
- 学会等名
  16th International Congress of Behavioral Medicine
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 高ストレスと職務不満足の組合せが長期疾病休業に及ぼす影響：人事記録による縦断研究2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣，可知悠子，江口尚，島津明人，川上憲人，堤明純
- 学会等名
  第93回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 仕事の要求度コントロールサポートモデル及び努力報酬不均衡モデルとHRQoLの関連2020
- 著者名/発表者名
  日高結衣，川上憲人，今村幸太郎，井上彰臣，島津明人，吉川徹，廣尚典，浅井裕美，小田切優子，吉川悦子，渡辺和広，堤明純
- 学会等名
  第93回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 職業性ストレス研究のこれまでとこれから2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 学会等名
  日本産業衛生学会第60回産業精神衛生研究会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 労働者の経営理念への適応とワークエンゲイジメントとの関連～単一企業での一年間の前向きコホート研究～2020
- 著者名/発表者名
  江口尚，井上彰臣，可知悠子，堤明純
- 学会等名
  第36回日本ストレス学会学術総会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 時間外労働時間と心理的ストレス反応との関連：１年間の縦断研究2020
- 著者名/発表者名
  井上嶺子，井上彰臣，江口尚，可知悠子，荒井有美，岩田昇，堤明純
- 学会等名
  第30回日本産業衛生学会全国協議会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] ワークエンゲイジメントの仕事のパフォーマンスに及ぼす影響の検討2020
- 著者名/発表者名
  江口尚，堤明純，井上彰臣，可知悠子，宮木幸一
- 学会等名
  第93回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 自閉症特性と業務パフォーマンスとの関連に対する仕事のコントロールの修飾効果2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣，鈴木知子，宮木幸一，江口尚，可知悠子，堤明純
- 学会等名
  第36回日本ストレス学会学術総会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 「高ストレス」と「職務不満足」の組み合わせが長期疾病休業に及ぼす影響－「高ストレス」の予測力を高めるために－2020
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 学会等名
  第28回日本産業ストレス学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 時間外労働時間と７つの健康習慣の組み合わせが精神的健康に与える影響2019
- 著者名/発表者名
  日野亜弥子, 井上彰臣, 真船浩介, 廣尚典
- 学会等名
  第37回産業医科大学学会総会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 高ストレス判定と離職との関連：人事データを用いた４年間のコホート研究2019
- 著者名/発表者名
  可知悠子, 堤明純, 江口尚, 井上彰臣
- 学会等名
  第92回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 時間外労働時間と精神的健康との関連：単一企業における１年間の縦断研究2019
- 著者名/発表者名
  井上嶺子, 堤明純, 井上彰臣, 江口尚, 可知悠子, 荒井有美
- 学会等名
  第29回日本産業衛生学会全国協議会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 男性労働者における仕事のストレス要因とメタボリックシンドロームとの関連：１年間の前向きコホート研究2019
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 江口尚, 大塚泰正, 櫻井研司, 堤明純, 中田光紀
- 学会等名
  第55回日本循環器病予防学会学術集会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 労働者の性格特性を考慮した身体活動量向上指導の介入研究：ランダム化比較試験2019
- 著者名/発表者名
  江口泰正、井上彰臣、中谷淳子、黒坂知絵、山田晋平、原賀美紀
- 学会等名
  第26回日本行動医学会学術総会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K01812
[学会発表] 職業性ストレス要因が仕事の生産性に与える影響：前向きコホート研究2019
- 著者名/発表者名
  飯田真子, 川上憲人, 今村幸太郎, 渡辺和広, 井上彰臣, 島津明人, 吉川徹, 廣尚典, 浅井裕美, 小田切優子, 吉川悦子, 堤明純
- 学会等名
  第92回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 仕事満足度と長期疾病休業との関連：１年間の前向きコホート研究2019
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 堤明純, 可知悠子, 江口尚, 島津明人, 川上憲人
- 学会等名
  第26回日本産業精神保健学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 企業における組織的公正と労働者の認知的失敗行動との関連2019
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 江口尚, 可知悠子, 堤明純
- 学会等名
  第92回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 職場における組織要因と労働者の健康との関連：修飾要因を含めた包括的検討2019
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 学会等名
  第30回日本医学会総会2019中部
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 時間外労働時間と７つの健康習慣の組み合わせが主観的健康感に与える影響2019
- 著者名/発表者名
  日野亜弥子, 井上彰臣, 大須賀淳, 杉野美由紀, 脇田祐実, 野口裕輔, 真船浩介, 廣尚典
- 学会等名
  第92回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 労働者の身体活動向上指導の介入効果　－結果重視型支援と過程重視型支援の違い－2019
- 著者名/発表者名
  江口泰正、井上彰臣、黒坂知絵、山田晋平、原賀美紀、中谷淳子
- 学会等名
  第37回　産業医科大学学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K01812
[学会発表] アンケートをする前に知っておきたいこと2018
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 学会等名
  第91回日本産業衛生学会生涯教育委員会若手研究者の会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 企業における組織的公正が労働者の受診抑制に及ぼす影響：１年間の前向きコホート研究2018
- 著者名/発表者名
  井上彰臣，川上憲人，江口尚，堤明純
- 学会等名
  第91回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 産業ストレス領域における専門職・機関間の連携推進に向けて－衛生・公衆衛生の教育研究職の立場から－2018
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 学会等名
  第26回日本産業ストレス学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 精神的不調に対する職の不安定性と役割曖昧さの相乗効果2017
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人, 江口尚, 堤明純
- 学会等名
  第90回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] 精神的不調に対する職の不安定性と役割曖昧さの相乗効果2017
- 著者名/発表者名
  井上　彰臣、川上　憲人、江口　尚、堤　明純
- 学会等名
  第90回日本産業衛生学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[学会発表] Interaction effect of job insecurity and role ambiguity on psychological distress in Japanese employees2017
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Tsutsumi A
- 学会等名
  6th International Congress of the International Commission on Occupational Health - Work Organization and Psychosocial Factors
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17K09172
[学会発表] A large scale working panel survey to explore the mechanisms of social gradient of health2017
- 著者名/発表者名
  Tsutsumi A, Inoue A, Suzuki T, Shimazu A, Takahashi M, Kawakami N, Kurioka S, Eguchi H, Miyaki K, Enta K, Kosugi Y, Totsuzaki T
- 学会等名
  The 6th International Congress of the International Commisstion on Occupational Health - Work Organization and Psychosocial Factors (ICOH-WOPS)
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[学会発表] For behavioural changes to sustainable health promotion through exercise: presence of companion does not affect sustainability2016
- 著者名/発表者名
  Yasumasa Eguchi, Akiomi Inoue, Masanori Ohta, Hiroshi Yamato
- 学会等名
  14th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  Melbourne, Australia
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26350859
[学会発表] Modifying effect of cigarette smoking on the association of organizational justice with serious psychological distress in Japanese employees: a prospective cohort study2016
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Eguchi H, Enta K, Kosugi Y, Sakata T, Totsuzaki T, Tsutsumi A
- 学会等名
  14th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  Pullman Melbourne Albert Park（オーストラリアメルボルン）
- 年月日
  2016-12-07
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 職場の礼儀正しさ：CREW Civility尺度の信頼性妥当性検証と多職種での得点比較2016
- 著者名/発表者名
  津野香奈美, 島津明人, 島田恭子, 安藤絵美子, 井上彰臣, 川上憲人
- 学会等名
  第24回日本産業ストレス学会
- 発表場所
  一橋大学一橋講堂（東京都千代田区）
- 年月日
  2016-11-25
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] Buffering effect of workplace social capital on the association of job insecurity with psychological distress in Japanese employees2016
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Tsutsumi A
- 学会等名
  International Behavioral Health Conference BeHealth 2016
- 発表場所
  香港中文大學賽馬會公共衞生學院（中国香港）
- 年月日
  2016-01-17
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] DEVELOPING OF JAPANESE VERSION OF WORKPLACE SOCIAL CAPITAL SCALE2016
- 著者名/発表者名
  Tsutsumi A, Eguchi H, Odagiri Y, Inoue A
- 学会等名
  International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  メルボルン（オーストラリア）
- 年月日
  2016-12-07
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[学会発表] 労働者における運動継続のコンピテンシーに関する研究2016
- 著者名/発表者名
  江口泰正、井上彰臣、太田雅規、大和　浩
- 学会等名
  第34回　産業医科大学学会
- 発表場所
  産業医科大学（福岡県・北九州市）
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26350859
[学会発表] 組織的公正と組織市民行動との関連におけるワーク・エンゲイジメントの媒介効果2016
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 安藤絵美子, 津野香奈美, 栗岡住子, 川上憲人, 真船浩介, 廣尚典
- 学会等名
  第89回日本産業衛生学会
- 発表場所
  福島市働く婦人の家（福島県福島市）
- 年月日
  2016-05-25
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] Mediating role of effort/reward imbalance on the association of organizational justice with psychological distress: theoretical and empirical considerations2016
- 著者名/発表者名
  Inoue A
- 学会等名
  14th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  Pullman Melbourne Albert Park（オーストラリアメルボルン）
- 年月日
  2016-12-08
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] Change in organizational justice and work engagement in Japanese workers: a one-year prospective cohort study2015
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M
- 学会等名
  25th Korea-China-Japan Joint Conference on Occupational Health
- 発表場所
  COEX Convention & Exhibition Center （韓国ソウル）
- 年月日
  2015-06-03
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 医療・介護職場における組織市民行動とワーク・エンゲイジメントとの関連2015
- 著者名/発表者名
  津野香奈美, 安藤絵美子, 井上彰臣, 川上憲人, 宮下和久
- 学会等名
  第22回日本行動医学会学術総会
- 発表場所
  東北大学医学部艮陵会館（宮城県仙台市）
- 年月日
  2015-10-16
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] （仕事の）要求度-コントロール（-社会的支援）モデル2015
- 著者名/発表者名
  井上彰臣
- 学会等名
  第31回日本ストレス学会学術総会
- 発表場所
  杏林大学三鷹キャンパス（東京都三鷹市）
- 年月日
  2015-11-08
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 喫煙の有無別にみた企業における組織的公正と重症精神障害相当の精神的不調との関連2015
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人, 江口尚, 堤明純
- 学会等名
  第88回日本産業衛生学会
- 発表場所
  グランフロント大阪（大阪府大阪市）
- 年月日
  2015-05-14
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 医療・介護スタッフにおける暴力被害と抑うつ・不安の関連2015
- 著者名/発表者名
  安藤絵美子, 井上彰臣, 津野香奈美, 栗岡住子, 川上憲人
- 学会等名
  日本産業衛生学会第56回産業精神衛生研究会
- 発表場所
  金沢市アートホール（石川県金沢市）
- 年月日
  2015-02-07
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 職の不安定性と精神的不調との関連における職場のソーシャル・キャピタルの緩衝効果2015
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人, 江口尚, 堤明純
- 学会等名
  第23回日本産業ストレス学会
- 発表場所
  京都テルサ（京都府京都市）
- 年月日
  2015-12-12
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 職域における発達障害傾向スクリーニングテストAQ-shortの妥当なカットオフ値（J-HOPE）2015
- 著者名/発表者名
  鈴木知子，宮木幸一，井上彰臣，川上憲人，島津明人，高橋正也，栗岡住子，堤明純
- 学会等名
  第88回日本産業衛生学会
- 発表場所
  グランフロント大阪（大阪府大阪市）
- 年月日
  2015-05-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[学会発表] 一般労働者における社会経済的状況および職務要因と肥満との関連（J-HOPE）2015
- 著者名/発表者名
  栗岡住子，井上彰臣，堤明純，川上憲人，島津明人，江口尚，遠田和彦，小杉由起
- 学会等名
  第88回日本産業衛生学会
- 発表場所
  グランフロント大阪（大阪府大阪市）
- 年月日
  2015-05-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[学会発表] Organizational justice and job performance in Japanese workers: mediation effect of work engagement2014
- 著者名/発表者名
  Nakagawa Y, Inoue A, Kawakami N, Tsuno K, Tomioka K, Nakanishi M, Mafune K, Hiro H
- 学会等名
  13th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  MartiniPlaza（オランダフローニンゲン）
- 年月日
  2014-08-22
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] Organizational justice and coronary risk factors in Japanese workers: J-HOPE2014
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Eguchi H, Miyaki K, Tsutsumi A
- 学会等名
  13th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  MartiniPlaza（オランダフローニンゲン）
- 年月日
  2014-08-22
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] Job strain, social support at work, and smoking relapse among Japanese male employees: a three-year prospective cohort study2014
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Mafune K, Nakagawa Y, Tsutsumi Y, Hino A, Miyazaki Y, Yanagida K, Tanaka N, Hori C, Masuda K, Hiro H
- 学会等名
  16th International Society of Addiction Medicine Annual Meeting
- 発表場所
  パシフィコ横浜（神奈川県横浜市）
- 年月日
  2014-10-06
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] Workplace civility and turnover intention of Japanese civil servants: mediating role of psychological distress and work engagement2014
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Tsuno K, Kawakami N
- 学会等名
  5th International Commission of Occupational Health, Work, Organisation and Psychosocial Factors
- 発表場所
  Adelaide Convention Centre（オーストラリアアデレード）
- 年月日
  2014-09-19
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 仕事の要求度，コントロール，社会的支援，外在的報酬と仕事のパフォーマンスとの関連2014
- 著者名/発表者名
  中川悠子, 井上彰臣, 川上憲人, 津野香奈美, 冨岡公子, 中西麻由子, 真船浩介, 廣尚典
- 学会等名
  第87回日本産業衛生学会
- 発表場所
  岡山コンベンションセンター（岡山県岡山市）
- 年月日
  2014-05-22
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 病院職場における礼節の欠如と離職意思との関連2014
- 著者名/発表者名
  津野香奈美, 安藤絵美子, 井上彰臣, 川上憲人, 宮下和久
- 学会等名
  第54回近畿産業衛生学会
- 発表場所
  近畿大学（大阪府東大阪市）
- 年月日
  2014-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26860448
[学会発表] 組織的公正と心理的ストレスの関連にコーピング特性が与える影響2013
- 著者名/発表者名
  中川悠子,井上彰臣,川上憲人,津野香奈美,冨岡公子,中西麻由子,真船浩介,廣尚典
- 学会等名
  第23回日本産業衛生学会産業医・産業看護全国協議会
- 発表場所
  名古屋国際会議場(名古屋)
- 年月日
  2013-09-27
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] Association of job demands with work engagement of Japanese employees : comparison of challenges with hindrances2013
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsutsumi A, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Eguchi H, Enta K, Kosugi Y, Sakata T, Totsuzaki T
- 学会等名
  4th Expert Workshop on Psychosocial Factors at Work in Asia Pacific
- 発表場所
  クルンシーリバーホテル(タイ)
- 年月日
  2013-11-28
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 仕事の要求度とワーク・エンゲイジメントとの関連 : 「チャレンジ」要素と「ヒンドランス」要素の比較検討(J-HOPE)2013
- 著者名/発表者名
  井上彰臣,川上憲人,堤明純,島津明人,宮木幸一,高橋正也,栗岡住子,遠田和彦,小杉由起,坂田知子,戸津崎貴文
- 学会等名
  第86回日本産業衛生学会
- 発表場所
  ひめぎんホール(松山)
- 年月日
  2013-05-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 企業における組織的公正と虚血性心疾患の危険因子との関連2013
- 著者名/発表者名
  井上彰臣,川上憲人,江口尚,宮木幸一,堤明純
- 発表場所
  仙台市情報・産業プラザ(仙台)
- 年月日
  2013-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 時間外労働時間と心理的ストレス反応との関連 : 仕事の資源による緩衝効果の検討2013
- 著者名/発表者名
  日野亜弥子,井上彰臣,川上憲人,津野香奈美,冨岡公子,中西麻由子,真船浩介,廣尚典
- 発表場所
  仙台市情報・産業プラザ(仙台)
- 年月日
  2013-11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 仕事の要求度・資源とワーク・エンゲイジメントとの関連 : 前向きコホート研究2012
- 著者名/発表者名
  井上彰臣,川上憲人,津野香奈美,島津明人,冨岡公子,中西麻由子
- 学会等名
  第85回日本産業衛生学会
- 発表場所
  名古屋国際会議場(名古屋)
- 年月日
  2012-06-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] Job strain, social support at work, and smoking cessation among Japanese male employees : a three-year prospective cohort study2012
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Mafune K, Nozaki T, Hiro H
- 学会等名
  23rd Korea-Japan-China Joint Conference on Occupational Health
- 発表場所
  智異山家族ホテル(韓国)
- 年月日
  2012-05-24
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] Organizational justice and psychological distress among Japanese workers with high or low job insecurity : findings from the Japanese study of Health, Occupation, and Psychosocial factors related Equity(J-HOPE)2012
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsutsumi A, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Eguchi H, Enta K, Kosugi Y, Sakata T
- 学会等名
  12th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  ブダペストヒルトン(ハンガリー)
- 年月日
  2012-09-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] Job strain, social support at work, and smoking cessation among Japanese male employees: a three-year prospective cohort study
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Mafune K, Nozaki T, Hiro H
- 学会等名
  23rd Korea-Japan-China Joint Conference on Occupational Health
- 発表場所
  智異山家族ホテル（韓国）
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] Does work engagement predict the onset of major depressive episode among workers, independent of psychological distress?: A 3-year prospective study
- 著者名/発表者名
  Kawakami N, Inoue A, Tsutsumi A, Shimazu A, Kurioka S, Totsuzaki T
- 学会等名
  ICOH 31st International Congress on Occupational Health
- 発表場所
  COEX（ソウル）
- 年月日
  2015-05-31 – 2015-06-05
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26253042
[学会発表] Association of job demands with work engagement of Japanese employees: comparison of challenges with hindrances
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsutsumi A, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Eguchi H, Enta K, Kosugi Y, Sakata T, Totsuzaki T
- 学会等名
  4th Expert Workshop on Psychosocial Factors at Work in Asia Pacific
- 発表場所
  クルンシーリバーホテル(タイ)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 仕事の要求度・資源とワーク・エンゲイジメントとの関連：前向きコホート研究
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人, 津野香奈美, 島津明人, 冨岡公子, 中西麻由子
- 学会等名
  第85回日本産業衛生学会
- 発表場所
  名古屋国際会議場（名古屋）
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 組織的公正と心理的ストレスの関連にコーピング特性が与える影響
- 著者名/発表者名
  中川悠子, 井上彰臣, 川上憲人, 津野香奈美, 冨岡公子, 中西麻由子, 真船浩介, 廣尚典
- 学会等名
  第23回日本産業衛生学会産業医・産業看護全国協議会
- 発表場所
  名古屋国際会議場(名古屋)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 企業における組織的公正と虚血性心疾患の危険因子との関連
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人, 江口尚, 宮木幸一, 堤明純
- 学会等名
  第21回日本産業ストレス学会
- 発表場所
  仙台市情報・産業プラザ(仙台)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 仕事の要求度とワーク・エンゲイジメントとの関連：「チャレンジ」要素と「ヒンドランス」要素別の比較検討（J-HOPE）
- 著者名/発表者名
  井上彰臣, 川上憲人, 堤明純, 島津明人, 宮木幸一, 高橋正也, 栗岡住子, 遠田和彦, 小杉由起, 坂田知子, 戸津崎貴文
- 学会等名
  第86回日本産業衛生学会
- 発表場所
  ひめぎんホール(松山)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] 時間外労働時間と心理的ストレス反応との関連：仕事の資源による緩衝効果の検討
- 著者名/発表者名
  日野亜弥子, 井上彰臣, 川上憲人, 津野香奈美, 冨岡公子, 中西麻由子, 真船浩介, 廣尚典
- 学会等名
  第21回日本産業ストレス学会
- 発表場所
  仙台市情報・産業プラザ(仙台)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599
[学会発表] Organizational justice and psychological distress among Japanese workers with high or low job insecurity: findings from the Japanese Study of Health, Occupation, and Psychosocial Factors Related Equity (J-HOPE)
- 著者名/発表者名
  Inoue A, Kawakami N, Tsutsumi A, Shimazu A, Miyaki K, Takahashi M, Kurioka S, Eguchi H, Enta K, Kosugi Y, Sakata T
- 学会等名
  12th International Congress of Behavioral Medicine
- 発表場所
  ブダペストヒルトン（ハンガリー）
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24790599

1. 江口尚 (50722146)

共同の研究課題数: 4件

共同の研究成果数: 16件
2. 堤明純 (10289366)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 21件
3. 江口泰正 (70512185)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 4件
4. 宮木幸一 (20327498)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 6件
5. 高橋正也 (70332400)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 5件
6. 橋本英樹 (50317682)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
7. 近藤尚己 (20345705)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
8. 大江和彦 (40221121)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
9. 山岡和枝 (50091038)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
10. 高田未里 (60550788)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
11. 島津明人 (80318724)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 9件
12. 鈴木知子 (60728682)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 4件
13. 笠井清登 (80322056)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
14. 音羽健司 (70456119)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
15. 小塩隆士 (50268132)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 4件
16. 川島正敏 (50650537)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
17. 栗岡住子 (20736516)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 7件
18. 坪谷透 (30650650)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
19. 川上憲人 (90177650)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 15件
20. 太田雅規 (70341526)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
21. 大和浩 (90248592)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
22. 道下竜馬 (10632028)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
23. 黒坂知絵 (10779557)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
24. 中谷淳子 (60341525)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
25. 原賀美紀 (70325728)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
26. 山田晋平 (70412666)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
27. 可知悠子 (10579337)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 6件
28. 秋山美紀 (10434432)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
29. 菅原大地 (10826720)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
30. 吉野優香 (10883746)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
31. 鈴木康美 (70781285)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
32. 近藤浩子 (40234950)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
33. 今村幸太郎

共同の研究課題数: 0件

共同の研究成果数: 2件

井上 彰臣 Inoue Akiomi

研究課題

研究成果

共同研究者

職場の心理社会的安全風土が長期疾病休業に及ぼす影響：媒介要因の検討を含む縦断研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

職場におけるリスキリングの労働者のメンタルヘルスへの影響の縦断研究による検討

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

パンデミックにおける看護師の精神的健康のためのセルフケアとラインケア

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

職場における心理社会的安全風土が労働者の健康に及ぼす影響に関するコホート研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

労働者の欲求、性格特性を考慮した身体活動向上指導の介入研究

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

職の不安定性が労働者の健康に及ぼす影響：緩衝要因の検討を含めた前向きコホート研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

労働者１万人の多目的パネル追跡による職業性ストレスの健康影響の包括的な解明

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

職場環境や労働者の欲求、性格特性に着目した身体活動量向上指導のあり方研究

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

職場における組織要因が従業員の健康と安全に与える影響についてのコホート研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

雇用形態別に見た企業における組織的公正と従業員への健康影響に関するコホート研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

多目的共用パネル調査

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

[図書] ここが知りたい職場のメンタルヘルスケア 精神医学の知識＆精神医療との連携法（改訂第２版）2016

著者名/発表者名

総ページ数

出版者

データソース

[雑誌論文] 心理社会的安全風土2023

著者名/発表者名

雑誌名

データソース

[雑誌論文] Perceived psychosocial safety climate, psychological distress, and work engagement in Japanese employees: A cross-sectional mediation analysis of job demands and job resources2023

井上彰臣 Inoue Akiomi

[図書] ここが知りたい職場のメンタルヘルスケア精神医学の知識＆精神医療との連携法（改訂第２版）2016