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西田 玲子  NISHIDA Reiko

ORCIDORCID連携する *注記
研究者番号 70821130
その他のID
所属 (現在) 2025年度: 早稲田大学, 法学学術院, 次席研究員
所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記 2025年度: 早稲田大学, 法学学術院, 次席研究員
2019年度 – 2021年度: 東京大学, 先端科学技術研究センター, 特任研究員
審査区分/研究分野
研究代表者
小区分05040:社会法学関連
キーワード
研究代表者
合意解約規制 / 合理的配慮 / 差別禁止 / 雇用平等 / 雇用率制度 / 障害者雇用 / 積極的差別是正措置 / アファーマティブ・アクション
  • 研究課題

    (2件)
  • 研究成果

    (9件)
  •  健康上の問題を抱える労働者と合意解約規制研究代表者

    • 研究代表者
      西田 玲子
    • 研究期間 (年度)
      2025 – 2027
    • 研究種目
      若手研究
    • 審査区分
      小区分05040:社会法学関連
    • 研究機関
      早稲田大学
  •  アメリカの障害者雇用におけるアファーマティブ・アクションの手法と差別是正の効果研究代表者

    • 研究代表者
      西田 玲子
    • 研究期間 (年度)
      2019 – 2021
    • 研究種目
      若手研究
    • 審査区分
      小区分05040:社会法学関連
    • 研究機関
      東京大学

すべて 2022 2021 2020 2019

すべて 雑誌論文 学会発表

  • [雑誌論文] 労働市場内の包摂性の評価に関する研究2022

    • 著者名/発表者名
      星加良司、西田玲子
    • 雑誌名

      経済分析

      巻: 203 ページ: 312-342

    • オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [雑誌論文] 障害学生に対する就職支援のあり方に関する一考察2022

    • 著者名/発表者名
      西田玲子
    • 雑誌名

      公益財団法人 生協総合研究所

      巻: 2022.2 ページ: 78-87

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [雑誌論文] 企業におけるダイバーシティと障害者(1)2022

    • 著者名/発表者名
      西田玲子
    • 雑誌名

      NBL

      巻: 1217 ページ: 23-30

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [雑誌論文] 日本の障害者雇用政策における統合雇用モデル推進に関する一考察:アメリカの連邦政府機関におけるアファーマティブ・アクションを参考に2020

    • 著者名/発表者名
      西田 玲子
    • 雑誌名

      日本労働法学会誌

      巻: 133 ページ: 290-302

    • NAID

      40022277308

    • 査読あり
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [雑誌論文] 旅行業における「同伴者の同行」という条件付与の不当性ー障害者差別解消法の課題2019

    • 著者名/発表者名
      西田玲子・星加良司・飯野由里子
    • 雑誌名

      障害法研究

      巻: 3 ページ: 97-117

    • NAID

      40022072578

    • 査読あり
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [学会発表] 日本の合理的配慮提供義務の範囲について: 雇用率制度を中心とした雇用促進策が合理的配慮に与える影響2021

    • 著者名/発表者名
      西田玲子
    • 学会等名
      日本労働法学会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [学会発表] Persons with Disabilities’ Low Status Issues in Japan’s Labor Market2021

    • 著者名/発表者名
      Reiko NISHIDA
    • 学会等名
      36th Annual Pacific Rim International Conference On Disability & Diversity
    • 国際共著/国際学会である
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [学会発表] How the Anti-Discrimination and Quota System Can Operate Complimentarily to Improve Japan's Disability Employment2020

    • 著者名/発表者名
      Reiko NISHIDA
    • 学会等名
      Pacific Rim International Conference on Disability & Diversity
    • 国際共著/国際学会である
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527
  • [学会発表] 特例子会社制度を含めた割当雇用制度の見直しについて2019

    • 著者名/発表者名
      西田玲子
    • 学会等名
      障害学研究会九州沖縄部会熊本研究集会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-19K13527

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