藤井宏子 Fujii Hiroko

研究者番号	80403781
その他のID
所属 (現在)	2025年度: 天使大学, その他の研究科, 教授
所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記	2022年度 – 2024年度: 岡山大学, 保健学域, 准教授 2018年度 – 2019年度: 県立広島大学, 公私立大学の部局等(三原キャンパス), 准教授 2017年度: 県立広島大学, 助産学専攻科(三原キャンパス), 准教授 2016年度: 県立広島大学, 助産学専攻科, 准教授 2013年度 – 2014年度: 県立広島大学, 助産学専攻科, 准教授 … もっと見る 2012年度: 県立広島大学, 公私立大学の部局等, 講師 2009年度: 県立広島大学, 助産学専攻科, 講師 2008年度 – 2009年度: 県立広島大学, 保健福祉学部, 講師 2007年度: 県立広島大学, 保健福祉学部, 助教隠す
審査区分/研究分野	研究代表者基礎看護学 / 小区分58070:生涯発達看護学関連研究代表者以外小区分58070:生涯発達看護学関連 / 小区分58080:高齢者看護学および地域看護学関連 / 小区分58060:臨床看護学関連
キーワード	研究代表者看護職員 / VR / SECI / 助産師 / 会陰保護技術 / 社会的公正感 / 社会的公正 / 職場環境 / 認知 / パワーハラスメント … もっと見る / 誤認 / LMX / 職場無作法 / 自己愛 / パワーハラスメント認知 / 組織成員の利益 / ワーク・ライフ・バランス / 自律 / 職業生活の継続 / 育児期の看護職員 / 育児休業法 / 負担感 / 公平感 / 育児休業制度 / 要因 / 早期離職 / 新卒看護職 / 実証研究 / 労働への価値観 / 組織社会化 / 組織風土 / 専門職性 / 職業への適応 / 社会的スキル / 組織適応 / 新卒看護職者 … もっと見る研究代表者以外 CBT / 新型コロナウイルス感染症 / ライフスタイル / 女性 / 自殺予防 / 患者会 / 食道がん / 術後患者支援システム / 食道がん患者 / メタバース / OSCE / 診断アルゴリズム / 臨床推論過程 / エネルギー調整 / 褥婦 / 腸内細菌叢 / 腸内環境 / 乳汁産生隠す

助産師の臨床推論過程に基づく診断アルゴリズムの開発：OSCE実装に向けて
- 研究代表者
  
  渡邊典子
- 研究期間 (年度)
  2024 – 2026
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58070:生涯発達看護学関連
- 研究機関
  新潟青陵大学
メタバースを活用した食道がん術後患者支援システムの構築
- 研究代表者
  
  森恵子
- 研究期間 (年度)
  2023 – 2027
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 審査区分
  
  小区分58060:臨床看護学関連
- 研究機関
  岡山大学
30－50代女性の自殺要因解明とCBTを柱としたメンタルヘルス支援モデルの構築
- 研究代表者
  
  岡本亜紀
- 研究期間 (年度)
  2023 – 2025
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58080:高齢者看護学および地域看護学関連
- 研究機関
  岡山大学
助産師の会陰保護技術の知に関する研究：VRシステムによる暗黙知から形式知への変換研究代表者
- 研究代表者
  
  藤井宏子
- 研究期間 (年度)
  2022 – 2024
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58070:生涯発達看護学関連
- 研究機関
  岡山大学
乳汁産生の影響要因を探る：良好な腸内環境が生み出すエネルギー調整に着目して
- 研究代表者
  
  川野綾
- 研究期間 (年度)
  2022 – 2024
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分58070:生涯発達看護学関連
- 研究機関
  県立広島大学
社会的公正感を用いたパワーハラスメントのマネジメントに関する研究研究代表者
- 研究代表者
  
  藤井宏子
- 研究期間 (年度)
  2016 – 2019
- 研究種目
  
  挑戦的萌芽研究
- 研究分野
  
  基礎看護学
- 研究機関
  県立広島大学
看護職のワーク・ライフ・バランスと組織マネジメントに関する研究研究代表者
- 研究代表者
  
  藤井宏子
- 研究期間 (年度)
  2012 – 2014
- 研究種目
  
  挑戦的萌芽研究
- 研究分野
  
  基礎看護学
- 研究機関
  県立広島大学
新卒看護職の組織適応に関する研究研究代表者
- 研究代表者
  
  藤井宏子
- 研究期間 (年度)
  2007 – 2009
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  基礎看護学
- 研究機関
  県立広島大学

すべて 2023 2019 2015 2010 2009 2008 その他

すべて雑誌論文学会発表

[雑誌論文] パワーハラスメント認知と自己愛，性別との関連2019
- 著者名/発表者名
  仙波亮一　藤井宏子　小玉一樹
- 雑誌名
  
  産業カウンセリング学会
  
  巻: 20 ページ: 11-20
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K15883
[雑誌論文] 育児休業制度の活用は看護職員の職場復帰に有効か？2015
- 著者名/発表者名
  藤井宏子
- 雑誌名
  
  広島大学マネジメント学会ディスカッションペーパー
  
  巻: 2015 ページ: 1-10
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24659963
[雑誌論文] 看護職の職業的社会化測定尺度開発の試み2010
- 著者名/発表者名
  藤井宏子
- 雑誌名
  
  広島大学マネジメント学会Discussion Paper Series 2010-7
  
  ページ: 1-16
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[雑誌論文] 新卒看護職者の職業生活への適応に関する研究レビュー2010
- 著者名/発表者名
  藤井宏子・戸梶亜紀彦
- 雑誌名
  
  広島大学マネジメント研究 10(掲載予定)
- NAID
  120002314289
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[雑誌論文] 専門職性測定尺度開発の試み2010
- 著者名/発表者名
  藤井宏子
- 雑誌名
  
  広島大学マネジメント学会Discussion Paper Series 2010-6
  
  ページ: 1-20
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[雑誌論文] 看護職者の職業的社会化測定尺度開発の試み2010
- 著者名/発表者名
  藤井宏子
- 雑誌名
  
  広島大学マネジメント学会Discussion Paper Series
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[雑誌論文] 専門職性測定尺度開発の試み2010
- 著者名/発表者名
  藤井宏子
- 雑誌名
  
  広島大学マネジメント学会Discussion Paper Series
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[雑誌論文] 新卒看護職者の職業生活への適応に関する研究レビュー2010
- 著者名/発表者名
  藤井宏子・戸梶亜紀彦
- 雑誌名
  
  マネジメント研究 10
  
  ページ: 67-74
- NAID
  120002314289
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[雑誌論文] 助産学を専攻する学生の職業意識の成熟に関する検討-新卒看護職の離職を背景に-2008
- 著者名/発表者名
  藤井宏子・戸梶亜紀彦
- 雑誌名
  
  日本医療・病院管理学会 45(3)
  
  ページ: 15-24
- NAID
  10024292984
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[学会発表] 会陰切開必要時の助産師の判断要因に関する検討2023
- 著者名/発表者名
  三宅彩加　藤井宏子
- 学会等名
  第37回日本助産学会学術集会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K10951
[学会発表] NDBオープンデータを使用したCOVID-19流行前後における認知療法・認知行動療法実施数の時系列・比較分析2023
- 著者名/発表者名
  香田将英、原田奈穂子、藤井宏子、新井友子、岡本亜紀
- 学会等名
  第23回日本認知療法・認知行動療法学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23K10202
[学会発表] What factors do midwives use to determine the extensibility of the perineum?2023
- 著者名/発表者名
  SAYAKA, Miyake HIROKO, Fujii
- 学会等名
  26th East Asia Forum of Nursing Scholars Secretariat 2023
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K10951
[学会発表] Consideration on appropriate communication at the workplace: What leads to an experienced workplace incivility?2019
- 著者名/発表者名
  Fujii,H., Senba,R., Kodama, K,. Sato, Y,. Tanaka, R.
- 学会等名
  The Asian Association of Social Psychology
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K15883
[学会発表] Relations among Narcissism, Gender, Age and Harassment Perception in the Workplace2019
- 著者名/発表者名
  Senba,R., Fujii,H., Kodama, K,. Sato, Y,. Tanaka, R.
- 学会等名
  The Asian Association of Social Psychology
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K15883
[学会発表] 対象者からみた助産師の需要に関する調査2009
- 著者名/発表者名
  藤井宏子, 下見千恵, 戸梶亜紀彦
- 学会等名
  第50回日本母性衛生学会学術集会
- 発表場所
  バシフィコ横浜(横浜市)
- 年月日
  2009-09-28
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[学会発表] 対象者からみた周産期ケアの認識2009
- 著者名/発表者名
  藤井宏子・下見千恵
- 学会等名
  日本母性衛生学会第50回日本母性衛生学会総会
- 発表場所
  パシフィコ横浜(横浜市)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[学会発表] 20代の看護職の離職理由に関する検討2008
- 著者名/発表者名
  藤井宏子
- 学会等名
  第28回日本看護科学学会学術集会
- 発表場所
  福岡県福岡市
- 年月日
  2008-12-14
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[学会発表] 20代の看護職の離職理由に関する検討2008
- 著者名/発表者名
  藤井宏子・下見千恵・戸梶亜紀彦
- 学会等名
  第28回日本看護科学学会学術集会
- 発表場所
  福岡国際会議場(福岡市)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[学会発表] The relationship between occupational awareness and level of maturity as causes for the development of midwives2008
- 著者名/発表者名
  Fujii, H., Tokaji, A.
- 学会等名
  and occupational preferences
- 発表場所
  ICM Congress in Glasgow
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19791665
[学会発表] Effects on human resources of enhancement and implementation of the childcare leave system for nursing staff
- 著者名/発表者名
  Hiroko Fujii
- 学会等名
  AASP
- 発表場所
  Cebu city (Philippines)
- 年月日
  2015-08-19 – 2015-08-22
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24659963

1. 浅見惠梨子 (80369751)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
2. 田中亮 (50454880)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
3. 小玉一樹 (80736934)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 3件
4. 佐藤陽子 (10782584)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
5. 仙波亮一 (70823938)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 3件
6. 村上明美 (10279903)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
7. 島圭介 (50649754)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
8. 島谷康司 (00433384)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
9. 川野綾 (50778743)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
10. 渡邊典子 (80269563)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
11. 森恵子 (70325091)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
12. 野間和広 (10534761)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
13. 前田直見 (10751117)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
14. 田邊俊介 (20534770)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
15. 本家淳子 (20824981)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
16. 山下範之 (60901874)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
17. 北別府孝輔 (80975681)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
18. 片山はるみ (90412345)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
19. 末田朋美 (90553983)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
20. 岡本亜紀 (10413527)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 1件
21. 新井友子 (40769353)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 1件
22. 原田奈穂子 (70637925)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 1件
23. 香田将英 (80827791)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 1件

藤井 宏子 Fujii Hiroko

研究課題

研究成果

共同研究者

助産師の臨床推論過程に基づく診断アルゴリズムの開発：OSCE実装に向けて

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

メタバースを活用した食道がん術後患者支援システムの構築

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

30－50代女性の自殺要因解明とCBTを柱としたメンタルヘルス支援モデルの構築

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

助産師の会陰保護技術の知に関する研究：VRシステムによる暗黙知から形式知への変換研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

乳汁産生の影響要因を探る：良好な腸内環境が生み出すエネルギー調整に着目して

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

社会的公正感を用いたパワーハラスメントのマネジメントに関する研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

看護職のワーク・ライフ・バランスと組織マネジメントに関する研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

新卒看護職の組織適応に関する研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

[雑誌論文] パワーハラスメント認知と自己愛，性別との関連2019

著者名/発表者名

雑誌名

データソース

[雑誌論文] 育児休業制度の活用は看護職員の職場復帰に有効か？2015

著者名/発表者名

雑誌名

データソース

[雑誌論文] 看護職の職業的社会化測定尺度開発の試み2010

著者名/発表者名

雑誌名

データソース

[雑誌論文] 新卒看護職者の職業生活への適応に関する研究レビュー2010

著者名/発表者名

雑誌名

NAID

データソース

[雑誌論文] 専門職性測定尺度開発の試み2010

著者名/発表者名

雑誌名

データソース

[雑誌論文] 看護職者の職業的社会化測定尺度開発の試み2010

著者名/発表者名

雑誌名

データソース

[雑誌論文] 専門職性測定尺度開発の試み2010

著者名/発表者名

雑誌名

藤井宏子 Fujii Hiroko