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YOKOO Harumichi  横尾 陽道

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Researcher Number 30382469
Other IDs
Affiliation (Current) 2023: 千葉大学, 大学院社会科学研究院, 教授
Affiliation (based on the past Project Information) *help 2021: 千葉大学, 大学院社会科学研究院, 教授
2017 – 2020: 千葉大学, 大学院社会科学研究院, 准教授
2016: 千葉大学, 法政経学部, 准教授
Review Section/Research Field
Principal Investigator
Management / Basic Section 07080:Business administration-related
Except Principal Investigator
Management / Basic Section 07080:Business administration-related
Keywords
Principal Investigator
組織学習 / 企業文化 / 部門文化 / 多様性 / 組織の活性化 / 全社文化 / 創造性発揮 / 創造的学習 / 経営学 / 経営組織 … More / 変革マネジメント / 組織文化 / 組織文化の形成プロセス / トップのリーダーシップ / 不連続的変革 / 変革の遂行度 / 変革のスピード / 不連続的変革の後半プロセス / 国内製造業 / 管理職 / 一般従業員 / 変革の初期段階 / トップ・マネジメントのリーダーシップ … More
Except Principal Investigator
イノベーション / 組織学習 / 越境学習 / 経営学 / 多様性 / 吸収能力 / トップ・マネジメント / ミドル・マネジメント / 共創 / オープンイノベーション / 組織能力 Less
  • Research Projects

    (4 results)
  • Research Products

    (17 results)
  • Co-Researchers

    (4 People)
  •  Organizational capabilities for managing open innovation in Japanese company

    • Principal Investigator
      山崎 秀雄
    • Project Period (FY)
      2019 – 2022
    • Research Category
      Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
    • Review Section
      Basic Section 07080:Business administration-related
    • Research Institution
      Musashi University
  •  Understanding the Corporate Culture Formation Process and Its Application to Discontinuous Change ManagementPrincipal Investigator

    • Principal Investigator
      Harumichi YOKOO
    • Project Period (FY)
      2019 – 2021
    • Research Category
      Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
    • Review Section
      Basic Section 07080:Business administration-related
    • Research Institution
      Chiba University
  •  Innovation and Diversity in Japanese Company: A Study from the Perspective of Absorptive Capacity

    • Principal Investigator
      YAMASAKI Hideo
    • Project Period (FY)
      2016 – 2018
    • Research Category
      Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
    • Research Field
      Management
    • Research Institution
      Musashi University
  •  Understanding Organizational Processes of Revitalization and Innovation by Taking Advantage of Cultural Diversity in Functional DepartmentsPrincipal Investigator

    • Principal Investigator
      YOKOO Harumichi
    • Project Period (FY)
      2016 – 2018
    • Research Category
      Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
    • Research Field
      Management
    • Research Institution
      Chiba University

All 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2016

All Journal Article Book

  • [Book] 経営学の定点(増補改訂版)2018

    • Author(s)
      石嶋芳臣,岡田行正,今野喜文,赤石篤紀,森永泰史,横尾陽道,田中史人,伊藤友章,庄司樹古
    • Total Pages
      288
    • Publisher
      同文舘出版
    • ISBN
      4495380427
    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K17160
  • [Journal Article] 「変化に対する従業員の意識・行動」に関する調査(2)2022

    • Author(s)
      横尾陽道
    • Journal Title

      千葉大学経済研究

      Volume: 37(1.2)

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K13797
  • [Journal Article] 共創を促す組織の能力2021

    • Author(s)
      十川廣國,山﨑秀雄,遠藤健哉,山田敏之,周炫宗,横尾陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 68(1) Pages: 43-63

    • NAID

      40022475802

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K13797
  • [Journal Article] 「変化に対する管理職の意識・行動」に関する調査2021

    • Author(s)
      横尾陽道
    • Journal Title

      千葉大学経済研究

      Volume: 36(1.2)

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K13797
  • [Journal Article] A Theoretical Study on the Relationship Between Discontinuous Change Management and the Corporate Culture Formation Process2020

    • Author(s)
      Yokoo, Harumichi
    • Journal Title

      Economics Association for Chiba University Working Paper Series

      Volume: #20E071 Pages: 1-19

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K13797
  • [Journal Article] 「変化に対する従業員の意識と行動」に関する調査2020

    • Author(s)
      横尾陽道
    • Journal Title

      千葉大学経済研究

      Volume: 35(1.2)

    • NAID

      120006872288

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K13797
  • [Journal Article] 革新のための共創:組織マネジメントの視点から2020

    • Author(s)
      十川廣國,山﨑秀雄,遠藤健哉,山田敏之,周炫宗,横尾陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 経済学部70周年記念論文集 Pages: 49-67

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K13797
  • [Journal Article] 共創を促す組織の能力2020

    • Author(s)
      十川廣國・山﨑秀雄・遠藤健哉・山田敏之・ 周炫宗・横尾 陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 68 Pages: 43-63

    • NAID

      40022475802

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K01844
  • [Journal Article] 「変化に対する従業員の意識と行動」に関する調査2020

    • Author(s)
      横尾陽道
    • Journal Title

      千葉大学経済研究

      Volume: 35

    • NAID

      120006872288

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K01844
  • [Journal Article] 革新のための共創:組織マネジメントの視点から2019

    • Author(s)
      十川廣國・山﨑秀雄・遠藤健哉・山田敏之・ 周炫宗・横尾 陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 67 Pages: 49-67

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-19K01844
  • [Journal Article] 「部門文化の多様性と組織の活性化」に関する調査2019

    • Author(s)
      横尾陽道
    • Journal Title

      千葉大学経済研究

      Volume: 34

    • NAID

      120006711303

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K17160
  • [Journal Article] 「部門文化の多様性と組織の活性化」に関する調査2019

    • Author(s)
      横尾陽道
    • Journal Title

      千葉大学経済 研究

      Volume: 34巻1・2号

    • NAID

      120006711303

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K03902
  • [Journal Article] 日本企業のイノベーション創出プロセス:組織学習の視点から2018

    • Author(s)
      十川廣國,山﨑秀雄,遠藤健哉,山田敏之,周炫宗,横尾陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 66巻1号 Pages: 29-51

    • NAID

      40021670482

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K03902
  • [Journal Article] 日本企業のイノベーション創出プロセス:組織学習の視点から2018

    • Author(s)
      十川廣國,山﨑秀雄,遠藤健哉,山田敏之,周炫宗,横尾陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 66 Pages: 29-51

    • NAID

      40021670482

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K17160
  • [Journal Article] 組織における多様性とイノベーション2017

    • Author(s)
      十川廣國,山田敏之,山﨑秀雄,遠藤健哉,周炫宗,横尾陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 65 Pages: 159-178

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K17160
  • [Journal Article] 組織における多様性とイノベーション2017

    • Author(s)
      十川廣國,山﨑秀雄,遠藤健哉,山田敏之,周炫宗,横尾陽道
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 65(1) Pages: 159-178

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K03902
  • [Journal Article] イノベーションを生み出す組織-グローバル展開に向けて―2016

    • Author(s)
      十川廣國,山田敏之,山﨑秀雄,遠藤健哉,横尾陽道,周炫宗
    • Journal Title

      武蔵大学論集

      Volume: 64 Pages: 41-66

    • NAID

      40020944044

    • Data Source
      KAKENHI-PROJECT-16K17160
  • 1.  YAMASAKI Hideo (30366968)
    # of Collaborated Projects: 2 results
    # of Collaborated Products: 0 results
  • 2.  遠藤 健哉 (60265775)
    # of Collaborated Projects: 2 results
    # of Collaborated Products: 4 results
  • 3.  山田 敏之 (10453664)
    # of Collaborated Projects: 2 results
    # of Collaborated Products: 4 results
  • 4.  周 ヒョンジョン (30512800)
    # of Collaborated Projects: 2 results
    # of Collaborated Products: 4 results

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