Tai Hiroto 田井浩人

Researcher Number	30878236
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Affiliation (Current)	2025: 北海学園大学, 法学部, 講師
Affiliation (based on the past Project Information) *help	2024: 北海学園大学, 法学部, 講師 2022 – 2023: 九州大学, 法学研究院, 専門研究員 2020 – 2021: 九州大学, 法学研究院, 助教
Review Section/Research Field	Principal Investigator Basic Section 06010:Politics-related / 0106:Political science and related fields Except Principal Investigator Basic Section 06010:Politics-related / Medium-sized Section 6:Political science and related fields
Keywords	Principal Investigator 人的資源管理 / 人事行政 / 中途採用者 / 中途採用 / 民間人材 / アンラーニング / 組織社会化 / 地方自治体 / 政策過程 / 公務員制度 … More / 人材採用 / 地方自治 / 公務志望者 / 採用戦略 / 採用 … More Except Principal Investigator 専門職 / 技術職 / インタビュー調査 / 人的資源管理 / 裁量行動 / 業務比較分析 / フィールド調査 / 窓口職員 / 第一線公務員 / 民間委託 / 感情労働 / 人事管理 / 第一線業務 / ジェンダー / 比較研究 / 専門性 / 組織管理 / 第一線職員 / 事例研究 / オーラル・ヒストリー / 地方自治体 / 行政改革 / 地方行財政 / Motivation（モチベーション） / Public Service / 公共の利益 / 経済的合理性 / NPM / 職務意識 / 地方分権 / 自治体職員 / モチベーション / PSM Less

Interdisciplinary research on administrative and financial reform in local governments: understanding the uniqueness of "Japanese-style" reform and theory-building
- Principal Investigator
  
  工藤裕子
- Project Period (FY)
  2024 – 2028
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (A)
- Review Section
  
  Medium-sized Section 6:Political science and related fields
- Research Institution
  Chuo University
自治体における民間人材の組織社会化に関する実証的研究Principal Investigator
- Principal Investigator
  
  田井浩人
- Project Period (FY)
  2022 – 2025
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
- Review Section
  
  Basic Section 06010:Politics-related
- Research Institution
  Kyushu University
Comparative Analysis of Frontline Worker Behavior by Policy Domain: Perspectives from Gender and Organizational Management
- Principal Investigator
  
  荒見玲子
- Project Period (FY)
  2022 – 2026
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
- Review Section
  
  Basic Section 06010:Politics-related
- Research Institution
  Nagoya University
The multi-layered empirical studies of PSM
- Principal Investigator
  
  嶋田暁文
- Project Period (FY)
  2021 – 2024
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 06010:Politics-related
- Research Institution
  Kyushu University
The study of recruitment strategies in Japanese local govenrnmentsPrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  Tai Hiroto
- Project Period (FY)
  2020 – 2023
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Research Activity Start-up
- Review Section
  
  0106:Political science and related fields
- Research Institution
  Kyushu University

All 2024 2023 2022 2021

All Journal Article Presentation

[Journal Article] 自治体の遠隔型連携の可能性と課題2024
- Author(s)
  加藤祐介, 田井浩人
- Journal Title
  
  地域づくり
  
  Volume: 2024年2月号 Pages: 10-13
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Journal Article] 自治体の遠隔型連携の可能性と課題2024
- Author(s)
  加藤祐介, 田井浩人
- Journal Title
  
  地域づくり
  
  Volume: 2024年2月号 Pages: 10-13
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Journal Article] アニメ聖地巡礼者の多様性と地域貢献の潜在性ーサーベイの結果からー2023
- Author(s)
  森裕亮, 田井浩人
- Journal Title
  
  コンテンツ文化史研究
  
  Volume: 14 Pages: 48-65
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Journal Article] アニメ聖地巡礼者の多様性と地域貢献の潜在性ーサーベイの結果からー2023
- Author(s)
  森裕亮, 田井浩人
- Journal Title
  
  コンテンツ文化史研究
  
  Volume: 14 Pages: 48-65
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Journal Article] 自治体における職員採用のあり方に関する一考察ー採用の「募集モデル」に対する批判的検討ー2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  都市とガバナンス
  
  Volume: 38 Pages: 92-100
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Journal Article] 自治体新人職員の組織適応課題と対処方策―自治体における組織社会化の一側面2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  自治総研
  
  Volume: 527号 Pages: 70-97
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Journal Article] マネジメントの観点から考える自治体職員のモチベーション―Public Service Motivation研究からの示唆―2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  自治大からの情報発信
  
  Volume: 27号 Pages: 1-4
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Journal Article] マネジメントの観点から考える自治体職員のモチベーション―Public Service Motivation研究からの示唆―2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  自治大からの情報発信
  
  Volume: 27 Pages: 1-4
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Journal Article] 自治体における職員採用のあり方に関する一考察ー採用の「募集モデル」に対する批判的検討ー2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  都市とガバナンス
  
  Volume: 38号 Pages: 92-100
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Journal Article] 自治体新人職員の組織適応に関する実証研究2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  自治労次代を担う研究者育成事業第Ⅲ期（2019～2020）研究報告論文集
  
  Volume: 3 Pages: 41-122
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Journal Article] Tasks and Responses of Newcomers' Organizational Adaptation in Japanese Local Governments : An Exploratory Study of Organizational Socialization in the Public Sector.2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  Monthly review of local government
  
  Volume: 48 Issue: 527 Pages: 70-97
- DOI
  10.34559/jichisoken.48.527_70
- ISSN
  0910-2744, 2435-8738
- Language
  Japanese
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334, KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Journal Article] マネジメントの観点から考える自治体職員のモチベーション―Public Service Motivation研究からの示唆―2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  自治大からの情報発信
  
  Volume: 27 Pages: 1-4
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Journal Article] 自治体における職員採用のあり方に関する一考察ー採用の「募集モデル」に対する批判的検討ー2022
- Author(s)
  田井浩人
- Journal Title
  
  都市とガバナンス
  
  Volume: 38 Pages: 92-100
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] 行政学におけるPublic Service Motivation 研究の展開―その両面性に着目して2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  日本行政学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] データと研究知見から考える自治体の「若手職員問題」2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第15回地方自治研究北信区集会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Presentation] 行政学におけるPublic Service Motivation 研究の展開―その両面性に着目して2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  日本行政学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Presentation] 新人職員に向き合う―採用から定着まで2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  2023年度三重県地方自治研究集会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Presentation] 行政学におけるPublic Service Motivation 研究の展開―その両面性に着目して2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  日本行政学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Presentation] データと研究知見から考える自治体の「若手職員問題」2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第15回地方自治研究北信区集会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] 新人職員に向き合う―採用から定着まで2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  2023年度三重県地方自治研究集会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] データと研究知見から考える自治体の「若手職員問題」2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第15 回地方自治研究北信区集会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Presentation] 新人職員に向き合う―採用から定着まで2023
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  2023年度三重県地方自治研究集会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Presentation] 若手職員の意識と働き方をめぐる現状・課題・組合の向き合い方2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  福岡県職員労働組合2022年度自治研集
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Presentation] 若手職員の意識と働き方をめぐる現状・課題・組合の向き合い方2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  福岡県職員労働組合2022年度自治研集
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] 自治体ゲーミフィケーションの現状・展望・課題2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第36回自治体学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Presentation] 自治体ゲーミフィケーションの現状・展望・課題2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第36回自治体学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] 自治体の職員採用をめぐる現状と課題2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第8期特別区制度研究会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074
[Presentation] 自治体ゲーミフィケーションの現状・展望・課題2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第36回自治体学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Presentation] 自治体の職員採用をめぐる現状と課題2022
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  第8期特別区制度研究会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-22K13334
[Presentation] Public Service Motivationの実証研究―自治体行政組織への組織行動論アプローチ2021
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  日本政治学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01296
[Presentation] Public Service Motivationの実証研究―自治体行政組織への組織行動論アプローチ2021
- Author(s)
  田井浩人
- Organizer
  日本行政学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-20K22074

1. 嶋田暁文 (00380650)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
2. 金井利之 (40214423)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
3. 林嶺那 (60846236)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
4. 工藤裕子 (90278383)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
5. 牧原出 (00238891)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
6. 林正義 (70318666)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
7. 廣谷貴明 (70880160)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
8. 須川忠輝 (90943548)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
9. 荒見玲子 (20610330)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
10. 村上祐介 (00423434)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
11. 前田貴洋 (30844790)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
12. 竹内直人 (60803939)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
13. 松井望 (70404952)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
14. 鈴木潔 (70726009)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
15. 大谷基道 (80705939)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
16. 清水麻友美 (80897992)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
17. 渡辺恵子 (90370105)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
18. 白取耕一郎 (90909946)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results

Tai Hiroto 田井 浩人

Research Projects

Research Products

Co-Researchers

Interdisciplinary research on administrative and financial reform in local governments: understanding the uniqueness of "Japanese-style" reform and theory-building

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

自治体における民間人材の組織社会化に関する実証的研究Principal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Comparative Analysis of Frontline Worker Behavior by Policy Domain: Perspectives from Gender and Organizational Management

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

The multi-layered empirical studies of PSM

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

The study of recruitment strategies in Japanese local govenrnmentsPrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

[Journal Article] 自治体の遠隔型連携の可能性と課題2024

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 自治体の遠隔型連携の可能性と課題2024

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] アニメ聖地巡礼者の多様性と地域貢献の潜在性ーサーベイの結果からー2023

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] アニメ聖地巡礼者の多様性と地域貢献の潜在性ーサーベイの結果からー2023

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 自治体における職員採用のあり方に関する一考察ー採用の「募集モデル」に対する批判的検討ー2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 自治体新人職員の組織適応課題と対処方策―自治体における組織社会化の一側面2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] マネジメントの観点から考える自治体職員のモチベーション―Public Service Motivation研究からの示唆―2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] マネジメントの観点から考える自治体職員のモチベーション―Public Service Motivation研究からの示唆―2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 自治体における職員採用のあり方に関する一考察ー採用の「募集モデル」に対する批判的検討ー2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 自治体新人職員の組織適応に関する実証研究2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] Tasks and Responses of Newcomers&apos; Organizational Adaptation in Japanese Local Governments : An Exploratory Study of Organizational Socialization in the Public Sector.2022

Author(s)

Journal Title

DOI

ISSN

Language

Tai Hiroto 田井浩人

[Journal Article] Tasks and Responses of Newcomers' Organizational Adaptation in Japanese Local Governments : An Exploratory Study of Organizational Socialization in the Public Sector.2022