Hosomi Masaki 細見正樹

… Alternative Names

Researcher Number	90773086
Other IDs	https://orcid.org/0000-0002-6781-7619
Affiliation (Current)	2020: 関西大学, 商学部, 准教授
Affiliation (based on the past Project Information) *help	2019 – 2020: 関西大学, 商学部, 准教授 2018: 香川大学, 経済学部, 准教授 2017: 香川大学, 経済学部, 講師
Review Section/Research Field	Principal Investigator Management / Basic Section 07080:Business administration-related
Keywords	Principal Investigator ワーク・ライフ・バランス / テレワーク / コミュニケーション / 経営学 / 人的資源管理 / キャリア満足度

リモートワークが生産性およびキャリア満足度向上に結びつくプロセスPrincipal InvestigatorOngoing
- Principal Investigator
  
  細見正樹
- Project Period (FY)
  2020 – 2023
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 07080:Business administration-related
- Research Institution
  Kansai University
Factors facilitating teleworkingPrincipal InvestigatorOngoing
- Principal Investigator
  
  細見正樹
- Project Period (FY)
  2017 – 2020
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Research Field
  
  Management
- Research Institution
  Kansai University
  Kagawa University

All 2019 2018

All Journal Article Presentation

[Journal Article] ワーク・ライフ・バランス促進に寄与する上司・同僚の肯定的受容2019
- Author(s)
  細見正樹
- Journal Title
  
  労働の科学
  
  Volume: 74(3) Pages: 24-28
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Journal Article] 在宅勤務とコミュニケーションー地方公務員に対する質的調査2019
- Author(s)
  細見正樹・加納郁也
- Journal Title
  
  日本情報経営学会全国大会予稿集
  
  Volume: 76 Pages: 159-162
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Journal Article] ワーク・ライフ・バランス支援制度が組織市民行動および職務ストレスに与える効果2019
- Author(s)
  細見正樹
- Journal Title
  
  日本情報経営学会誌
  
  Volume: 39(1) Pages: 45-56
- Peer Reviewed
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Journal Article] 短時間勤務制度および在宅勤務制度の効果ーネットワーキング行動および仕事と家庭の分離志向の調整効果2018
- Author(s)
  細見正樹
- Journal Title
  
  経営行動科学学会年次大会発表予稿集
  
  Volume: 21 Pages: 162-169
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Presentation] 在宅勤務の阻害要因ー地方自治体を研究対象として2019
- Author(s)
  細見正樹・加納郁也
- Organizer
  日本労務学会関西部会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Presentation] テレワークの拡充プロセスに関する質的研究2019
- Author(s)
  細見正樹
- Organizer
  日本テレワーク学会関西支部研究会
- Invited
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Presentation] 在宅勤務とコミュニケーションー地方公務員に対する質的調査2018
- Author(s)
  細見正樹・加納郁也
- Organizer
  日本情報経営学会第76回全国大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931
[Presentation] 短時間勤務制度および在宅勤務制度の効果ーネットワーキング行動および仕事と家庭の分離志向の調整効果2018
- Author(s)
  細見正樹
- Organizer
  経営行動科学学会第21回年次大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-17K03931

1. 加納郁也 (40382254)

# of Collaborated Projects: 2 results

# of Collaborated Products: 3 results
2. 大里大助 (20435126)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results

Hosomi Masaki 細見 正樹

細見 正樹 ホソミ マサキ

Research Projects

Research Products

Co-Researchers

リモートワークが生産性およびキャリア満足度向上に結びつくプロセスPrincipal InvestigatorOngoing

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Factors facilitating teleworkingPrincipal InvestigatorOngoing

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

[Journal Article] ワーク・ライフ・バランス促進に寄与する上司・同僚の肯定的受容2019

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 在宅勤務とコミュニケーションー地方公務員に対する質的調査2019

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] ワーク・ライフ・バランス支援制度が組織市民行動および職務ストレスに与える効果2019

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 短時間勤務制度および在宅勤務制度の効果ーネットワーキング行動および仕事と家庭の分離志向の調整効果2018

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Presentation] 在宅勤務の阻害要因ー地方自治体を研究対象として2019

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] テレワークの拡充プロセスに関する質的研究2019

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] 在宅勤務とコミュニケーションー地方公務員に対する質的調査2018

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] 短時間勤務制度および在宅勤務制度の効果ーネットワーキング行動および仕事と家庭の分離志向の調整効果2018

Author(s)

Organizer

Data Source

Hosomi Masaki 細見正樹

細見正樹ホソミマサキ