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佐藤 香織  sato kaori

ORCIDORCID連携する *注記
研究者番号 90806431
その他のID
所属 (現在) 2025年度: 明治大学, 商学部, 専任准教授
所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記 2022年度 – 2025年度: 明治大学, 商学部, 専任准教授
2021年度: 国士舘大学, 経営学部, 准教授
2017年度 – 2020年度: 国士舘大学, 経営学部, 講師
審査区分/研究分野
研究代表者
小区分07050:公共経済および労働経済関連 / 財政・公共経済
研究代表者以外
中区分7:経済学、経営学およびその関連分野
キーワード
研究代表者
労働時間 / メンタルヘルス / 企業データ / 360度評価 / 人的資本投資 / 内部労働市場 / 性格特性 / 労働経済学 / 経済政策 / 企業内労働市場 / 働き方 / 人事データ / 人事経済学 … もっと見る
研究代表者以外
… もっと見る 労働経済学 / 異動配置 / 健康経営 / 生産性 / 人事経済学 / 経営人材育成 / 人的資本投資 / 男女格差 / 経営者 / 人的資本 / 主観的評価 / 中間管理職 / イノベーション / 健康 / 非認知能力 / 付加価値モデル / ピア効果 / 高齢者雇用 / 発明報奨金 / インセンティブ / 非正規雇用 / 労働時間 / ワークライフバランス / 在宅勤務 / 管理職 / 評価のバイアス / メンタルヘルス / チーム生産 / 成長機会 / 上司の生産性 / ランダム化比較試験 / 人事データ / フィールド実験 / コーディネーション / マネジメントスキル / 働き方改革 隠す
  • 研究課題

    (4件)
  • 研究成果

    (24件)
  • 共同研究者

    (9人)
  •  企業内人的資本投資の計測と生産性メカニズムの解明

    • 研究代表者
      大湾 秀雄
    • 研究期間 (年度)
      2023 – 2027
    • 研究種目
      基盤研究(A)
    • 審査区分
      中区分7:経済学、経営学およびその関連分野
    • 研究機関
      早稲田大学
  •  企業内データを用いた一般的人的資本投資の効率性の検証研究代表者

    • 研究代表者
      佐藤 香織
    • 研究期間 (年度)
      2022 – 2024
    • 研究種目
      若手研究
    • 審査区分
      小区分07050:公共経済および労働経済関連
    • 研究機関
      明治大学
  •  企業内データを用いた企業間生産性格差と労働政策課題の解明

    • 研究代表者
      大湾 秀雄
    • 研究期間 (年度)
      2018 – 2022
    • 研究種目
      基盤研究(A)
    • 審査区分
      中区分7:経済学、経営学およびその関連分野
    • 研究機関
      早稲田大学
  •  職場環境要因が労働者のメンタルヘルスに与える影響の検証研究代表者

    • 研究代表者
      佐藤 香織
    • 研究期間 (年度)
      2017 – 2018
    • 研究種目
      研究活動スタート支援
    • 研究分野
      財政・公共経済
    • 研究機関
      国士舘大学

すべて 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018

すべて 雑誌論文 学会発表

  • [雑誌論文] Personality Traits as Moderators of the Effects of Working Hours on Mental Health2024

    • 著者名/発表者名
      Kaori Sato, Sachiko Kuroda and Hideo Owan
    • 雑誌名

      RIETI Discussion paper series

      巻: 24-E-048

    • オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] Taiyo Fukai, Masato Ikeda, Daiji Kawaguchi, Shintaro Yamaguchi2023

    • 著者名/発表者名
      COVID-19 and the employment gender gap in Japan
    • 雑誌名

      Journal of the Japanese and International Economies

      巻: 68 ページ: 101256-101256

    • DOI

      10.1016/j.jjie.2023.101256

    • 査読あり / オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20K20511, KAKENHI-PROJECT-20H01510, KAKENHI-PROJECT-18H03632, KAKENHI-PROJECT-23K17285, KAKENHI-PROJECT-20H00072, KAKENHI-PLANNED-22H05009, KAKENHI-PROJECT-23H00045
  • [雑誌論文] 働き方の諸側面と労働者のメンタルヘルス1)―労働の量・時間帯・場所とストレスの関係2023

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      行動科学

      巻: 62 ページ: 15-23

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] 働き方の諸側面と労働者のメンタルヘルス1)―労働の量・時間帯・場所とストレスの関係2023

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      行動科学

      巻: 62 ページ: 15-23

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-22K13420
  • [雑誌論文] 日本企業における企業内訓練の動向と選抜型訓練の効果検証2021

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      国士舘大学経営学部経営研究所紀要

      巻: 51 ページ: 44216-44216

    • NAID

      40022738369

    • 査読あり
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] 管理職への昇進の変化-「遅い昇進」の変容とその影響.2020

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      日本労働研究雑誌

      巻: 724 ページ: 19-24

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] 働き方・休み方と労働者のメンタルヘルス:一日本企業の勤怠データを用いた検証.2020

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織,黒田祥子,大湾秀雄
    • 雑誌名

      RIETI Discussion Paper

      巻: 20-P-019

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] Mental health effects of long work hours, night and weekend work, and short rest periods2020

    • 著者名/発表者名
      Kaori Sato, Sachiko Kuroda and Hideo Owan
    • 雑誌名

      Social Science & Medicine

      巻: 246 ページ: 1-11

    • DOI

      10.1016/j.socscimed.2019.112774

    • 査読あり / オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-17H06086, KAKENHI-PROJECT-16H06322, KAKENHI-PROJECT-18H03640, KAKENHI-PROJECT-19H01502, KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] 企業内データの活用-人事データで何がわかるのか?2019

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      日本労働研究雑誌

      巻: 705 ページ: 19-24

    • オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-17H06591
  • [雑誌論文] The Effect of Interpersonal Skills on Worker Performance2019

    • 著者名/発表者名
      SATO Kaori, NAKAMURO Makiko, OWAN Hideo
    • 雑誌名

      RIETI Discussion Paper

      巻: 19-E-045

    • オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] Gender differences in Career2019

    • 著者名/発表者名
      Sato Kaori、Hashimoto Yuki、Owan Hideo
    • 雑誌名

      Journal of the Japanese and International Economies

      巻: 53 ページ: 101028-101028

    • DOI

      10.1016/j.jjie.2019.04.001

    • NAID

      210000186171

    • 査読あり
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-17K13750, KAKENHI-PROJECT-18H03640, KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] The Effect of Interpersonal Skills on Worker Performance2019

    • 著者名/発表者名
      Kaori SATO, NAKAMURO Makiko, OWAN Hideo
    • 雑誌名

      RIETI Discussion Paper

      巻: 19-E-045

    • オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] 労働者のメンタルヘルスと働き方改革2018

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      日本健康教育学会誌

      巻: 26(3) ページ: 283-290

    • NAID

      130007472875

    • 査読あり
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] People Analytics to Understand Mental Health Issues2018

    • 著者名/発表者名
      Sato Kaori
    • 雑誌名

      Social Science Japan Newsletter

      巻: 59

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [雑誌論文] 労働者のメンタルヘルスと働き方改革2018

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 雑誌名

      日本健康教育学会誌

      巻: 26 号: 3 ページ: 283-290

    • DOI

      10.11260/kenkokyoiku.26.283

    • NAID

      130007472875

    • ISSN
      1340-2560, 1884-5053
    • 年月日
      2018-08-31
    • 言語
      日本語
    • 査読あり / オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-17H06591
  • [学会発表] Personality traits and occupation as moderators of the effect of working hours on mental health2023

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      Asian and Australasian Society of Labour Economics 2023 Conference
    • 国際共著/国際学会である
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [学会発表] Personality traits and occupation as moderators of the effect of working hours on mental health2023

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      Asian and Australasian Society of Labour Economics 2023 Conference
    • 国際共著/国際学会である
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-22K13420
  • [学会発表] これからの職場のメンタルヘルス-労働観の転換と朗働の実現2022

    • 著者名/発表者名
      島津明人,中田光紀,稲水伸行,佐藤香織,荒川豊,小林正弥
    • 学会等名
      日本心理学会第86回大会
    • 招待講演
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [学会発表] 労働者のメンタルヘルスと労働時間、パーソナリティ、職種の関係2022

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      日本経営学会第96回大会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [学会発表] 労働者のメンタルヘルスと労働時間、パーソナリティ、職種の関係2022

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      日本経営学会第96回大会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-22K13420
  • [学会発表] これからの職場のメンタルヘルス-労働観の転換と朗働の実現2022

    • 著者名/発表者名
      島津 明人,中田 光紀,稲水 伸行,佐藤香織,荒川 豊,小林 正弥
    • 学会等名
      日本心理学会第86回大会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-22K13420
  • [学会発表] Mental Health Effects of Long Work Hours, Night and Weekend Work, and Short Rest Periods2019

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      The Asian and Australasian Society of Labour Economics (AASLE) Conference (Singapore)
    • 国際共著/国際学会である
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [学会発表] Mental Health Effects of Long Work Hours, Night and Weekend Work, and Short Rest Periods2019

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      日本経済学会秋期大会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-18H03632
  • [学会発表] Mental Health Effects of Long Work Hours, Night and Weekend Work, and Quick Return2019

    • 著者名/発表者名
      佐藤香織
    • 学会等名
      日本経済学会2019年度秋季大会
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-17H06591
  • 1.  大湾 秀雄 (60433702)
    共同の研究課題数: 3件
    共同の研究成果数: 4件
  • 2.  黒田 祥子 (50447588)
    共同の研究課題数: 3件
    共同の研究成果数: 3件
  • 3.  高橋 新吾 (70445899)
    共同の研究課題数: 2件
    共同の研究成果数: 0件
  • 4.  川口 大司 (80346139)
    共同の研究課題数: 2件
    共同の研究成果数: 0件
  • 5.  朝井 友紀子 (10588172)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 6.  岡島 成治 (50733549)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 7.  木村 寛子 (80550954)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 8.  相澤 俊明 (00892192)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 9.  橋本 由紀
    共同の研究課題数: 0件
    共同の研究成果数: 1件

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