Fujimura Makoto 藤村まこと

… Alternative Names

藤村まことフジムラマコト

Less

Researcher Number	10404039
Other IDs
Affiliation (Current)	2025: 福岡女学院大学, 人間関係学部, 准教授
Affiliation (based on the past Project Information) *help	2019 – 2023: 福岡女学院大学, 人間関係学部, 准教授
Review Section/Research Field	Principal Investigator Basic Section 07080:Business administration-related Except Principal Investigator Basic Section 07080:Business administration-related / Basic Section 10010:Social psychology-related
Keywords	Principal Investigator 経験の振り返り / リフレクション / 情報共有 / 成功学習 / 振り返り / 心理的安全性 / 信頼 / 課題特性 / 組織文化 / チーム風土 / チーム学習 / 失敗学習 … More Except Principal Investigator … More 起業機会 / アカデミックスピンオフ / 起業家大学 / 自己効力感 / 起業家教育 / 起業意思 / 医療組織 / 心理的安全性 / 認知社会ネットワーク / 学校組織 / チームワーク / 認知社会的ネットワーク / 多職種協働 Less

Entrepreneurship education in Japan and Sweden and Academic spinoff
- Principal Investigator
  
  田路則子
- Project Period (FY)
  2023 – 2025
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 07080:Business administration-related
- Research Institution
  Hosei University
The impact of team climate and task characteristics on team failure learning in the workplacePrincipal Investigator
- Principal Investigator
  
  Fujimura Makoto
- Project Period (FY)
  2019 – 2022
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 07080:Business administration-related
- Research Institution
  Fukuoka Jo Gakuin University
Investigation on the effective collaboration network in interdisciplinary teams: Focusing on school organizations and healthcare organizations
- Principal Investigator
  
  Misawa Ryo
- Project Period (FY)
  2019 – 2022
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 10010:Social psychology-related
- Research Institution
  Okayama University

All 2023 2022 2021 2020 2019

All Journal Article Presentation

[Journal Article] Model Investigation of Forming Entrepreneurial Intentions by Japanese University Students2023
- Author(s)
  田路則子、藤村まこと、玉井由樹
- Journal Title
  
  Organizational Science
  
  Volume: 56 Issue: 4 Pages: 81-94
- DOI
  10.11207/soshikikagaku.20221001-1
- ISSN
  0286-9713, 2187-932X
- Year and Date
  2023-06-20
- Language
  Japanese
- Peer Reviewed / Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-21K01679, KAKENHI-PROJECT-23K01566
[Journal Article] チームのバーチャルな相互作用を規定する課題特性 ―デジタルツールの効果的活用への示唆―2022
- Author(s)
  三沢良・藤村まこと
- Journal Title
  
  岡山大学大学院教育学研究科研究集録
  
  Volume: 181 Pages: 1-14
- DOI
  10.18926/bgeou/64181
- URL
  https://ousar.lib.okayama-u.ac.jp/64181
- Year and Date
  2022-11-25
- Language
  Japanese
- Open Access
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Journal Article] International Differences in Employee Silence Motives: Scale Validation, Prevalence, and Relationships with Culture Characteristics across 33 Countries2021
- Author(s)
  M. Knoll, M. Gotz, E. Adriasola, A. A. Al‐Atwi, A. Arenas, K. A. Atitsogbe, S. Barrett, A. Bhattacharjee, N. D. Blanco C., S. Bogilovic, G. Bollmann, J. Bosak, C. Bulut, M. Carter, M. Cerne, S. L. M. Chui, D. Di. Marco, G. Duden, V. Elsey, M. Fujimura, et al.
- Journal Title
  
  Journal of Organizational Behavior
  
  Volume: - Issue: 5 Pages: 619-648
- DOI
  10.1002/job.2512
- Peer Reviewed / Open Access / Int'l Joint Research
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881, KAKENHI-PROJECT-19K01869
[Presentation] 学校組織における多職種協働ネットワークの可視化の試み：教師の認知に着目して2023
- Author(s)
  三沢良，馬場真一，田中純子，藤村まこと
- Organizer
  日本学校改善学会2023岐阜大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K03192
[Presentation] チームのバーチャルな相互作用を規定する課題特性：デジタルツールの効果的活用に向けて2022
- Author(s)
  三沢良・藤村まこと
- Organizer
  日本心理学会第86回大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] バーチャル性認知がチーム学習プロセスに及ぼす影響：企業規模による因果モデルの検討2022
- Author(s)
  藤村まこと・三沢良
- Organizer
  日本心理学会第86回大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] バーチャルチーム研究のパースペクティブ：ウィズコロナ時代のチームワーク2021
- Author(s)
  三沢良・藤村まこと
- Organizer
  日本心理学会第85回大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] 個人レベルの企業家志向性のズレと性別効果2020
- Author(s)
  山本聡・藤村まこと
- Organizer
  日本ベンチャー学会第23回全国大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] 組織文化と沈黙：権力格差と成果志向の影響2020
- Author(s)
  日野健太，藤村まこと
- Organizer
  2021年度組織学会年次大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K03192
[Presentation] 組織文化と沈黙－権力格差と成果志向の影響－2020
- Author(s)
  日野健太・藤村まこと
- Organizer
  2021年度組織学会年次大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] チームによる失敗と成功の振り返りがチームの成果に及ぼす影響2019
- Author(s)
  藤村まこと
- Organizer
  日本心理学会第83回大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] 組織における沈黙と発言の規定要因：心理的安全と沈黙動機の影響過程2019
- Author(s)
  藤村まこと・日野健太
- Organizer
  2019年度組織学会研究発表大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] グループワークによる議論関連能力の学習：失敗と成功の振り返りの影響に及ぼす知能観の調整効果2019
- Author(s)
  藤村まこと・大賀哲
- Organizer
  日本教育心理学会第61回総会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01881
[Presentation] チームによる失敗と成功の振り返りがチームの成果に及ぼす影響2019
- Author(s)
  藤村まこと
- Organizer
  日本心理学会第83回大会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K03192

1. Misawa Ryo (90570820)

# of Collaborated Projects: 2 results

# of Collaborated Products: 4 results
2. 田路則子 (00322587)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
3. 浅川希洋志 (10299349)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
4. 五十嵐伸吾 (00403915)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
5. 鹿住倫世 (00349193)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
6. 林永周 (10774416)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results
7. 玉井由樹 (50547362)

# of Collaborated Projects: 1 results

# of Collaborated Products: 0 results

Fujimura Makoto 藤村 まこと

藤村 まこと フジムラ マコト

Research Projects

Research Products

Co-Researchers

Entrepreneurship education in Japan and Sweden and Academic spinoff

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

The impact of team climate and task characteristics on team failure learning in the workplacePrincipal Investigator

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Investigation on the effective collaboration network in interdisciplinary teams: Focusing on school organizations and healthcare organizations

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

[Journal Article] Model Investigation of Forming Entrepreneurial Intentions by Japanese University Students2023

Author(s)

Journal Title

DOI

ISSN

Year and Date

Language

Data Source

[Journal Article] チームのバーチャルな相互作用を規定する課題特性 ―デジタルツールの効果的活用への示唆―2022

Author(s)

Journal Title

DOI

URL

Year and Date

Language

Data Source

[Journal Article] International Differences in Employee Silence Motives: Scale Validation, Prevalence, and Relationships with Culture Characteristics across 33 Countries2021

Author(s)

Journal Title

DOI

Data Source

[Presentation] 学校組織における多職種協働ネットワークの可視化の試み：教師の認知に着目して2023

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] チームのバーチャルな相互作用を規定する課題特性：デジタルツールの効果的活用に向けて2022

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] バーチャル性認知がチーム学習プロセスに及ぼす影響：企業規模による因果モデルの検討2022

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] バーチャルチーム研究のパースペクティブ：ウィズコロナ時代のチームワーク2021

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] 個人レベルの企業家志向性のズレと性別効果2020

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] 組織文化と沈黙：権力格差と成果志向の影響2020

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] 組織文化と沈黙 －権力格差と成果志向の影響－2020

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] チームによる失敗と成功の振り返りがチームの成果に及ぼす影響2019

Author(s)

Organizer

Data Source

[Presentation] 組織における沈黙と発言の規定要因：心理的安全と沈黙動機の影響過程2019

Author(s)

Organizer

Data Source

Fujimura Makoto 藤村まこと

藤村まことフジムラマコト

[Presentation] 組織文化と沈黙－権力格差と成果志向の影響－2020