遠藤健哉エンドウタケヤ

Researcher Number	60265775
Other IDs
Affiliation (Current)	2025: 成城大学, 社会イノベーション学部, 教授
Affiliation (based on the past Project Information) *help	2025: 成城大学, 社会イノベーション学部, 教授 2016 – 2023: 成城大学, 社会イノベーション学部, 教授
Review Section/Research Field	Except Principal Investigator Basic Section 07080:Business administration-related / Management
Keywords	Except Principal Investigator 組織学習 / 経営学 / 越境学習 / イノベーション / 心理的安全性 / 変革マネジメント / 企業文化 / DX / 組織能力 / オープンイノベーション … More / 異部門間交流 / 共創 / ミドル・マネジメント / トップ・マネジメント / 吸収能力 / 多様性 Less

DXを実効化する企業文化の形成プロセス解明と変革マネジメントへの実践的示唆
- Principal Investigator
  
  横尾陽道
- Project Period (FY)
  2025 – 2028
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 07080:Business administration-related
- Research Institution
  Chiba University
Organizational capabilities for managing open innovation in Japanese company
- Principal Investigator
  
  YAMASAKI Hideo
- Project Period (FY)
  2019 – 2023
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Review Section
  
  Basic Section 07080:Business administration-related
- Research Institution
  Musashi University
Innovation and Diversity in Japanese Company: A Study from the Perspective of Absorptive Capacity
- Principal Investigator
  
  YAMASAKI Hideo
- Project Period (FY)
  2016 – 2018
- Research Category
  
  Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- Research Field
  
  Management
- Research Institution
  Musashi University

All 2024 2022 2020 2019 2018 2017

All Journal Article Presentation

[Journal Article] イノベーションを促すマネジメント要因の時系列分析：2014～2022年度のアンケート調査をもとに2024
- Author(s)
  十川廣國、山﨑秀雄、遠藤健哉、山田敏之、周炫宗、横尾陽道
- Journal Title
  
  武蔵大学論集
  
  Volume: 71 Pages: 11-28
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01844
[Journal Article] イノベーション創出の組織マネジメントと心理的安全性との関係2022
- Author(s)
  十川廣國、山﨑秀雄、遠藤健哉、山田敏之、周炫宗、横尾陽道
- Journal Title
  
  武蔵大学論集
  
  Volume: 70(1) Pages: 21-38
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01844
[Journal Article] 共創を促す組織の能力2020
- Author(s)
  十川廣國・山﨑秀雄・遠藤健哉・山田敏之・周炫宗・横尾陽道
- Journal Title
  
  武蔵大学論集
  
  Volume: 68 Pages: 43-63
- NAID
  40022475802
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01844
[Journal Article] 革新のための共創：組織マネジメントの視点から2019
- Author(s)
  十川廣國・山﨑秀雄・遠藤健哉・山田敏之・周炫宗・横尾陽道
- Journal Title
  
  武蔵大学論集
  
  Volume: 67 Pages: 49-67
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01844
[Journal Article] 日本企業のイノベーション創出プロセス：組織学習の視点から2018
- Author(s)
  十川廣國，山﨑秀雄，遠藤健哉，山田敏之，周炫宗，横尾陽道
- Journal Title
  
  武蔵大学論集
  
  Volume: 66巻1号 Pages: 29-51
- NAID
  40021670482
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16K03902
[Journal Article] 組織における多様性とイノベーション2017
- Author(s)
  十川廣國，山﨑秀雄，遠藤健哉，山田敏之，周炫宗，横尾陽道
- Journal Title
  
  武蔵大学論集
  
  Volume: 65(1) Pages: 159-178
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-16K03902
[Presentation] 日本企業におけるイノベーションの再活性化と組織2022
- Author(s)
  遠藤健哉、山﨑秀雄、山田敏之、周炫宗、横尾陽道、久保田達也、大沼雅也、積田淳史
- Organizer
  組織学会
- Data Source
  KAKENHI-PROJECT-19K01844

1. YAMASAKI Hideo (30366968)

# of Collaborated Projects: 3 results

# of Collaborated Products: 0 results
2. 山田敏之 (10453664)

# of Collaborated Projects: 3 results

# of Collaborated Products: 7 results
3. 横尾陽道 (30382469)

# of Collaborated Projects: 3 results

# of Collaborated Products: 7 results
4. 周ヒョンジョン (30512800)

# of Collaborated Projects: 3 results

# of Collaborated Products: 7 results

遠藤 健哉 エンドウ タケヤ

Research Projects

Research Products

Co-Researchers

DXを実効化する企業文化の形成プロセス解明と変革マネジメントへの実践的示唆

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Organizational capabilities for managing open innovation in Japanese company

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Review Section

Research Institution

Innovation and Diversity in Japanese Company: A Study from the Perspective of Absorptive Capacity

Principal Investigator

Project Period (FY)

Research Category

Research Field

Research Institution

[Journal Article] イノベーションを促すマネジメント要因の時系列分析：2014～2022年度のアンケート調査をもとに2024

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] イノベーション創出の組織マネジメントと心理的安全性との関係2022

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 共創を促す組織の能力2020

Author(s)

Journal Title

NAID

Data Source

[Journal Article] 革新のための共創：組織マネジメントの視点から2019

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Journal Article] 日本企業のイノベーション創出プロセス：組織学習の視点から2018

Author(s)

Journal Title

NAID

Data Source

[Journal Article] 組織における多様性とイノベーション2017

Author(s)

Journal Title

Data Source

[Presentation] 日本企業におけるイノベーションの 再活性化と組織2022

Author(s)

Organizer

Data Source

遠藤健哉エンドウタケヤ

[Presentation] 日本企業におけるイノベーションの再活性化と組織2022