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原 昌登  HARA Masato

ORCIDORCID連携する *注記
研究者番号 80312536
その他のID
所属 (現在) 2025年度: 成蹊大学, 法学部, 教授
所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記 2023年度: 成蹊大学, 法学部, 教授
2008年度 – 2011年度: 成蹊大学, 法学部, 准教授
審査区分/研究分野
研究代表者
小区分05040:社会法学関連
研究代表者以外
応用経済学
キーワード
研究代表者
文献研究 / 労働法 / ハラスメント / カスタマーハラスメント / パワーハラスメント
研究代表者以外
不完備契約 / サーチ理論 / 解雇権濫用法理 / 解雇法制
  • 研究課題

    (2件)
  • 研究成果

    (16件)
  • 共同研究者

    (6人)
  •  ハラスメントに関する労働法学を中心とした学際的な文献研究研究代表者

    • 研究代表者
      原 昌登
    • 研究期間 (年度)
      2023 – 2027
    • 研究種目
      基盤研究(C)
    • 審査区分
      小区分05040:社会法学関連
    • 研究機関
      成蹊大学
  •  市場経済と法制度の相互関係に基づく雇用法制の研究:解雇法制を中心に

    • 研究代表者
      江口 匡太
    • 研究期間 (年度)
      2008 – 2011
    • 研究種目
      基盤研究(B)
    • 研究分野
      応用経済学
    • 研究機関
      筑波大学

すべて 2024 2012 2011 2009 2008

すべて 雑誌論文 図書

  • [図書] 労働契約の理論と実務2009

    • 著者名/発表者名
      原昌登(野川忍ほか共著)
    • 総ページ数
      395
    • 出版者
      中央経済社
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [図書] 『労働契約の理論と実務』(第1部第4章,第3部第1・2・5・10章を分担執筆)章を分担執筆)2009

    • 著者名/発表者名
      原昌登(野川忍ほか共著)
    • 総ページ数
      51
    • 出版者
      中央経済社
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [図書] 労働契約の理論と実務(第1部第4章,第3部第1・2・5・10章を分担執筆)2009

    • 著者名/発表者名
      原昌登,野川忍, ほか共著
    • 総ページ数
      395
    • 出版者
      中央経済社
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [図書] 社会経済生産性本部生産性労働情報センター2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登(大内伸哉ほか共著)
    • 総ページ数
      363
    • 出版者
      望ましい就業規則(改訂版)
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [図書] 『望ましい就業規則(改訂版)』(第4章,追補などを分担執筆)2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登(大内伸哉ほか共著)
    • 総ページ数
      59
    • 出版者
      社会経済生産性本部生産性労働情報センター
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [図書] 望ましい規則(改訂版)(第4章,追補などを分担執筆)2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登,大内伸哉, ほか共著
    • 総ページ数
      363
    • 出版者
      社会経済生産性本部生産性労働情報センター
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] カスタマーハラスメント(カスハラ)の法律問題(続)-B to Bカスハラを中心に-2024

    • 著者名/発表者名
      原 昌登
    • 雑誌名

      成蹊法学

      巻: 100号

    • オープンアクセス
    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-23K01134
  • [雑誌論文] 高年法に基づく継続雇用制度をめぐる判例の整理とその課題2012

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      季刊労働法

      巻: 236号 ページ: 13-124

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 特集労働法の基礎『使用者の権利と権利の濫用』2012

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      法学教

      巻: 378号 ページ: 24-30

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 特集労働法の基礎「使用者の権利と権利の濫用」2012

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      法学教室

      巻: 378号 ページ: 24-30

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 雇用契約と大規模災害2011

    • 著者名/発表者名
      皆川宏之・原昌登
    • 雑誌名

      ジュリスト

      巻: 1427 ページ: 79-86

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 第三者災害と示談の効果-小野運送事件-2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      別冊ジュリスト[社会保障判例百選(第4版)]

      巻: 191号 ページ: 134-135

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 「第三者災害と示談の効果-小野運送事件-」2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      別冊ジュリスト[社会保障判例百選(第4版)]版)] 191号

      ページ: 134-135

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 第三者災害と示談の効果-小野運送事件-2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      社会保障判例百選(第4版)(別冊ジュリスト) 191号

      ページ: 134-135

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 会社分割に伴う労働契約承継の有効性-日本アイ・ビー・エム(会社分割)事件-2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      ジュリスト増刊平成19年度重要判例解説

      巻: No.1354 ページ: 252-254

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • [雑誌論文] 「会社分割に伴う労働契約承継の有効性-日本アイ・ピー・エム(会社分割)事件-」2008

    • 著者名/発表者名
      原昌登
    • 雑誌名

      ジュリスト増刊平成19年度重要判例解説 No.1354

      ページ: 252-254

    • データソース
      KAKENHI-PROJECT-20330043
  • 1.  江口 匡太 (50302675)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 2.  今井 亮一 (10298507)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 3.  竹内 寿 (10313058)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 4.  内藤 久裕 (00335390)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 5.  平澤 純子 (50517224)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件
  • 6.  神林 龍 (40326004)
    共同の研究課題数: 1件
    共同の研究成果数: 0件

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