梅崎修 UMEZAKI Osamu

研究者番号	90366831
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所属 (現在)	2025年度: 法政大学, キャリアデザイン学部, 教授
所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記	2014年度 – 2024年度: 法政大学, キャリアデザイン学部, 教授 2015年度 – 2016年度: 法政大学, 公私立大学の部局等, 教授 2014年度: 法政大学, 公私立大学の部局等, 准教授 2007年度 – 2014年度: 法政大学, キャリアデザイン学部, 准教授 2004年度 – 2006年度: 法政大学, キャリアデザイン学部, 専任講師
審査区分/研究分野	研究代表者経済史 / 小区分08010:社会学関連 / 社会学研究代表者以外応用経済学 / 中区分8:社会学およびその関連分野 / 経営学 / 小区分09050:高等教育学関連 / 中区分9:教育学およびその関連分野 / 政治学 / 経済政策 / 教育社会学 / 日本史
キーワード	研究代表者労使関係 / オーラルヒストリー / 労働史 / 労働者文化 / オーラル・ヒストリー / 労働組合 / エゴ・ドキュメント / 日記 / 伝記研究 / 戦後日本労働史 … もっと見る / 労働社会学 / 労働争議 / 経済史 / アーカイブ / 人事労務管理 / 経営史 / 経営合理化 / 労使協議制度 / 苦情処理 / 労働組合運動 / 中小企業 / 労使協議 / 春闘 / 統一労働協約 / 企業別労働組合 / 生産性運動 … もっと見る研究代表者以外人事データ / 人事マイクロデータ / 非認知能力 / 遠隔的共同作業 / 会話分析 / エスノメソドロジー / パネルデータ / キャリアサクセス / キャリア / 人事管理 / オーラルヒストリー / 相互因果経路 / 認知能力 / 大学教育 / 準就業経験 / ワークのエスノメソドロジー / 秘匿性 / 開放性 / 開放性と匿名性 / 遠隔医療 / オンラインライブ / 分散型環境 / 遠隔会議 / 遠隔ケア / 開放性と秘匿性 / 成績 / 社会能力 / 教育学 / コンピテンシー / 学業成績 / 学習成果の測定 / 社会的能力 / ロボット / リモートインタラクション / リモート・インストラクション / リモート・インタラクション / コンサートの応援支援 / ミュージアム / 遠隔共同作業 / 遠隔支援システム / 故郷を離れた人々の支援 / 高齢者支援 / 社会学的ロボット学 / 故郷を離れた人の支援 / 車いすによる活動支援 / 社会的ロボット / 買い物支援 / 高齢者の支援 / 共同作業の支援 / Information of historical documents / Security Policy / LDP / Modern Japan / Policy making process / Historical documents / Oral history / 史料情報 / 政策史料 / 保守合同 / 防衛政策 / 日本近現代史 / wage / appraisal / panel data analysis / Human Resource Management / performance-based pay system / personnel record / 企業内パネル分析 / 年功賃金 / 早期優遇退職制度 / 賃金決定要因 / 査定 / 報酬制度改革 / 質的変数 / HRMサイバネティックス / 賃金 / 評価 / 成果主義 / 学習に関するアンケート / 教育の質 / 学校外教育 / 教育経済学 / 学習効果測定 / 課程外学習 / 教育 / 教員のコンピテンシー / 学習姿勢 / 正課外教育 / キャリア・サクセス / 生産性 / 人的資本 / 高学歴社会 / 高学歴化 / 学歴ミスマッチ / 教育過剰 / 心理的測定尺度 / キャリアプロセス / 教育効果 / 処遇プレミアム / 社会人大学院 / 労働市場 / 大学院教育 / 職務行動変化 / 認識能力 / Off-JT / 認識と行動 / 評価制度 / 人事経済学 / オーラル・ヒストリー / 労働史 / 社会思想史 / 釜石 / 希望隠す

準就業経験と大学生の成長に関する認知・非認知能力間交差因果経路分析
- 研究代表者
  
  松繁寿和
- 研究期間 (年度)
  2024 – 2027
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 審査区分
  
  小区分09050:高等教育学関連
- 研究機関
  高松大学
分散型環境における開放性と秘匿性が両立した会議空間の社会学的工学的研究
- 研究代表者
  
  山崎敬一
- 研究期間 (年度)
  2022 – 2023
- 研究種目
  
  挑戦的研究(萌芽)
- 審査区分
  
  中区分8:社会学およびその関連分野
- 研究機関
  埼玉大学
エゴ・ドキュメントを使った「戦後労働社会」形成の歴史研究研究代表者
- 研究代表者
  
  梅崎修
- 研究期間 (年度)
  2019 – 2023
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 審査区分
  
  小区分08010:社会学関連
- 研究機関
  法政大学
高齢者や故郷を離れた人々の日常性と共在性を支援するシステムの社会学的工学的研究
- 研究代表者
  
  山崎敬一
- 研究期間 (年度)
  2019 – 2022
- 研究種目
  
  基盤研究(A)
- 審査区分
  
  中区分8:社会学およびその関連分野
- 研究機関
  埼玉大学
社会的能力の特定化とその育成適正期および教育効果の検証
- 研究代表者
  
  松繁寿和
- 研究期間 (年度)
  2019 – 2023
- 研究種目
  
  基盤研究(A)
- 審査区分
  
  中区分9:教育学およびその関連分野
- 研究機関
  高松大学
   大阪大学
労働争議の「主体」形成と文化に関する歴史的研究―近江絹糸人権争議の検討研究代表者
- 研究代表者
  
  梅崎修
- 研究期間 (年度)
  2016 – 2018
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  社会学
- 研究機関
  法政大学
学校外教育が学校選択および職業キャリアに及ぼす影響に関する実証分析
- 研究代表者
  
  松繁寿和
- 研究期間 (年度)
  2014 – 2018
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  教育社会学
- 研究機関
  大阪大学
キャリアプロセスに関する発展的分析
- 研究代表者
  
  佐藤厚
- 研究期間 (年度)
  2013 – 2015
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  経営学
- 研究機関
  法政大学
教育過剰が生産性に与える影響の計測
- 研究代表者
  
  平尾智隆
- 研究期間 (年度)
  2012 – 2014
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  応用経済学
- 研究機関
  愛媛大学
戦後労働史におけるオーラルヒストリー・アーカイブ化の基礎的研究研究代表者
- 研究代表者
  
  梅崎修
- 研究期間 (年度)
  2011 – 2014
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  経済史
- 研究機関
  法政大学
キャリアプロセスに関する複合的データの構築と分析:人事データと個人データの統合
- 研究代表者
  
  武石惠美子
- 研究期間 (年度)
  2010 – 2012
- 研究種目
  
  挑戦的萌芽研究
- 研究分野
  
  経営学
- 研究機関
  法政大学
人事制度と従業員の認識および職務行動の変化に関する人事経済学的課題の検証
- 研究代表者
  
  松繁寿和
- 研究期間 (年度)
  2008 – 2011
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  応用経済学
- 研究機関
  大阪大学
戦後日本の中小企業における労使交渉の制度化-オーラルヒストリーによる検証の試み-研究代表者
- 研究代表者
  
  梅崎修
- 研究期間 (年度)
  2008 – 2010
- 研究種目
  
  基盤研究(C)
- 研究分野
  
  経済史
- 研究機関
  法政大学
大学院教育の労働市場効果に関する研究
- 研究代表者
  
  平尾智隆
- 研究期間 (年度)
  2008 – 2009
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  応用経済学
- 研究機関
  愛媛大学
近現代日本における「希望」の社会的位相-岩手県釜石地方を事例として-
- 研究代表者
  
  平石直昭, 中村尚史
- 研究期間 (年度)
  2006 – 2007
- 研究種目
  
  萌芽研究
- 研究分野
  
  日本史
- 研究機関
  東京大学
日本の生産性運動における労使間・労働組合間の<対立>と<調和>研究代表者
- 研究代表者
  
  梅崎修
- 研究期間 (年度)
  2005 – 2007
- 研究種目
  
  若手研究(B)
- 研究分野
  
  経済史
- 研究機関
  法政大学
口述記録と文書記録を基礎とした現代日本の政策過程と政策史研究の再構築
- 研究代表者
  
  伊藤隆
- 研究期間 (年度)
  2005 – 2007
- 研究種目
  
  基盤研究(A)
- 研究分野
  
  政治学
- 研究機関
  政策研究大学院大学
企業内人事マイクロデータを使用した人事施策効果の測定
- 研究代表者
  
  松繁寿和
- 研究期間 (年度)
  2003 – 2005
- 研究種目
  
  基盤研究(B)
- 研究分野
  
  経済政策
- 研究機関
  大阪大学

[図書] 日本的雇用システムをつくる1945-1995ーオーラルヒストリーによる接近2023
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 南雲智映, 島西智輝
- 総ページ数
  476
- 出版者
  東京大学出版会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K18548
[図書] 日本的雇用システムをつくる1945－19952023
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映・島西智輝
- 総ページ数
  560
- 出版者
  東京大学出版会
- ISBN
  9784130461382
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19K02115
[図書] 大学生の内定獲得：就活支援・家族・きょうだい・地元をめぐって2019
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 総ページ数
  186
- 出版者
  法政大学出版局
- ISBN
  9784588686085
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[図書] 教育効果の実証―キャリア形成における有効性2013
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和編著
- 総ページ数
  252
- 出版者
  日本評論社
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24730210
[図書] 人事の統計分析-人事マイクロデータを用いた人材マネジメントの検証2013
- 著者名/発表者名
  中嶋哲夫・梅崎修・井川静恵・柿澤寿信・松繁寿和
- 総ページ数
  307
- 出版者
  ミネルヴァ書房
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[図書] 科研費報告書(労働史・史料研究会オーラルヒストリーII)2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 総ページ数
  190
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[図書] 科研費報告書(和田正オーラルヒストリー)2010
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修・島西智輝
- 総ページ数
  133
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[図書] 科研費報告書(佐藤文男オーラルヒストリー)2010
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修・島西智輝
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[図書] 金杉秀信オーラルヒストリー2010
- 著者名/発表者名
  伊藤隆・黒澤博道・梅崎修・南雲智映(監修)
- 総ページ数
  366
- 出版者
  慶應義塾大学出版会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[図書] やさしい人事統計学2006
- 著者名/発表者名
  梅崎修編著
- 総ページ数
  149
- 出版者
  日本経団連出版
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[図書] 生産性運動オーラルヒストリー《労働視察団編》2006
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 総ページ数
  107
- 出版者
  科学研究費報告書
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17203011
[図書] 人事の経済分析-人事制度改革と人材マネジメント2005
- 著者名/発表者名
  松繁寿和, 梅崎修, 中嶋哲夫
- 総ページ数
  271
- 出版者
  ミネルヴァ書房
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[図書] Economic Analysis of Human Resource Management2005
- 著者名/発表者名
  MATSUSHIGE, Hisakazu, Osamu UMEZAKI, Tetsuo NAKASHIMA, (eds.)
- 出版者
  Minerva
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 分散型ワークにおける管理職のマネジメント行動2024
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 高村静, 坂本憲一
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 21(1) ページ: 19-28
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K18548
[雑誌論文] 分散型ワークにおける管理職のマネジメント行動2023
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 高村静, 坂本憲一
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 21(1) ページ: 19-28
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00605
[雑誌論文] 自律的なキャリア意識がキャリア・サクセスに与える影響2023
- 著者名/発表者名
  梅崎修・武石恵美子・林絵美子
- 雑誌名
  
  イノベーションマネジメント
  
  巻: 20 ページ: 1-20
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K18548
[雑誌論文] 新しい働き方としての分散型ワークとその実践例 : 株式会社オカムラの事例2022
- 著者名/発表者名
  高村静・坂本憲一・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 18 ページ: 147-153
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K18548
[雑誌論文] 集団の創造性を生み出すコミュニケーションスキルと集団特性に関する探索的研究―サイボウズ社を対象とした調査に基づいて2022
- 著者名/発表者名
  藤澤広美・廣川佳子・梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌23
  
  巻: 1 ページ: 76-93
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K18548
[雑誌論文] Effects of College Quality on Initial Employment After Graduation: Evidence from the Japanese Labor Market with Respect to New Graduates2022
- 著者名/発表者名
  Tomotaka Hirao,Masataka Murasawa,Osamu Umezaki
- 雑誌名
  
  SocArXiv
  
  巻: - ページ: 1-24
- DOI
  10.31235/osf.io/g4z8b
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20H01643, KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 上司や同僚との相互行為を通じた自発性の形成 : EMCAによるジョブクラフティングの分析2022
- 著者名/発表者名
  松永伸太朗・梅崎修・池田心豪・藤本真・西村純
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 18 ページ: 147-153
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22K18548
[雑誌論文] 大学生のインターンシップ効果測定尺度の開発ーテキスト分析とパネルデータによる実証研究2021
- 著者名/発表者名
  初見康行, 梅崎修, 坂爪洋美
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 21(3) ページ: 18-42
- NAID
  130008076239
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 内定者フォロー施策が学生の就業意識と学習行動に与える影響ー卒業前7月・2月の大学生全国調査から2021
- 著者名/発表者名
  太田昌志, 梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 7 ページ: 141-151
- NAID
  40022719698
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 小学校時代の学校外教育の経験と内々定の獲得 ―チームワーク能力に注目して2021
- 著者名/発表者名
  平尾智隆, 梅崎修
- 雑誌名
  
  高等教育ジャーナル
  
  巻: 28 ページ: 25-34
- NAID
  120007026917
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 大学での学習内容は新規学卒労働市場で評価されているのか？―全国学生調査と機関データを結合した実証分析2021
- 著者名/発表者名
  中尾走・平尾智隆・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 17 ページ: 47-59
- NAID
  40022719675
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] オーラルヒストリーによるアートプロジェクトの可能性2021
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  デジタルアーカイブ学会誌
  
  巻: 5 号: 4 ページ: 232-235
- DOI
  10.24506/jsda.5.4_232
- NAID
  130008116778
- ISSN
  2432-9762, 2432-9770
- 年月日
  2021-10-01
- 言語
  日本語
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19K02115
[雑誌論文] 小学校時代の学校外教育の経験と内々定の獲得 : チームワーク能力に注目して2021
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修
- 雑誌名
  
  高等教育ジャーナル : 高等教育と生涯学習
  
  巻: 28 ページ: 25-34
- DOI
  10.14943/J.HighEdu.28.25
- NAID
  120007026917
- ISSN
  1341-9374
- 言語
  日本語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] インターンシップ参加効果の規定要因としての参加前のキャリア探索状態 ―インターンシップ参加効果尺度を用いた検証2020
- 著者名/発表者名
  坂爪洋美, 梅崎修, 初見康行
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 16 ページ: 95-111
- NAID
  120006955095
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 大学生活の過ごし方と大学進学動機がキャリア意識に与える影響2020
- 著者名/発表者名
  田澤実 , 梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 17(2) ページ: 37-46
- NAID
  120006883977
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 「家族賃金」観念の形成過程：近江絹糸人権争議後の交渉を対象に2020
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  社会政策
  
  巻: 11 ページ: 113-125
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19K02115
[雑誌論文] 大学生の時間的展望と内定獲得2020
- 著者名/発表者名
  田澤実 , 梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 18(1) ページ: 89-94
- NAID
  120006955096
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 就職活動を行う大学生の地域移動パターンと地元志向 : 地元と認識する他県に注目して2020
- 著者名/発表者名
  田澤実 , 梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 16 ページ: 131-138
- NAID
  40022373625
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 大学生のリスク選好と内定取得率 : 就職活動の個票データによる分析2020
- 著者名/発表者名
  柿澤寿信 , 梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 18(1) ページ: 155-163
- NAID
  120006955092
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 大学生の時間的展望が学業成績に与える影響2020
- 著者名/発表者名
  田澤実,梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 16 ページ: 201-205
- NAID
  40022373639
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 大学生のインターンシップ効果の検証ーインターンシップの5つの効果とパネルデータを用いた分析2020
- 著者名/発表者名
  初見康行, 梅崎修, 坂爪洋美
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 16 ページ: 33-46
- NAID
  40022373583
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] インターンシップでの社会人との関わりが大学生のキャリア探索に与える影響ーA社のインターンシップ参加学生への事前・事後調査を通じた分析2020
- 著者名/発表者名
  田澤実,梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 16 ページ: 47-60
- NAID
  40022373589
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 大学生における地元志向のタイプ分類 : 高校所在地、大学所在地、希望勤務地に注目して2019
- 著者名/発表者名
  田澤実 , 梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 15 ページ: 225-231
- NAID
  40022389756
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[雑誌論文] 〈資料〉田淵直氏オーラルヒストリー（1） : 大阪における教職員労働組合運動2018
- 著者名/発表者名
  梅崎修、島西智輝、南雲智映
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 15(2) ページ: 57-82
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[雑誌論文] 地元志向がキャリア意識および保護者とのかかわりに与える影響－全国の就職活動生を対象にして－2018
- 著者名/発表者名
  田澤実・梅崎修
- 雑誌名
  
  地域イノベーション
  
  巻: Vol.10 ページ: 27-33
- NAID
  40021579624
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 〈資料〉田淵直氏オーラルヒストリー（2） : 大阪における教職員労働組合運動2018
- 著者名/発表者名
  梅崎修、島西智輝、南雲智映
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 16(1) ページ: 129-154
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[雑誌論文] 大学生の就職活動における保護者のかかわりの効果-保護者との関係構築および内定獲得の観点から-2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実・斎藤嘉孝
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 14号（2）ページ: 119-126
- NAID
  120006306202
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 〈資料紹介〉英国におけるオーラルヒストリー（5） : Scottish Oral History Centre の活動2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 15(1) ページ: 213-222
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[雑誌論文] キャリア意識と時間的展望―全国の就職活動生を対象にした自由記述分析―2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  キャリア教育研究
  
  巻: 35 号: 2 ページ: 47-52
- DOI
  10.20757/jssce.35.2_47
- NAID
  130007054606
- ISSN
  1881-3755, 2432-3934
- 言語
  日本語
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 教員との関わりが就職決定に与える影響―難関校と非難関校の比較2017
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  高等教育ジャーナル
  
  巻: 24
- NAID
  120006024404
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大学進学および就職時における若者の地域間異動～優秀な若者人材を地方に集めることは可能か～2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 14号（2）ページ: 93-101
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 〈資料紹介〉辻保治コレクション一覧（2）:近江絹糸紡績労働組合資料2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修、島西智輝、南雲智映、谷合佳代子、下久保恵子
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 15(1) ページ: 43-52
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[雑誌論文] 大学生における学内サポート資源の活用と就職活動プロセス―大学内の組織間の連携に注目して―2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・佐藤一磨・田澤実
- 雑誌名
  
  大学教育研究ジャーナル
  
  巻: 14号ページ: 29-36
- NAID
  120006367185
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大学生の結婚観と就職活動2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・湯川志保・田澤実
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 13号ページ: 105-114
- NAID
  40021627328
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 教員との関わりが就職決定に与える影響 : 難関校と非難関校の比較2017
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  高等教育ジャーナル : 高等教育と生涯学習
  
  巻: 24 ページ: 51-61
- DOI
  10.14943/J.HighEdu.24.51
- NAID
  120006024404
- ISSN
  1341-9374
- 言語
  日本語
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K03704, KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 日本企業における人材育成方針の30年の軌跡 (特集都市・住宅分野で求められる人材の育て方・育ち方)2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  都市住宅学
  
  巻: 99号ページ: 4-8
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大学生の卒業後追跡調査におけるワークルール認知と労働組合認識の変化2016
- 著者名/発表者名
  上西充子・梅崎修・南雲智映・後藤嘉代
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 13 ページ: 67-81
- NAID
  120005741691
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] 質問調査票は大学生の就職活動を把握しているのか？：4年間の継続調査2016
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  大学評価研究
  
  巻: 15 ページ: 55-67
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 保護者とのかかわりと大学生のキャリア意識―保護者の就職活動への関心度と、学生の満足度を注目して2016
- 著者名/発表者名
  田澤実・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリア教育研究
  
  巻: 35（1）ページ: 21-27
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 動向レビュー：英米のオーラルヒストリー・アーカイブから何を学ぶか2016
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  カレントアウェアネス
  
  巻: 330 ページ: 21-24
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[雑誌論文] 大学院卒の就職プレミアム―初職獲得における大学院学歴の効果2015
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 第16巻第1号
- NAID
  40020568710
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大学生の労働組合認識とワークルール知識が就職活動に与える影響2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修・上西充子・南雲智映・後藤嘉代
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: 第655号ページ: 73-82
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] インターンシップへの参加が就職活動結果におよぼす影響―卒業生調査を使ったインターンシップの効果検証―2015
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修
- 雑誌名
  
  大学評価研究
  
  巻: 第14号ページ: 89-100
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 迂回投資としての大学教育: 企業内O.J.T.の観点から2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  IDE : 現代の高等教育
  
  巻: 第570号ページ: 11-15
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大学院卒の就職プレミアム－初職獲得における大学院学歴の強化2015
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 第16巻第1号ページ: 21-38
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 自律的なキャリア意識が主観的および客観的キャリア・サクセスに与える影響―プロティアン・キャリアとバウンダリーレス・キャリアに焦点を当てて―2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修・武石恵美子・林絵美子
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 11 ページ: 107-116
- NAID
  40020697495
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] 工程設計力が技能形成と雇用管理に与える影響－大型洗濯機工場の事例研究2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  社会政策
  
  巻: ７ページ: 131-199
- NAID
  110010015369
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] 新卒採用時に求められる能力と採用方法－産業と企業規模別の違いに注目して2015
- 著者名/発表者名
  小林徹・梅崎修・佐藤一磨・田澤実
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 第16巻第1号ページ: 40-60
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大学院卒の就職プレミアム―初職獲得における大学院学歴の効果2015
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 16(1)
- NAID
  40020568710
- 査読あり / 謝辞記載あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24730210
[雑誌論文] 辻保治コレクション一覧―近江絹糸人権争議資料―2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 島西智輝, 南雲智映, 谷合佳代子, 下久保恵子
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 12(2) ページ: 131-142
- NAID
  120005588289
- 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 就職活動中の大学生に対する親の関わりが内定獲得に与える影響－家族の“ベース”機能に注目して－2015
- 著者名/発表者名
  斎藤嘉孝・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第11号ページ: 97-106
- NAID
  40020697487
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 英国のオーラルヒストリー（２）－オーラルヒストリー・アーカイブについて2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 12(2), ページ: 121-130
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 就職活動解禁時期の変更が大学生の就職活動に及ぼす影響－大学4年生調査の分析2014
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第10号ページ: 5-17
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] 大卒者の早期離職とその後の転職先－産業・企業規模間の違いに関する雇用システムからの考察2014
- 著者名/発表者名
  小林徹・梅崎修・佐藤一磨・田澤実
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究所雑誌
  
  巻: 第671・672号ページ: 50-70
- NAID
  120005531367
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] エル・ライブラリー所蔵の近江絹糸人権争議資料―辻コレクションについて2014
- 著者名/発表者名
  島西智輝, 梅崎修, 下久保恵子, 谷合佳代子, 南雲智映
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究所雑誌
  
  巻: 668 ページ: 63-74
- NAID
  120005512478
- 査読あり / 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 高度成長期鉄鋼産業における人事制度変革の過程分析－オーラルヒストリー・メソッドによる実地検証の試み2014
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  企業研究
  
  巻: 26 ページ: 71-93
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 不況下における企業の採用・雇用管理2014
- 著者名/発表者名
  佐藤厚・梅崎修・外川洋子
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: Vol.12No.1 ページ: 22-33
- NAID
  120005524471
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] 大阪社会運動協会所蔵の近江絹糸人権争議資料―辻コレクションについて―2014
- 著者名/発表者名
  島西智輝・梅崎修・下久保恵子・谷合佳代子・南雲智映
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究雑誌
  
  巻: 668 ページ: 61-72
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 1950年代日本の労働運動における文化活動と職場闘争―人権争議後の近江絹糸紡績労働組合の事例2014
- 著者名/発表者名
  島西智輝, 下久保恵子, 谷合佳代子, 梅崎修, 南雲智映
- 雑誌名
  
  香川大学経済論叢
  
  巻: 87(1・2) ページ: 77-102
- 謝辞記載あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 大学生の労働意識・労働組合認識の獲得過程と就職活動に与える影響2014
- 著者名/発表者名
  上西充子・梅崎修・南雲智映・後藤嘉代
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 11 ページ: 75-87
- NAID
  120005423168
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] Ａ社における従業員のキャリア自律の現2014
- 著者名/発表者名
  武石恵美子・梅崎修・林絵美子
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: Vol.12No.1 ページ: 89-100
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[雑誌論文] 「就職活動解禁時期の変更が大学生の就職活動に及ぼす影響－大学4年生調査の分析2014
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第10号ページ: 5-17
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 大卒者の早期離職とその後の転職先－産業・企業規模間の違いに関する雇用システムからの考察2014
- 著者名/発表者名
  小林徹・梅崎修・佐藤一磨・田澤実
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究所雑誌
  
  巻: 第671・672号ページ: 50-70
- NAID
  120005531367
- 査読あり / オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 総評全金住友重機械支部の活動と組合分裂（2） ―三好一二三氏・篠原茂氏オーラルヒストリー―2014
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 12 ページ: 113-128
- NAID
  120005423171
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 学生の労働組合認識とワークルール知識が就職活動に与える影響2014
- 著者名/発表者名
  梅崎修・上西充子・南雲智映・後藤嘉代
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.655 ページ: 73-82
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[雑誌論文] 英国のオーラルヒストリー（１）－フリーランスのオーラルヒストリアンたちとの出会い2014
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 12(1) ページ: 123-130
- オープンアクセス
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] MATRIX（The Center for Digital Humanities and Social Sciences at Michigan State University）におけるオーラルヒストリー・デジタル・アーカイブの試み2013
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田口和雄
- 雑誌名
  
  法政大学キャリアデザイン学部紀要
  
  巻: 11 ページ: 279-296
- NAID
  120006484698
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] The New York Public Library for the Performing Arts and the Ellis Island Immigration Museumにおけるオーラルヒストリー・プロジェクトについて2013
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂学園創立110周年記念論文集
  
  巻: １ページ: 311-323
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] NYU Tamiment Library & Robert F. Wagner Labor Archivesにおけるオーラルヒストリーのデジタル・アーカイブ化について2013
- 著者名/発表者名
  田口和雄　梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂論叢
  
  巻: 47巻4号ページ: 97-118
- NAID
  40019606637
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 日本的経営技法の海外移転－アジアにおける日本生産性本部の活動－2013
- 著者名/発表者名
  森直子・島西智輝・梅崎修
- 雑誌名
  
  企業家研究
  
  巻: 10 ページ: 1-19
- NAID
  40019810760
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] WSU Walter P. Reuther Library and Urban Affairsにおけるオーラルヒストリー・プロジェクトとアーカイブの現状について2013
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂学園創立110周年記念論文集
  
  巻: 2 ページ: 139-162
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] コロンビア大学・CCOH（Columbia Center of Oral History）におけるオーラルヒストリー調査とアーカイブについて2013
- 著者名/発表者名
  梅崎修　田口和雄
- 雑誌名
  
  法政大学キャリアデザイン学部紀要
  
  巻: 10号ページ: 75-85
- NAID
  120005255363
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 総評全金住友重機械支部の活動と組合分裂─星加文夫氏・藤井正剛氏オーラルヒストリー─2013
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: １１ページ: 91-108
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] オーラルヒストリーによって何を分析するのか－労働史における＜オーラリティー＞の可能性2012
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  社会政策
  
  巻: 4巻1号ページ: 32-44
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 女子大生のキャリア展望と就職活動に関する分析2012
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修・中野貴之・上西充子
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第8号ページ: 141-151
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] Regional Oral History Office (ROHO)のオーラルヒストリー・アーカイブについて2012
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン
  
  巻: 第9号ページ: 75-85
- NAID
  120004226045
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 大学4年間における希望業種の男女間比較-4年間の継続調査の分析-2012
- 著者名/発表者名
  林絵美子・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第8号ページ: 161-170
- NAID
  40020686528
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] アメリカにおけるオーラルヒストリー・アーカイブ化の現状について－UCLA Center for Oral History Research（COHR）のインタビュー調査をもとに－2012
- 著者名/発表者名
  田口和雄　梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂論叢
  
  巻: 47巻1号ページ: 99-119
- NAID
  40019343016
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 大学４年間における希望業種の男女間比較―４年間の継続調査の分析―2012
- 著者名/発表者名
  林絵美子・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第8号ページ: 161-170
- NAID
  40020686528
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 大学教育と初期キャリアの関連性-全国大学4 年次と卒業後2 年目の継続調査-2012
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.619 ページ: 64-76
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 女子大生のキャリア展望と就職活動に関する分析2012
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修・中野貴之・上西充子
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第8号ページ: 141-151
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 高度経済成長期における日本生産性本部の活動―相互信頼的労使関係形成への影響2012
- 著者名/発表者名
  島西智輝　森直子　梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: 625号ページ: 70-86
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 社会的自己制御と集団同一化が大学適応に及ぼす効果2012
- 著者名/発表者名
  中川知宏・林洋一郎・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第8号ページ: 51-64
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 大学生の就職活動における情報活用の意義-大学 4 年生調査の分析-2011
- 著者名/発表者名
  田中賢久・佐藤一磨・上西充子・梅崎修・中野貴之
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第7号ページ: 175-184
- NAID
  40019043013
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 大学生の就職活動における情報活用の意義-大学4年生調査の分析-2011
- 著者名/発表者名
  田中賢久・佐藤一磨・上西充子・梅崎修・中野貴之
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第7号ページ: 175-184
- NAID
  40019043013
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 製造業における職能別キャリア管理の実態-人事マイクロデータの分析-2011
- 著者名/発表者名
  横溝岳・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第7号ページ: 101-117
- NAID
  40019043009
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 製造業における職能別キャリア管理の実態-人事マイクロデータの分析-2011
- 著者名/発表者名
  横溝岳・梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第7号ページ: 101-117
- NAID
  40019043009
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 中小企業における従業員発言機構の機能2011
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 第12巻2号ページ: 61-77
- NAID
  40019079467
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[雑誌論文] 大学院卒の処遇プレミアムとその変化-人事管理の2時点間比較2011
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 雑誌名
  
  社会政策
  
  巻: 第3巻第2号ページ: 99-109
- NAID
  110009478136
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 新規大卒就職活動における地域別比較-2008年全国4年生調査の分析-2011
- 著者名/発表者名
  林絵美子・梅崎修・田澤実
- 雑誌名
  
  サスティナブル研究
  
  巻: 第2巻ページ: 95-115
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 「相談」という行為を通じたキャリア意識の向上-CAVTを使った効果測定の試み-2010
- 著者名/発表者名
  田澤実、梅崎修、八幡成美、下村英雄
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第6号ページ: 69-81
- NAID
  40017376380
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 終戦直後における賃金制度の変動-「経営協議会」史料(1945～1949)の分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 596(印刷中)
- NAID
  40017010075
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 社会人大学院教育と職業キャリアの関連性-あるビジネススクール卒業生のその後-2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 第11巻2号ページ: 30-42
- NAID
  40017323629
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 書評:石田光男・樋口純平著『人事制度の日米比較-成果主義とアメリカの現実』(ミネルヴァ書房)2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.596 ページ: 107-110
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 志望業界の変化は大学生の就職活動にどのような影響を及ぼすのか-卒業時アンケート調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修・中野貴之・上西充子
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第6号ページ: 83-99
- NAID
  40017376381
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 志望業界の変化は大学生の就職活動にどのような影響を及ぼすのか2010
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修・中野貴之・上西充子
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第6号ページ: 83-99
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 社会人大学院教育と職業キャリアの関連性-あるビジネススクール卒業生のその後-2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌
  
  巻: 第11巻2号ページ: 30-42
- NAID
  40017323629
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 終戦直後における賃金制度の変動-「経営協議会」史料(1945～1949)の分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.596
  
  ページ: 99-113
- NAID
  40017010075
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 志望業界の変化は大学生の就職活動にどのような影響を及ぼすのか-卒業時アンケート調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・梅崎修・中野貴之・上西充子
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第6号ページ: 83-99
- NAID
  40017376381
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 話し合いの場所-団体交渉・労使協議制・苦情処理委員会の比較-2010
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂論叢
  
  巻: 第45巻第3号ページ: 43-61
- NAID
  40017407414
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 大阪社会運動協会のオーラルヒストリー2010
- 著者名/発表者名
  島西智輝・梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究雑誌 No.621
  
  ページ: 53-68
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 組織化と労働条件決定における産別労働組合の役割2010
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修
- 雑誌名
  
  法政大学キャリアデザイン学部紀要第7号
  
  ページ: 329-358
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 社会人大学院教育と職業キャリアの関連性2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌 11(2)
  
  ページ: 30-43
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20730157
[雑誌論文] 経営合理化と東海転出-1960年代における内部労働市場形成の一側面-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  社会科学研究第61巻第5・6号
  
  ページ: 27-54
- NAID
  130007982938
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 話し合いの場所-団体交渉・労使協議制・苦情処理委員会の比較-2010
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂論叢 45(3)
  
  ページ: 43-61
- NAID
  40017407414
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 経営合理化と東海転出-1960年代における内部労働市場形成の一側面-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  社会科学研究(東京大学社会科学研究所) 第61巻第5・6号
  
  ページ: 27-54
- NAID
  130007982938
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 評価・賃金・仕事が労働意欲に与える影響-人事マイクロデータとアンケート調査による分析2010
- 著者名/発表者名
  柿沢寿信、梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.598
  
  ページ: 67-82
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 書評:武石恵美子編『女性の働きかた』(ミネルヴァ書房)2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第6号ページ: 279-283
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 話し合いめ場所-団体交渉・労使協議制・苦情処理委員会の比較-2010
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 雑誌名
  
  高千穂論叢
  
  巻: 45(3) ページ: 43-61
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 評価・賃金・仕事が労働意欲に与える影響-人事マイクロデータとアンケート調査による分析2010
- 著者名/発表者名
  柿沢寿信、梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.598 ページ: 67-82
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] 組織化と労働条件決定における産別労働組合の役割2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  法政大学キャリアデザイン学部紀要 7(印刷中)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 社会人大学院教育と職業キャリアの関連性-あるビジネススクール卒業生のその後-2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌第11巻2号
  
  ページ: 30-42
- NAID
  40017323629
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 評価・賃金・仕事が労働意欲に与える影響-人事マイクロデータとアンケート調査による分析2010
- 著者名/発表者名
  柿沢寿信、梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.598 ページ: 67-82
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 経営合理化と東海転出-1960年代における内部労働市場形成の一側面-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  社会科学研究 (印刷中)
- NAID
  130007982938
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 大学1年生における希望業種の男女間比較-「大学生のキャリア意識調査」の分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン 7(印刷中)
- NAID
  120003644740
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 組織化と労働条件決定における産別労働組合の役割2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  法政大学キャリアデザイン学部紀要第7号
  
  ページ: 329-358
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 統一労働協約締結をめぐる労使交渉-中小企業労使関係の事例-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  立教経済学研究第63巻4号(印刷中)
- NAID
  110007522510
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 「相談」という行為を通じたキャリア意識の向上-CAVTを使った効果測定の試み-2010
- 著者名/発表者名
  田澤実、梅崎修、八幡成美、下村英雄
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 第6号ページ: 69-81
- NAID
  40017376380
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 書評:石田光男・樋口純平著『人事制度の日米比較-成果主義とアメリカの現実』(ミネルヴァ書房)2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.596
  
  ページ: 107-110
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 終戦直後における賃金制度の変動-「経営協議会」史料(1945～1949)の分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修、南雲智映
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.596
  
  ページ: 99-113
- NAID
  40017010075
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 大阪社会運動協会のオーラルヒストリー2010
- 著者名/発表者名
  島西智輝・梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究雑誌
  
  巻: No.621 ページ: 53-68
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 評価・賃金・仕事が労働意欲に与える影響-人事マイクロデータとアンケート調査による分析2010
- 著者名/発表者名
  柿沢寿信、梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.598 ページ: 67-82
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 「相談」という行為を通じたキャリア意識の向上-CAVTを使った効果測定の試み-2010
- 著者名/発表者名
  田澤実・梅崎修・八幡成美・下村英雄
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究
  
  巻: 6 ページ: 69-81
- NAID
  40017376380
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 統一労働協約締結をめぐる労使交渉-中小企業労使関係の事例-2010
- 著者名/発表者名
  島西智輝・南雲智映・梅崎修
- 雑誌名
  
  立教経済学研究第63巻4号
  
  ページ: 69-106
- NAID
  110007522510
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 社会人大学院教育と職業キャリアの関連性-あるビジネススクール卒業生のその後2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌(日本労務学会) 第11巻2号
  
  ページ: 30-42
- NAID
  40017323629
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20730157
[雑誌論文] ソーシャルネットワークの構築が進路意識に与える影響-「高校生のキャリア意識調査」の分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  生涯学習とキャリアデザイン 7(印刷中)
- NAID
  120003644741
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 書評:武石恵美子編『女性の働きかた』(ミネルヴァ書房)2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  キャリアデザイン研究第6号
  
  ページ: 279-283
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 評価・賃金・仕事が労働意欲に与える影響-人事マイクロデータとアンケート調査による分2010
- 著者名/発表者名
  柿沢寿信、梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌
  
  巻: No.598 ページ: 67-82
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[雑誌論文] Book Review : Nihon Jidsha Kigyno Shigoto/Kanri/Rshikankei : Kys wo Ijisuru Soshiki Genri, (OrganizationalPrinciples for the Competitiveness of Automobile Companies), by Ishida Mitsuo, Tomita Yoshinori and Mitani Naoki. Tokyo : Chu Keizaisha, 2009, 256pp.2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  Social Science Japan Journal Volume 12、Issue 2
  
  ページ: 323-326
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 交渉内容別に見た労使協議制度の運用とその効果-「問題探索型」労使協議の分析-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.591
  
  ページ: 25-40
- NAID
  40016988990
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 交渉内容別に見た労使協議制度の運用とその効果-「問題探索型」労使協議の分析-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修、南雲智映
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.591
  
  ページ: 25-40
- NAID
  40016988990
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 交渉内容別に見た労使協議制度の運用とその効果-「問題探索型」労使協議の分析-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 591
  
  ページ: 25-40
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[雑誌論文] 社会人大学院がキャリア形成にもたらす効果2008
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本キャリアデザイン学会第5回研究大会・総会資料集(日本キャリアデザイン学会)
  
  ページ: 42-45
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20730157
[雑誌論文] 労働基準法の1987年改正をめぐる政策過程-オーラルヒストリー・メソッドによる検証の試み2008
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No. 579
  
  ページ: 53-64
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 個人のキャリア戦略とMBA-あるビジネススクール卒業生のその後2008
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本教育社会学会第60回大会発表要旨集録(日本教育社会学会)
  
  ページ: 195-196
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20730157
[雑誌論文] 労働基準法の1987 年改正をめぐる政策過程-オーラルヒストリー・メソッドによる検証の試み2008
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.579
  
  ページ: 53-64
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[雑誌論文] 職員・工員身分差の撤廃に至る交渉過程-「経営協議会」史料(1945〜1947年)の分析-2007
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 550号
  
  ページ: 119-135
- NAID
  40015463700
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[雑誌論文] 鉄鋼大手企業における賃金プロファイルの接近 : 1960、70年代-内部労働市場と産別賃金交渉-2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 青木宏之, 杉山裕
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.548 特別号
  
  ページ: 17-30
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17730219
[雑誌論文] 職員・工員身分差の撤廃に至る交渉過程-「経営協議会」史料(1945〜1947年)の分析-2007
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 550
  
  ページ: 119-135
- NAID
  40015463700
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17203011
[雑誌論文] 日本生産性本部による海外視察団の運営と効果-海外視察体験の意味-2007
- 著者名/発表者名
  森直子・島西智輝・梅崎修
- 雑誌名
  
  企業家研究フォーラム 4
  
  ページ: 39-55
- NAID
  40015631449
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17203011
[雑誌論文] 職員・工員身分差の撤廃に至る交渉過程-「経営協議会」史料(1945〜1947年)の分析-2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.550
  
  ページ: 119-135
- NAID
  40015463700
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17730219
[雑誌論文] 日本生産性本部による海外視察団の運営と効果-海外視察体験の意味-」2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  企業家研究フォーラム 4巻
  
  ページ: 39-55
- NAID
  40015631449
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17730219
[雑誌論文] 職員・工員身分差の撤廃に至る交渉過程-「運営協議会」史料(1945〜1947年)の分析-2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 550
  
  ページ: 119-135
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17203011
[雑誌論文] 労働研究とオーラルヒストリー2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究所雑誌 589
  
  ページ: 17-32
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17203011
[雑誌論文] 日本生産性本部による海外視察団の運営と効果-海外視察体験の意味-」2007
- 著者名/発表者名
  森直子、島西智輝、梅崎修
- 雑誌名
  
  企業家研究フォーラム 4巻
  
  ページ: 39-55
- NAID
  40015631449
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[雑誌論文] 労働研究とオーラルヒストリー2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  大原社会問題研究雑誌第589号
  
  ページ: 17-32
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[雑誌論文] 日本生産性本部による海外視察団の運営と効果-海外視察体験の意味-2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修・島西智輝・森直子
- 雑誌名
  
  企業家研究フォーラム 4
  
  ページ: 39-55
- NAID
  40015631449
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-17203011
[雑誌論文] 座談「学会展望 : 労働調査研究の現在」2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.558
  
  ページ: 2-40
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[雑誌論文] 鉄鋼大手企業における賃金プロファイルの接近 : 1960、70年代-内部労働市場と産別賃金交渉-2006
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 青木宏之, 杉山裕と共著
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.548特別号
  
  ページ: 17-30
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[雑誌論文] 評価者負担が評価行動に与える影響-「人事マイクロ・データ」と「アンケート調査」の統計分析-2005
- 著者名/発表者名
  梅崎修, 中嶋哲夫
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.545
  
  ページ: 40-50
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 中小企業における査定、昇格、賃金格差2005
- 著者名/発表者名
  松繁寿和, 柿澤寿信, 中嶋哲夫, 梅崎修, 岩田憲治, 井川静恵
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌第7巻第2号
  
  ページ: 28-43
- NAID
  40007149130
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 中小企業における査定、昇格、賃金格差2005
- 著者名/発表者名
  柿澤寿信, 中嶋哲夫, 梅崎修, 岩田憲治, 井川静恵
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌第7巻第2号
  
  ページ: 28-43
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] The Effect that Evaluator's Burden Gives to Evaluation Action2005
- 著者名/発表者名
  UMEZAKI, Osamu, Tetsuo NAKASHIMA
- 雑誌名
  
  The Japanese Journal of Labour Studies No.545
  
  ページ: 40-50
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] Appraisal, Promotion and Wage Differential in a Small Japanese Company2005
- 著者名/発表者名
  MATSUSHIGE Hisakazu, Hisanobu KAKIZAWA, Tetsuo NAKASHIMA, Osamu UMEZAKI, Kenji IWATA, Shizue IGAWA
- 雑誌名
  
  Japan Journal of Human Resource Management Vol.7, No.2
  
  ページ: 28-43
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] The Effects of Performance Based HRM on Payment and Evaluation : An Analysis with Micro Data for Employees in Japanese Company2004
- 著者名/発表者名
  NAKASHIMA, Tetsuo, Hisakazu MATSUSHIGE, Osamu UMEZAKI
- 雑誌名
  
  JCER Economic Journal No.48
  
  ページ: 18-33
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 賃金と査定に見られる成果主義導入の効果:企業内マイクロデータによる分析2004
- 著者名/発表者名
  中嶋哲夫, 松繁寿和, 梅崎修
- 雑誌名
  
  日本経済研究 No.48
  
  ページ: 18-83
- NAID
  40006261866
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] Promotion of Women to Managerial Position2003
- 著者名/発表者名
  MATSUSHIGE, Hisakazu, Osamu UMEZAKI
- 雑誌名
  
  Japan Journal of Human Resource Management Vol.5, No.2
  
  ページ: 44-55
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 銀行業における女性従業員の管理職昇進-キャリアと家庭、二者択一の局面-2003
- 著者名/発表者名
  松繁寿和, 梅崎修
- 雑誌名
  
  日本労務学会誌第5巻第2号
  
  ページ: 44-55
- NAID
  40006140786
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] The Effects of Academic and English Abilities on Careers of Highly-educated Women ; A Case Study of Graduates from the Department of Literature at a Highly-ranked Japanese University2003
- 著者名/発表者名
  HARA, Kotono, Hisakazu MATSUSHIGE, Osamu UMEZAKI
- 雑誌名
  
  Osaka Economic Papers Vol.53, No.3
  
  ページ: 374-390
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 若年期の蓄積とキャリアの終盤:研究ノート2003
- 著者名/発表者名
  大谷剛, 梅崎修, 松繁寿和
- 雑誌名
  
  日本労働研究雑誌 No.517
  
  ページ: 51-63
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] Achievement at an Early Age and Career at a Late Stage : University Education, Job Rotation and Internal Promotion of CEOs2003
- 著者名/発表者名
  OTANI, Go, Osamu UMEZAKI, Hisakazu MATSUSHIGE
- 雑誌名
  
  The Japanese Journal of Labour Studies No.517
  
  ページ: 51-63
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 国立大学文学部を卒業生した女性の就業と賃金にみる大学での蓄積と英語力の役割2003
- 著者名/発表者名
  原琴乃, 松繁寿和, 梅崎修
- 雑誌名
  
  大阪大学経済学第53巻第3号
  
  ページ: 374-390
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] Male-female Wage Differentials in the Labor Markets of Public Service Workers and Teachers2003
- 著者名/発表者名
  SENOH, Wataru, Hisakazu MATSUSHIGE, Osamu UMEZAKI
- 雑誌名
  
  Osaka Economic Papers Vol.53, No.2
  
  ページ: 96-108
- 説明
  「研究成果報告書概要(欧文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 公務員および教員の男女間賃金格差-大卒者アンケートからの調査から-2003
- 著者名/発表者名
  妹尾渉, 松繁寿和, 梅崎修
- 雑誌名
  
  大阪大学経済学第53巻第2号
  
  ページ: 96-108
- 説明
  「研究成果報告書概要(和文)」より
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-15330051
[雑誌論文] 大学院卒の処遇プレミアムとその変化-人事管理の2時点間比較2001
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 雑誌名
  
  社会政策学会誌社会政策
  
  巻: 第3巻第2号ページ: 99-109
- NAID
  110009478136
- 査読あり
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 『日本的雇用システムをつくる1945－1995』について2023
- 著者名/発表者名
  梅崎修・南雲智映・島西智輝
- 学会等名
  社会政策学会・労働史部会・大原社会問題研究所・月例研究会（共済）
- 招待講演
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19K02115
[学会発表] 就職前後に変化する入社企業への評価─ 4 年生の調査と卒業後調査の分析2021
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[学会発表] 創造的回顧ふたたび：日本における人事労務研究の50年2021
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会大会
- 招待講演
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19K02115
[学会発表] 就職活動を行う学生の社会的信頼2020
- 著者名/発表者名
  田澤実,梅崎修
- 学会等名
  日本発達心理学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-19H00619
[学会発表] キャリア意識と社会的信頼―全国の就職活動生を対象にした自由記述分析―2019
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本発達心理学会第30回大会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 「家族賃金」観念の形成過程 : 近江絹糸人権争議後の労使交渉を対象に2018
- 著者名/発表者名
  梅崎修、南雲智映、島西智輝、下久保恵子
- 学会等名
  日本労務学会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[学会発表] 時間的指向性と内定獲得―全国の就職活動生を対象にした縦断的研究2018
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本発達心理学会第29回大会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 近江絹糸人権争議直後の賃金体系をめぐる労使交渉－性別の違いに焦点を当てて2018
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  大原社会問題研究所・月例研究会
- 招待講演
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-16K04104
[学会発表] 地方都市における自立・就労・生活支援の実践とその課題2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  社会政策学会春季大会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 就職支援に関する電話・メール相談事業の試み－アクションリサーチによる支援方法の検討2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・深町珠由
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第14回研究大会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 就活生にとっての「働きたい会社」の自由記述分析－Job Demand-Control モデルを用いて2017
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実・小林徹
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第14回研究大会
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 大学生のアルバイト経験と就職活動の結果2016
- 著者名/発表者名
  梅崎修・平尾智隆・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第13回大会
- 発表場所
  愛知教育大学（愛知県・名古屋市）
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 大学教員との関わりが早期の就職決定に与える影響2015
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第12回大会
- 発表場所
  北海学園大学
- 年月日
  2015-09-05
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] The persistent character of Japanese employment: A micro data analysis of Seikashugi and its impact on Japanese workers2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  SASE（Society for the Advancement of Socio-Economics） Annual Conference
- 発表場所
  The London School of Economics and Political Science
- 年月日
  2015-07-02
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] The persistent character of Japanese employment: A micro data analysis of Seikashugi and its impact on Japanese workers2015
- 著者名/発表者名
  Osamu Umezaki and Arjan Keizer
- 学会等名
  SASE（Society for the Advancement of Socio-Economics）
- 発表場所
  The London School of Economics and Political Science,London,UK
- 年月日
  2015-06-15
- 国際共著/国際学会である
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[学会発表] 大学生の結婚観と就職活動－男女間の認識ギャップを中心に－2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修・湯川志保・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第12回大会
- 発表場所
  北海学園大学
- 年月日
  2015-09-05
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] キャリア意識の高低と過去、現在、未来の捉え方－全国の就職活動生を対象にした自由記述分析－2015
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第12回大会
- 発表場所
  北海学園大学
- 年月日
  2015-09-05
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-26285191
[学会発表] 大学生の労働組合認識とワークルール知識が就職活動に与える影響2014
- 著者名/発表者名
  梅崎修・上西充子・南雲智映・後藤嘉代
- 学会等名
  日本労使関係協会
- 発表場所
  学習院大学（東京都・豊島区）
- 年月日
  2014-06-28
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[学会発表] 従業員意識から見た人材マネジメントの考察－心理的契約・自律的キャリア意識に焦点を当てて－2014
- 著者名/発表者名
  梅崎修・武石恵美子・林絵美子
- 学会等名
  日本労務学会大会
- 発表場所
  北海学園大学（北海道・札幌市）
- 年月日
  2014-07-20
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-25380537
[学会発表] 学歴と専攻が初期キャリアに与える影響―大学卒・大学院卒と文系・理系の比較分析2012
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第9回研究大会
- 発表場所
  東北学院大学
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-24730210
[学会発表] 女性のキャリア展望と就職活動-大学4年生調査の分析-2011
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・上西充子・梅崎修・中野貴之
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第8回研究大会
- 発表場所
  日本大学
- 年月日
  2011-10-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] オーラルヒストリーによって何を分析するのか?2011
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  社会政策学会
- 発表場所
  明治学院大学
- 年月日
  2011-05-22
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[学会発表] 大学別に見た教育と初期キャリアの関連性-全国大学4年次と卒業後2年目の継続調査-2011
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労使関係研究協会大会
- 発表場所
  東京大学本郷キャンパス(東京都)
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 女性のキャリア展望と就職活動-大学4 年生調査の分析-2011
- 著者名/発表者名
  佐藤一磨・上西充子・梅崎修・中野貴之
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会全国大会
- 発表場所
  日本大学
- 年月日
  2011-10-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 大学院卒の労働需給-2000年代における教育過剰と処遇の変容2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  社会政策学会第121回大会
- 発表場所
  愛媛大学(愛媛県)
- 年月日
  2010-10-30
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 企業内処遇に関する大学院学歴価値の過去10年の変容2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  日本教育社会学会第62回大会
- 発表場所
  関西大学(大阪府)
- 年月日
  2010-09-19
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 企業内処遇に関する大学院学歴価値の過去10年の変容2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 学会等名
  日本教育社会学会
- 発表場所
  関西大学
- 年月日
  2010-09-19
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] ものづくり産業における技能形成と技能継承-「工程設計力」が技能形成と雇用に与える影響-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 大学別に見た大学生の就職活動と初期キャリア-全国大学4年生調査の数量分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 学会等名
  キャリアデザイン学会
- 発表場所
  神戸学院大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 大学院卒業生の企業内初期キャリアとその変化-企業アンケート調査の2時点間比較2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  キャリアデザイン学会第7回研究大会・総会
- 発表場所
  神戸学院大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 大学院卒の労働需給-2000年代における教育過剰と処遇の変容2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 学会等名
  社会政策学会
- 発表場所
  愛媛大学
- 年月日
  2010-10-30
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 不況下における企業の採用・雇用管理-大卒初期キャリアを中心に-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤厚・梅崎修・外川洋子
- 学会等名
  日本労務学会第40回全国大会
- 発表場所
  神戸大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 企業内における大学院卒業生の処遇-企業アンケート調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 不況下における企業の採用・雇用管理-大卒初期キャリアを中心に-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤厚、梅崎修、外川洋子
- 学会等名
  日本労務学会全国大会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-07-31
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 大学生の就職活動における情報収集手段の役割-大学4年生調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  田中賢久・佐藤一磨・上西充子・梅崎修・中野貴之
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会全国大会
- 発表場所
  神戸学院大学
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] Effect of social self-regulation and group identification on university adjustment2010
- 著者名/発表者名
  Tomohiro Nakagawa, Yoichiro Hayashi, Osamu Umezaki
- 学会等名
  the International Congress of Applied Psychology
- 発表場所
  Melbourne, Australia
- 年月日
  2010-06-12
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 不況下における企業の採用・雇用管理-大卒初期キャリアを中心に-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤厚・梅崎修・外川洋子
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 不況下における企業の採用・雇用管理-大卒初期キャリアを中心に-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤厚、梅崎修、外川洋子
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-07-31
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] ものづくり産業における技能形成と技能継承-「工程設計力」が技能形成と雇用に与える影響-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 不況下における企業の採用・雇用管理-大卒初期キャリアを中心に-2010
- 著者名/発表者名
  佐藤厚、梅崎修、外川洋子
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-07-31
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 企業内における大学院卒業生の処遇-企業アンケート調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 労働組合の組織運営と労使交渉-規模別に見た労働組合の効果分析-2010
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 企業内における大学院卒業生の処遇-企業アンケート調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 大学別に見た大学生の就職活動と初期キャリア-全国大学4年生調査の数量分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会
- 発表場所
  神戸学院大学
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 大学院卒の労働需給-2000年代における教育過剰と処遇の変容2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  社会政策学会
- 発表場所
  愛媛大学
- 年月日
  2010-10-30
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 労働組合の組織運営と労使交渉-規模別に見た労働組合の効果分析-2010
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会第40回全国大会
- 発表場所
  神戸大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 大学生の就職活動における情報収集手段の役割-大学4年生調査の分析-2010
- 著者名/発表者名
  田中賢久・佐藤一磨・上西充子・梅崎修・中野貴之
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会
- 発表場所
  神戸学院大学
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] 大学別に見た大学生の就職活動と初期キャリア-全国大学 4 年生調査の数量分析-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会全国大会
- 発表場所
  神戸学院大学
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-22653045
[学会発表] ものづくり産業における技能形成と技能継承-「工程設計力」が技能形成と雇用に与える影響-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会第40回全国大会
- 発表場所
  神戸大学(兵庫県)
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] ものづくり産業における技能形成と技能継承-「工程設計力」が技能形成と雇用に与える影響-2010
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  神戸大学
- 年月日
  2010-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 大学院卒業生の企業内初期キャリアとその変化-企業アンケート調査の2時点間比較2010
- 著者名/発表者名
  平尾智隆、梅崎修、松繁寿和
- 学会等名
  キャリアデザイン学会
- 発表場所
  神戸学院大学
- 年月日
  2010-10-23
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 産業機械産業における「探求」を促す人材組織戦略-粉体機器業界の製品開発戦略-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 産業機械産業における製品改良・開発と人材組織戦略-粉体機器業界の事例から-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 産業機械産業における製品改良・開発と人材組織戦略2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] パネル報告:技能継承における現状と課題-高齢者雇用へ示唆-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 協調的労使関係の形成過程2009
- 著者名/発表者名
  島西智輝・梅崎修・森直子
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 個別苦情処理・要望に対する現状と課題2009
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 技能継承における現状と課題2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 経営合理化と東海転出-1960年代における雇用をめぐる労使交渉2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  経営史学会
- 発表場所
  京都産業大学
- 年月日
  2009-10-04
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 協調的労使関係の形成過程-1955～1975年における日本生産性本部の活動-2009
- 著者名/発表者名
  島西智輝・森直子・梅崎修
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 経営合理化と東海転出2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本経営史学会
- 発表場所
  京都産業大学
- 年月日
  2009-10-04
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 「相談」という行為を通じたキャリア意識の向上-CAVTを使った効果測定の試み-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会
- 発表場所
  千葉商科大学
- 年月日
  2009-09-26
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 経営合理化と東海転出-1960年代における雇用をめぐる労使交渉-2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  経営史学会
- 発表場所
  京都産業大学
- 年月日
  2009-10-04
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 個別的苦情・要望に対する労使の対処機能-「従業員アンケート」を使った分析-2009
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 招待講演「シンポジウム高齢化と人事労務管理システム」2009
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  東北福祉大学
- 年月日
  2009-08-02
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20530314
[学会発表] 新卒需要の変動が大学生の就職活動に与える影響-卒業生アンケート調査の分析2008
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  キャリア教育学会
- 発表場所
  東北大学
- 年月日
  2008-10-26
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20330049
[学会発表] 社会人大学院がキャリア形成にもたらす効果2008
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会第5回研究大会
- 発表場所
  京都産業大学
- 年月日
  2008-09-27
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20730157
[学会発表] 個人のキャリア戦略とMBA-あるビジネススクール卒業生のその後2008
- 著者名/発表者名
  平尾智隆・梅崎修・松繁寿和
- 学会等名
  日本教育社会学会第60回大会
- 発表場所
  上越教育大学
- 年月日
  2008-09-20
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-20730157
[学会発表] 中小企業における従業員発言機構の機能」2007
- 著者名/発表者名
  田口和雄・梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  県立広島大学
- 年月日
  2007-08-05
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[学会発表] 終戦直後の経営危機下における人事施策をめぐる労使交渉-「経営協議会」史料(1945〜1949)の分析-2007
- 著者名/発表者名
  南雲智映・梅崎修
- 学会等名
  日本労務学会
- 発表場所
  県立広島大学
- 年月日
  2007-08-04
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[学会発表] 中小企業における従業員発言機構の機能2007
- 著者名/発表者名
  梅崎修・下村英雄・八幡成美・田澤実
- 学会等名
  日本キャリアデザイン学会
- 発表場所
  武蔵野大学
- 年月日
  2007-09-27
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-18652068
[学会発表] 日本的経営手法の移転―海外における日本生産性本部の活動
- 著者名/発表者名
  森直子　島西智輝　梅崎修
- 学会等名
  企業家研究フォーラム
- 発表場所
  大阪大学中之島センター（大阪府）
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115
[学会発表] 労働史オーラルヒストリー・アーカイブの試み―映像化の取り組みと資料利用可能性を中心に
- 著者名/発表者名
  梅崎修
- 学会等名
  社会政策学会
- 発表場所
  中央大学(東京都八王子市）
- 年月日
  2014-05-31 – 2014-06-01
- データソース
  KAKENHI-PROJECT-23330115

1. 松繁寿和 (50219424)

共同の研究課題数: 7件

共同の研究成果数: 29件
2. 平尾智隆 (30403851)

共同の研究課題数: 6件

共同の研究成果数: 24件
3. 井川静恵 (20461858)

共同の研究課題数: 4件

共同の研究成果数: 0件
4. 勇上和史 (90457036)

共同の研究課題数: 4件

共同の研究成果数: 0件
5. 島西智輝 (70434206)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 18件
6. 南雲智映 (50445871)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 22件
7. 岡嶋裕子 (50761649)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 0件
8. 柿澤寿信 (70735315)

共同の研究課題数: 3件

共同の研究成果数: 1件
9. 武石惠美子 (70361631)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 3件
10. 佐藤厚 (10388051)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 15件
11. 林洋一郎 (70454395)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 8件
12. 上西充子 (80366830)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 14件
13. 山崎敬一 (80191261)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
14. 平石直昭 (20013013)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
15. 妹尾渉 (00406589)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
16. 大谷碧 (00823949)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
17. 山崎晶子 (00325896)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
18. 久野義徳 (10252595)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
19. 秋谷直矩 (10589998)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
20. 小林貴訓 (20466692)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
21. 陳怡禎 (30845722)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
22. 中西英之 (70335206)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
23. 福田悠人 (70782291)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
24. 小林亜子 (90225491)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
25. 池田佳子 (90447847)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 1件
26. 浅尾高行 (40212469)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
27. 中村賢治 (40635736)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
28. 飯田星良 (30846316)

共同の研究課題数: 2件

共同の研究成果数: 0件
29. 瀧井克也 (70346138)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
30. 岸智子 (30234206)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
31. 西本真弓 (00388604)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
32. 馬駿 (00303206)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
33. 松浦寛 (30157250)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
34. 田口和雄 (70407659)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 8件
35. 青木宏之 (00508723)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
36. 藤村博之 (30173462)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
37. 橋本介三 (00033176)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
38. 伊藤隆 (30011323)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
39. 渡邉昭夫 (30061865)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
40. 尾高煌之助 (90017658)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
41. 佐道明広 (10303091)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
42. 武田知己 (20311897)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
43. 中村尚史 (60262086)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
44. 中林真幸 (60302676)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
45. 土田とも子 (70013018)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
46. 佐藤美奈子 (90361633)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
47. 湯川志保 (50635141)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
48. 樫田美雄 (10282295)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
49. 児玉幸子 (10323883)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
50. 平本毅 (30469184)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
51. 樫村志郎 (40114433)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
52. 西澤弘行 (50296068)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
53. 浦野茂 (80347830)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
54. 家島明彦 (00548357)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
55. 川嶋太津夫 (20177679)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
56. 白井詩沙香 (30757430)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
57. 堀一成 (80270346)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
58. 山下仁司 (90786526)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
59. VU MANHTIEN (80734045)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
60. 山田礼子 (90288986)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
61. 安部有紀子 (30553416)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
62. 樊怡舟 (10971004)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
63. 村澤昌崇 (00284224)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
64. 中尾走 (80965434)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 1件
65. 和嶋雄一郎 (20572093)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
66. 森朋子 (50397767)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
67. ALBERTINE SUSAN (30808580)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
68. 一ノ瀬俊也 (80311132)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
69. 藤井英彦 (30979018)

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
70. 鈴木誠

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
71. 谷合佳代子

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 4件
72. 金子良事

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
73. 間宮悠紀雄

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 0件
74. 下久保恵子

共同の研究課題数: 1件

共同の研究成果数: 2件
75. 村沢昌崇

共同の研究課題数: 0件

共同の研究成果数: 1件

梅崎 修 UMEZAKI Osamu

研究課題

研究成果

共同研究者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

エゴ・ドキュメントを使った「戦後労働社会」形成の歴史研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

審査区分

研究機関

労働争議の「主体」形成と文化に関する歴史的研究―近江絹糸人権争議の検討研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

戦後労働史におけるオーラルヒストリー・アーカイブ化の基礎的研究研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

戦後日本の中小企業における労使交渉の制度化-オーラルヒストリーによる検証の試み-研究代表者

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

研究種目

研究分野

研究機関

研究代表者

研究期間 (年度)

梅崎修 UMEZAKI Osamu